1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。
南宁门店管理招聘
桂聘提供2025年12月南宁门店管理最新招聘,青秀区75条兴宁区50条,平均工资约为5631元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有年终奖等,更多门店管理门店管理连锁门店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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储备干部(管理)
4000-6000元2025-12-15
邓嘉颖一、工作职责:
1、在门店工作,学习门店前台和后台的营运管理;
2、负责产品营销服务推广等客户服务工作;
3、协助店长处理日常事务及突发事件;
二、任职要求:
1、30岁以内,专业不限,中专及以上学历(条件可放宽);
2、性格开朗,心态积极,为人正直,待人热情;
3、愿意从基层工作干起,有意向在零售连锁行业发展;
4、能接受公司安排,在区域内不同城市的门店进行轮岗学习。
三、职业发展晋升路径:门店储干生 --代理店长 --大店长-- 区域经理--城市经理 -
零售管培生
3000-4000元2025-12-15
林金洁岗位职责:
1、参与零售业务的全面学习与实践,深入了解零售行业的运作模式;
2、协助进行市场调研,收集并分析消费者行为数据,为产品优化和营销策略提供支持;
3、支持门店运营,包括库存管理、销售数据分析及顾客服务等关键业务领域;
4、参与制定和执行品牌推广活动,提升品牌在目标市场的知名度和影响力。
任职要求:
1、对零售行业充满热情,具备良好的商业意识和市场敏感度;
2、优秀的沟通能力和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境;
3、具备基本的数据分析能力,能够使用相关工具进行市场趋势和消费者偏好分析;
4、具有较强的学习能力和解决问题的能力,能够快速掌握新技能并应用于实践。 -
储备主管(河池店)
3000-5000元2025-12-15
农女士一、岗位职责:
1、在门店轮岗学习,熟悉公司企业文化,工作流程(产品知识、来货验收上架陈列、销售、退换货、订货、客诉)。
2、熟悉门店日常经营管理,包括财务管理、营销管理、后勤管理、客户管理。
3、熟悉使用日报表、月报表等经营报表,为板块经营提供数据参考。
4、协助店长带领团队,实现门店销售目标。
二、任职要求:
1、20-35岁,大专及以上学历,不限是否有工作经验。
2、对图书零售行业有浓厚兴趣,具较强的服务意识和团队合作精神 ;
3、性格开朗,沟通协调及学习能力好,较强的执行能力 ;
4、能承受工作压力,有强烈的升职欲望,敢担当。
三、晋升通道 :储备主管--板块主管--分店主管--副店--店长-总部采购
四、薪酬福利 固定工资+提成+学历补助+工龄工资+带薪年假+五险+年终分红
五、上班地点:河池市朝阳路15号 《指南书城》 -
财务助理
3000-4000元2025-12-15
顾能任我们立足于广西IT行业的设备批发,渠道覆盖到市县,服务好工程商、项目商、门店销售客户。 …… 办公地址:南宁双拥路42号富仕园2302D室 门店:星湖路电子科技广场二楼A223 仓库:星湖路北一里5号(美高国际对面) 我们的目标:立志于发展为广西最大的音视频、网络设备综合供应服务商 …… 岗位职责: 1、负责公司产品采购,销售统计,业绩统计等 2、协助管理公司各类进出发票、单据等; 3、负责应收账款、应付账款等管理; 4、人员报销、考勤等工作。 -
出纳
3000-4000元2025-12-15
顾能任我们立足于广西IT行业的设备批发,渠道覆盖到市县,服务好工程商、项目商、门店销售客户。 …… 办公地址:南宁双拥路42号富仕园2302D室 门店:星湖路电子科技广场二楼A223 仓库:星湖路北一里5号(美高国际对面) 我们的目标:立志于发展为广西最大的音视频、网络设备综合供应服务商 …… 岗位职责: 1、负责公司产品采购销售统计,业务人员业绩统计等 2、协助管理公司各类进出发票、单据整理等; 3、协助管理应收账款、应付账款等管理; 4、人员报销、考勤等工作。 -
口腔顾问
6000-7000元2025-12-14
249819367@qq.com负责柏乐口腔院线项目的咨询和推广; 2、进驻大型商超、社区、小区等驻点为客户做公益口腔义诊,收集客户信息,解决客户的基本口腔问题,解答客户疑虑; 3、开发各种拓客渠道:地推、异业合作等; 4、邀约客户到门店 …… 可根据能力进行内部升迁调岗; 4、公司不定期组织各种聚餐,唱K,烧烤、旅游等各种文娱活动,部门经费活动,公司内部活动, 希望员工尽情享受生活; 5、强大的品牌背景,广阔的发展平台,丰厚的奖励制度,专业的系统培训,人性化的管理组织等你来加入 -
营销活动执行
5000-6000元2025-12-14
何经理(非销售岗) 欧普照明广西总代理,下级分销商有近100家欧普照明门店,负责帮助和带领门店策划、执行促销活动。 …… 1、负责策划执行欧普照明门店促销活动,方案策划、过程管理、活动落地等; 2、市场营销专业大专以上学历,有品牌推广、活动策划执行等经验优先,可接受优秀毕业生,有专业老师带教。 -
生鲜采购经理
5000-6000元2025-12-14
1910216211@QQ.COM3、负责日常采购管理跟单工作,包含订单管理、质量跟踪、库存跟进、门店订单等。 …… 6、整合供应商资源和采购渠道,搭建和完善商品结构,精选产品,打造爆款,落实价格策略,提升商品市场竞争力; 7、负责梳理和完善采购流程,控制采购成本,保障商品品质和足量供应; 8、负责采购团队人员的管理和人才梯队的建设 -
抖音运营专员
4000-6000元2025-12-14
蔡蔡人事专员岗位要求: 1.经验: 熟悉抖音来客后台有相关抖音本地生活运营经验,后台管理,认领门店,看后台数据分析。 2.强网感与创意,熟悉抖音生态,具备优秀的内容选题、策划及脚本能力。 -
