南宁培训管理岗招聘
桂聘提供2025年12月南宁培训管理岗最新招聘,西乡塘区15条青秀区14条,平均工资约为5373元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多培训管理岗培训管理岗培训管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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通信技术员(宁明)
2000-3000元2025-11-27
杨女士岗位职责:
1、通信光缆线路日常巡检;
2、故障抢修、检修;,负责开展所属区域设备升级、整改搬迁、
3、传输设备检测;光纤测试等
4、涉及技术:光缆的切割、熔纤、跳纤、设备使用等。
岗位相关要求:
1、招聘对象:大专及以上学历、专业不限。中专学历以下有相关通信经验者,无相关通信经验待投简历联系面试后择优录取。(无工作经验者、应届毕业生,公司进行培训学习上岗,以老带新培训机制)
2、能吃苦耐劳,敬岗爱业,具有较强的责任心、团队合作精神以及良好的人际沟通能力;
3、持有相关通信证书、建造师、八大员证件工作经验者优先考虑,证书按公司证书制度给予补贴。
4、晋升空间:初级技术员-中级技术员-高级技术员(管理),组长-分站长-线路基站(主管)-分公司总经理
5、公司福利:包住、五险、年终奖、法定节假日、带薪年假、定期培训 -
品牌策划经理
6000-10000元2025-11-27
负责部门招投标分析、创新创意策划,负责部门各类提案、设计创意说明、稿件、策划方案、文案、报告等工作,对策划执行岗进行策划培训、考评,提升部门人员的策划能力,达到策划执行岗人员专业化。
1.培训计划管理
1.1负责策划执行岗月度培训内容,提升团队的专业度;
1.2根据培训计划制定培训考评表,日常进行策划工作指导、考评;
1.3对工作中出现的偏差与问题,及时整理汇报上级领导并提出合理化建议。
2.创意策划
2.1负责客户项目的创意策划、文案及客户提案;
2.2你负责完成前期提案、设计创意说明及后期结案报告等工作;
2.3准时、优质、高效完成撰写各类活动的策划书,创作活动主题,独立攒写各类稿件、策划方案、报告等;
2.4及时完成日常工作安排以及领导临时交办的其他工作。
3.投标及其他项目工作
3.1负责完成部门每月的招投标工作指标;
3.2分析标书要求,提出创意策划,对项目的主视觉提出创意思路,与设计师沟通主视觉的需求元素,把控项目主视觉的质量;
3.3高质量、高效率的完成投标工作以及部门项目工作;
3.4负责收集相关行业的招投标信息,掌握活动项目招投标动态,分析相关行业招投标状况,提出书面报告及针对性意见。 -
酒店客房主管
4000-5000元2025-11-27
刘经理经理1、监督客房服务员的工作,确保客房清洁和服务质量达到标准。
2、协调客房服务员与其他部门的工作,保证客房服务的协调和顺畅。
3、管理和培训客房服务员,提高他们的服务水平和技能。
4、处理客人的投诉和问题,及时解决和上报。
5、定期向上级汇报客房服务的工作情况,提出改进建议。
6、维护酒店的形象和声誉,确保客户满意度。
任职要求
1、具备酒店管理或相关专业的学历背景。
2、具备丰富的酒店客房管理经验和技能。
3、具备良好的沟通能力和领导能力,能够有效地管理和培训客房服务员。
4、具备较强的组织能力和协调能力,能够处理客人的投诉和问题。
5、具备较强的责任心和团队合作精神,能够积极配合其他部门的工作。
6、具备基本的计算机操作能力和英语沟通能力,能够处理客人的需求和问题。
7、能够适应灵活的工作安排和不同的工作环境,具有应变能力和解决问题的能力。
8、22-48岁,有1-3年同岗经验 -
人事专员
3000-6000元2025-11-26
张波主要职责: 一、人事部分: 1.负责公司人事档案的管理及维护,更新人员花名册信息; 2.负责普工岗位的面试,做好普工的试岗跟进; 3.完成公司员工入离职、转正、调岗手续的办理; 4.劳动合同的签订 …… 、续签与存档; 5.社保及公积金手续的办理; 6.协助完成公司文化建设,包括节日福利发放、员工生日会等团建活动; 7.协助完成新员工入职培训,处理好员工关系; 二、行政部分: 1.负责公司办公用品 …… 、劳保用品的管理,包括物品的入库、发放、保管、盘点等工作; 2.协助公司做好行政制度的执行监督; 3.负责公司办公设施设备的使用和维护; 4.负责公司会议接待的安排及布置; 5.协助部门经理完成安全管理的检查和监督 -
设计师助理
5000-10000元2025-11-26
