1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
南宁管理招聘
桂聘提供2025年11月南宁管理最新招聘,青秀区806条西乡塘区473条,平均工资约为4326元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多管理招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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平台销售代表
4000-7000元2025-11-20
梁燃燕人力资源专员【岗位职责】
1、平台推广:负责平台的宣传与推广
2、客户维护:维护客户关系;
3、服务商管理:开发及维护平台服务商,推动订单成交;
4、财务跟进:负责平台订单的对账及回款跟进。
【岗位要求】
1、形象好、气质佳、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神;
2、有较强的推广和维护协调能力,熟悉服务商服务流程;
3、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;
4、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;
5、能接受广西区内2-4天的出差,偶尔需要应酬。
【福利待遇】
1、周末双休、按照国家法定节假日休假;
2、上班时间:08:30-12:00,14:00-17:30;
3、购买五险(养老、医保、工伤、生育、失业保险);
4、丰富多彩的员工活动:球类活动、户外团建、季度生日会,部门员工聚餐、年会等;
5、员工购买各类商品有优惠政策;
6、员工可享受加班补贴、过节福利、生日福利等;核心员工可以参与在职分红。
面试地址:广西南宁市青秀区云景路69号轨道交通集团B座7楼701(地铁一号线佛子岭站C出口直走步行500米)。 -
投料工人
4000-8000元2025-11-20
钟承昆岗位职责:
1、按照配料单要求,准确领取和称量各种化肥原料(如氮、磷、钾基础肥料)及药肥添加剂;
2、操作投料设备,将原料安全、均匀地投入粉碎机或混合机。
3、负责投料区域的现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、保养),保持工作区域整洁。
4、检查原料包装完好性,发现异常(如受潮、结块、标签不符)及时上报。
5、严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳动防护用品(如防尘口罩、手套、安全帽)。
职位要求:
1、初中及以上学历;
2、身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排,遵守安全生产制度。
工作地址:群益园艺场王椿坡桥头旁
包住包吃 -
实习生岗 (3休1)
4000-5000元2025-11-20
纯接听客服,有来电就接,无需主动外呼,工作简单,
接的每一通电话都有提成,收入有保障。
实习生入职可盖实习章
工作内容:
负责在系统平台上接听用户的进线电话
只需要为来电用户提供业务查询、业务办理、业务咨询解答、客户投诉建议等来电咨询服务;
工作时间:
每天工作7-8小时,到点可下班,无需加班。(休息充足)月休6-7天
薪酬福利:
1、底薪2200+提成(我们接的每一通电话都有绩效提成)+绩效奖金+其它福利+社保;
压力小较小且收入稳定,综合薪资:4200-6000(多劳多得)
2、晋升方向:客服-小组长-带班长-质检管理-数据-培训-项目经理
3、福利:每月丰富的团建拓展活动,舒适的办公环境,各种节日福利;
公司团队氛围好,提供每月团建活动(如烧烤,唱K,游园,定期大型活动拓展、球赛等)
白领模式,无需外出日晒雨淋,线上办公,办公环境舒适,同事之间关系融洽。 -
餐饮选址专员
6000-8000元2025-11-20
韦女士岗位职责: 1. 进行市场调研,评估餐饮行业的选址潜力; 2. 与潜在合作伙伴沟通,探讨合作可能性; 3. 协调内部资源,确保项目顺利推进及优化; 4. 建立和维护良好的客户关系,提升品牌知名度和市场份额。 任职要求: 1. 具备选址及风险评估的能力; 2. 能够独立进行商务谈判和项目管理; 3. 优秀的沟通技巧,能够有效进行客户交流; 4. 具有强烈的责任心和执行力,能在压力下完成目标; 5. 对餐饮行业有深入理解,能准确把握市场动态。 -
食品厂生产主管
5000-7000元2025-11-20
韦女士岗位职责: 1、管理统筹核心:全面负责车间日常生产管理,制定并落实生产计划,确保生产任务按时、按质、按量完成;建立健全车间管理制度与操作流程,规范员工作业行为,提升生产标准化水平。 …… 2、人效把控关键:重点负责车间人员效能管理,合理调配人力、设备等生产资源,优化排班与作业流程,持续提升人均产能与生产效率;关注员工工作状态,针对性开展技能培训与指导,打造高绩效生产团队。 …… 5、数据复盘优化:定期统计生产数据(如产能、合格率、人效等),分析生产瓶颈与管理漏洞,提出并实施改进措施,持续优化生产效能。 …… 4、吃苦耐劳,认同 “管理 + 实操” 的工作模式,能接受在生产繁忙时参与一线岗位工作。 5、具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力,责任心强。 -
餐饮选址经理
6000-10000元2025-11-20
韦女士岗位职责: 1. 负责区域内餐饮市场调研与评估,挖掘潜在合作机会; 2. 与业主和投资人洽谈合作事宜,签订合作协议,推动项目落地; 3. 协调内部资源,确保项目的顺利运营及持续优化; 4. 建立并维护良好的客户关系,提升品牌影响力和市场占有率。 任职要求: 1. 具备物业选址及风险评估能力 2. 具备出色的商务谈判及项目管理能力,有餐饮连锁加盟行业合作经验者优先; 3. 优秀的沟通协调能力,能够独立开展客户拜访及谈判工作; 4. 结果导向,具备强烈的责任心和执行力,能够在压力下达成目标; 5. 对餐饮行业有深刻理解,能够洞察市场趋势,提出创新合作方案; 6.大专及以上学历... -