商务拓展BD开发-柳州(外包)
5000-10000元2025-12-14
单卫钧*本岗位为底薪+高提成模式* 第三方合同,能够接受的在投递,谢谢 【岗位职责】 1.负责区域内新门店的自拓(翻牌+客户挖掘),完成月度/季度拓店目标。 …… 4.根据品牌定位及市场策略,精准评估选址可行性(商圈、人流、竞品等),协同运营团队完成门店选址报告,确保新店开业效率。 …… 2.具备强商务谈判能力及客户管理技巧,可以抓住客户开店痛点,给予解决方案 3.敏锐的市场洞察力,结果驱动,以业绩为导向,能适应高频外出拜访,抗压能力强。 -
东葛路药店店长
4000-9000元2025-12-14
谭小姐工作地点:东葛路嘉园小区 岗位职责: 1、药店日常运营管理; 2、团队建设,员工带教; 3、组织开展专业培训学习; 4、达成公司下达的经济指标。 …… 2、有机会参与经营奖励 3、年度、月度评比奖励 4、多元化岗位晋升空间 5、带薪探亲年假 6、完善的学习晋升培养系统 7、准时发工资 该门店位置非常好,欢迎有能力的店长加入! -
网络销售+线上销售
4000-7000元2025-12-14
曹经理3、定期跟进潜在客户,维护良好客户关系,做好客户信息记录与管理,分析客户购买行为,为营销推广提供有效建议。 …… 二、任职要求: 1、本科学历,有一年或以上宠物行业经验(如宠物用品销售、宠物门店服务等)。 2、具备出色沟通能力,表达清晰,亲和力强,能快速理解客户需求并提供有效解决方案。 -
商品主管
4000-6000元2025-12-14
孟静【岗位职责】商品进销存 商品管理 库存管理 效期管理 完成科室销售指标 1、根据公司营运管理规范,负责店内品类营运管理工作,包括现场商品和人员、环境的管理、商品库存、商品结构调整等,确保品类各项指标的达成 …… 【任职要求】 1、年龄24-32周岁,大专及以上学历,两年以上新零售行业工作经历及相关工作经验,优先母婴零售经验; 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统; 3、具备丰富的门店销售与库存管理经验 -
配/理/拣/发货
3000-4000元2025-12-14
刘*做好每班次的卫生保洁工作. 5.协助做好商品安全,防损工作. 6.薪资构成,基础工资,提成,月均3000 岗位职责: 主要负责电商订单配货+打包 年龄18-35岁 任职资格: 1、有电商库房管理以及配货打包经验优先 …… 4,工作三班倒,能接受夜班 5,工作环境,在便利店门店内 6,工作地址,大学东路53号附近 工作时间,排班,月休四天 早班7-16点 中班15-23点 晚班22.30-7点 -
城市经理
20000-30000元2025-12-14
单卫钧工作职责: - 负责合作方和门店的运营工作,确定区域年度、季度和月度业绩目标,制定区域业务计划和策略,确保完成区域目标 - 定期进行商圈,竞争对手,客户门店调研,对区域门店的营运提出改善方案并推进落地计划 …… ,提升单店的盈利能力 - 根据总部及大区要求完成区域门店的执行活动落地,确定各个门店指标,带领团队完成门店经营计划和管理目标 - 进行有效的人员招募、汰换和辅导,持续提升团队成员营运能力 职位要求 …… : - 本科及以上学历,有丰富的茶饮资源合作方资源 - 5年以上的茶饮连锁营运管理经验 - 有较强的团队管理能力、谈判能力及跨部门协调能力,具备领导力 - 对于门店的QSC,营运管理,业绩改善有一线的操盘经验
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南宁门店管理招聘最新投递
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周小姐投递了 广西深妙科技有限公司 的 财务助理 职位2025-12-18 -
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南宁门店店长招聘工资
¥
5631
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 75K,最多人拿:5K
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0.4%2K
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8.2%3K
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19.1%4K
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19.8%5K
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16.7%6K-8K
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8.4%8K-1W
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4.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历99.4%
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初中0.4%
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高中0.2%
南宁门店店长招聘需要什么学历?不限学历占99.4%,初中占0.4%,高中占0.2%。
经验要求分析
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不限经验98.7%
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1-3年1.3%
南宁门店店长招聘需要什么经验?不限经验占98.7%,1-3年占1.3%。