董海波培训发展: 良好的培训学习:在这里你除了能赚到钱,最关键你能学到很多知识,并且锻炼你的能力。 …… 一入职就有带薪培训,全面学习设计知识和产品知识,沟通技能等等,上岗后也会不断有机会参加各种培训,团队每天都有学习,更可以像能力高的老同事学习,学习氛围非常好! …… 广阔的升职机会:公司非常提倡员工成长,经理都是基层提升,无限的升职机会 1、公司提倡以老扶新,团队作战合作方式; 2、公司提供完善的岗前、岗中、家装专业知识和行销带薪培训; 3、完善透明的晋升通道 …… -设计师-设计主管-设计师经理-设计师总监 薪资福利:10-15万/年薪 1.底薪+提成+奖金+绩效工资+级别工资+工龄+全勤奖+分红+注册股+社保+节日福利+生日惊喜+一年一次旅行 2、体系化培训 …… (新人培训+工艺培训+专业技能培训+材料培训+管理领导培训)全方位助你成长; 工作时间:8:50-12:00,14:00-18:00.单休 -
设计学徒
4000-8000元2025-11-26
董海波培训发展: 良好的培训学习:在这里你除了能赚到钱,最关键你能学到很多知识,并且锻炼你的能力。 …… 一入职就有带薪培训,全面学习设计知识和产品知识,沟通技能等等,上岗后也会不断有机会参加各种培训,团队每天都有学习,更可以像能力高的老同事学习,学习氛围非常好! …… 广阔的升职机会:公司非常提倡员工成长,经理都是基层提升,无限的升职机会 1、公司提倡以老扶新,团队作战合作方式; 2、公司提供完善的岗前、岗中、家装专业知识和行销带薪培训; 3、完善透明的晋升通道 …… 设计师助理-设计师-设计主管-设计师经理-设计师总监 薪资福利:5-10万/年薪 1.底薪+提成+奖金+绩效工资+级别工资+工龄+全勤奖+分红+注册股+社保+节日福利+生日惊喜+一年一次旅行 2、体系化培训 …… (新人培训+工艺培训+专业技能培训+材料培训+管理领导培训)全方位助你成长; 工作时间:8:50-12:00,14:00-18:00.单休 -
文员接听客服
4000-6000元2025-11-22
覃小姐薪酬福利: 1、底薪+提成(我们接的每一通电话都有提成)+方案奖励+社保, 收入稳定,综合薪资:4500-6000元/月(收入有保障,多劳多得) 2、晋升方向:客服-小组长-带班长-质检管理-数据 …… -培训-项目经理(入职三个月可竞聘管理岗) -
前台客服文员
4000-6000元2025-11-22
覃小姐薪酬福利: 1、底薪+提成(我们接的每一通电话都有提成)+方案奖励+社保, 收入稳定,综合薪资:4500-6000元/月(收入有保障,多劳多得) 2、晋升方向:客服-小组长-带班长-质检管理-数据 …… -培训-项目经理(入职三个月可竞聘管理岗) -
客服行政专员
4000-6000元2025-11-22
覃小姐薪酬福利: 1、底薪2200+提成(我们接的每一通电话都有提成)+方案奖励+社保, 收入稳定,综合薪资:4500-6000元/月(收入有保障,多劳多得) 2、晋升方向:客服-小组长-带班长-质检管理 …… -数据-培训-项目经理(入职三个月可竞聘管理岗) -
在线文员-行政客服
4000-6000元2025-11-22
覃小姐薪酬福利: 1、基本底薪2200+提成(我们接的每一通电话都有提成)+方案奖励+社保, 收入稳定,综合薪资:4500-6000元/月(收入有保障,多劳多得) 2、晋升方向:客服-小组长-带班长-质检管理 …… -数据-培训-项目经理(入职三个月可竞聘管理岗)
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南宁培训招聘工资
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5373
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薪酬区间: 2K - 16K,最多人拿:5K
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学历要求分析
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不限学历99.3%
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大专0.4%
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南宁培训招聘需要什么学历?不限学历占99.3%,大专占0.4%,本科占0.4%。
经验要求分析
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不限经验99.6%
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1-3年0.4%
南宁培训招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,1-3年占0.4%。