餐饮招商经理
4000-9000元2025-11-20
韦女士上不封顶 -
医药养护员
3000-5000元2025-11-20
2.负责仓库仪器设备的管理,确保其正常运行,并建立仪器设备维护台账和保养记录及使用记录等。 …… 4.负责对库房的温湿度进行有效监测和调控,改善储存条件、防护措施以及卫生条件保证药品质量,负责仓库温湿度动态监控、冷链管理、特管药品台账及回执管理; 5.制作每月近效滞销商品催销表、每季度和年度养护汇总分析报表 -
机修工程师兼安全员
5000-8000元2025-11-20
工作内容:1、负责电力设备的日常管理、检修; 2、负责生产厂各项安全管理工作的跟进; 要求:1、大专学历以上,有大厂工作经验者优先;持有安全管理员证等优先录取。 -
内容采编主管
6000-8000元2025-11-20
7、负责内容制作团队的日常管理,明确分工与考核机制,激发团队创造力,培养核心人才梯队。 8、参与公司短视频业务战略规划,提供专业建议,协助制定年度内容生产计划与预算方案。 -
医科大附属肿瘤医院青秀院区——保洁
2000-3000元2025-11-20
陈女士青秀院区急需招聘保洁3名 1、外科保洁 1人 要求:年龄55岁以下(条件优秀的可以放宽1-2岁)手脚麻利,有团队精神。要有耐心(在科室面对病人时) 工作内容: 主要负责科室医生办公室、护士站、处置室 、手术室、过道、病房的卫生。 2、头颈放疗二病区保洁 1人 要求:年龄55岁以下(条件优秀的可以放宽1-2岁)手脚麻利,有团队精神。要有耐心(在科室面对病人时) 工作内容: 主要负责科室医生办公室、护士站、处置室 、手术室、过道、病房的卫生。 科室再三强调要求要有团队协作精神 3、外围+机动组:1人 55岁以下主要工作内容:外围卫生 顶班科室 -
品牌策划总监
10000-15000元2025-11-20
4、品牌形象管理与传播: 全面负责品牌视觉系统(VI)的维护与升级,统筹品牌内容(官网、公众号、宣传物料、短视频等)的创意产出与传播,提升品牌美誉度与影响力。 …… 6、团队管理与跨部门协作: 领导品牌策划团队,激发团队创意与执行力;高效协同销售、产品、研发及技术服务的同事,确保品牌策略与市场销售目标紧密联动。 -
人事专员
4000-5000元2025-11-20
李经理岗位职责: 1、招聘配置:管理、维护公司招聘渠道,及时了解公司各部门人员异动情况,并根据公司人才计划和缺编情况及时补充所需人才。 -
销售主管
5000-10000元2025-11-20
岗位描述: 1、熟悉4S店汽车销售管理流程,具有丰富的汽车营销管理知识; 2、负责展厅秩序管理、优化销售流程、组织实施销售流程并进行实时的监督; 3、熟悉行业新媒体传播战略,明确新媒体在品牌传播中的定位和目标 …… 5、配合总经理负责制定、监督销售价格,并及时做出相应的调整; 任职要求: 1、有2年以上品牌汽车营销管理工作经验,了解汽车销售管理的相关法律法规; 2、熟悉汽车销售渠道开拓和运作流程,较强的市场定位分析能力 -
采购工程师
4000-7000元2025-11-20
qiuyuan.Liao@belf.com(设备配件,电脑耗材,工装夹具,厂房设备设施维修维护等等); 2、追踪未完成的询价需求, 未审批完成的需求以及系统产生的新订单发给供应商同时追踪未完成的订单; 3、负责新供应商的开发和现有供应商的管理
南宁相关热门岗位
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南宁管理招聘最新投递
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马先生投递了 广西云景数字科技有限公司 的 平台销售代表 职位2025-11-21
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南宁招聘招聘工资
¥
4326
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5.4%2K
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24.8%3K
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36.1%4K
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12.9%5K
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11.4%6K-8K
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2.5%8K-1W
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3%1W以上
学历要求分析
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不限学历93.8%
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初中1%
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中专1.5%
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大专3.6%
南宁招聘招聘需要什么学历?不限学历占93.8%,初中占1%,中专占1.5%,大专占3.6%。
经验要求分析
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不限经验95.9%
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1-3年4.1%
南宁招聘招聘需要什么经验?不限经验占95.9%,1-3年占4.1%。