南宁客服主管/经理招聘
桂聘提供2025年12月南宁客服主管/经理最新招聘,江南区2条青秀区1条,平均工资约为5493元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多客服主管/经理移动客服经理客服主管/客服经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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物业客服主管【邕宁区 玖珑湾】
6000-7000元2025-12-11
873128631@QQ.COM【工作内容】:
1、负责客服部的业务工作,执行服务中心有关业务工作的决定,组织客服部各项业务活动的实施。
2、负责部门的成本管理工作,进行成本预测、计划、控制、分析,督促员工降低消耗、节约费用,协助做好服务中心业务指标的完成。
3、协调、检查、监督部门员工的工作,负责部门日常运作的巡查、监督、组织、协调工作。
4、根据《物业管理条例》、《物业管理服务合同》的服务标准,认真执行各项工作要求。
5、负责组织协调部门的工作安排、员工培训,并对部门员工的工作绩效进行考核。
6、组织与住户沟通联系的各种节日活动,及时了解住户的需求。
7、负责处理小区较大投诉事务。
8、负责组织、安排物业各项收费的催收工作。
9、积极配合经理工作,安排落实的各项工作。
【任职要求】:
1、大专以上学历,物业客服主管经验2年以上,熟悉物业管理及相关法律法规;
2、态度端正、工作认真仔细、责任心强、敬业、热情、主动、抗压力强;
3、具有较强的组织协调能力和沟通表达能力。
工作时间:08:30-12:00,14:00-18:00,月休6天。
【福利待遇】:
包食宿,高温补贴,购买五险一金 -
物业客服主管
5000-8000元2025-12-09
873128631@QQ.COM【工作内容】:
1、全面统筹客服部日常业务工作,并对目标及结果负责;
2、执行服务中心有关业务工作的决定,组织客服部各项业务活动的实施。
3、负责部门的成本管理工作,进行成本预测、计划、控制、分析,督促员工降低消耗、节约费用,协助做好服务中心业务指标的完成。
4、协调、检查、监督部门员工的工作,负责部门日常运作的巡查、监督、组织、协调工作。
5、根据《物业管理条例》、《物业管理服务合同》的服务标准,认真执行各项工作要求。
6、负责组织协调部门的工作安排、员工培训,并对部门员工的工作绩效进行考核。
7、组织开展各项社区文化活动,及时了解住户的需求。
8、负责处理小区较大投诉事务。
9、负责组织、安排物业各项收费的催收工作。
10、督促部门员工严格执行岗位工作操守,对客户守信、保护客户隐私、尊重每一位客户。
11、积极配合经理工作,安排落实的各项工作。
【任职要求】:
1、大专以上学历,住宅物业客服主管经验2年以上,熟悉物业管理及相关法律法规;(无经验请勿投)
2、态度端正、工作认真仔细、责任心强、抗压能力强、敬业、热情;
3、具有较强的组织协调能力和沟通表达能力。
【工作时间】:08:30-12:00,14:00-18:00,月休6天。
【福利待遇】:提供食宿、高温补贴、购买五险一金
【上班地点】:邕宁区 -
服务经理
10000-15000元2025-12-09
人事部工作内容:
1、严格按照前台接待服务流程要求开展工作;
2、及时热情接待客户,实行“一对一”服务原则,对其所负责的客户群进行全程服务;
3、对所接待的客户负责及时联系和耐心解答客户的疑问;
4、负责客户群的回款跟踪;
5、管理每日客户档案,与客户进行联系以保持良好的客户关系;
6、观察客户的满意度,处理客户抱怨和投诉。
岗位要求
1、专科及以上学历;年龄22-32岁
2、有责任担当,良好的沟通能力和应变能力;
3、熟悉维修厂工作流程,从事过售后前台接待者优先考虑;
4、有汽修行业服务经理的优先。
福利待遇:
薪资:底薪+提成+餐补+五险+单休+国家法定节假日 -
岗位职责: 1、乐泰药业亮甲广西事业部储备客服市场总经理:运营实体门店,管理门店员工,指导灰指甲顾客使用相关产品,宣传灰指甲知识,有无经验均可。 任职要求: 1、富有激情、活力、上进、会带领及引领团队; 2、年龄30-45周岁,大专以上学历,能力优秀者放宽政策。 薪资福利: 1、薪资架构:前6个月保底工资5000,第7个月起由基本工资+差旅费+门店运营收益组成,其他福利全省统一,线下面谈。
约 4 个岗位
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黄女士投递了 广东龙光集团物业管理有限公司南宁分公司 的 物业客服主管 职位2025-12-09 -
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5493
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 16K,最多人拿:4K
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7.7%8K-1W
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8.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历94%
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初中0.7%
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高中0.7%
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大专4.7%
南宁客服经理招聘需要什么学历?不限学历占94%,初中占0.7%,高中占0.7%,大专占4.7%。
经验要求分析
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不限经验98.7%
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1-3年1.3%
南宁客服经理招聘需要什么经验?不限经验占98.7%,1-3年占1.3%。