南宁工作培训招聘
桂聘提供2025年12月南宁工作培训最新招聘,青秀区427条西乡塘区246条,有岗位晋升等,更多工作培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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蛙小侠店长(南宁)
8000-10000元2025-12-10
wlr@xiashidai.com.cn岗位职责:
1、全面负责门店营运管理,分析和把握经营状况,控制经营成本;
2、管理人员分工,不断优化门店运营流程,提高运营效率;
3、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长;
4、营业数据的统计、整理、分析,编制报表并按时提交;
5、统筹门店订货管理,损耗管理,排班管理,值班管理;
6、负责店面的外围关系协调;
7、统筹管理门店伙伴招聘、培训、晋升、考核等工作;
8、完成上级领导交办的其他任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,普通话流利,有意向调城市上班优先考虑;
2、有2年以上餐饮连锁店长工作经验,有系统化工作经验优先考虑;
3、性格活泼开朗、表达能力强,善于沟通,具有较强的沟通能力及交际技巧;
4、能独立及时高效处理客诉及各项突发事件,确保门店运营正常开展;
5、有一定的电脑办公软件操作能力,能善于分析门店的数据,从数据中发现问题。
综合收入:9000-13000元/月 -
湘菜店店长(蛙小侠旗下品牌)
7000-9000元2025-12-10
wlr@xiashidai.com.cn岗位职责:
1、全面负责门店营运管理,分析和把握经营状况,控制经营成本;
2、管理人员分工,不断优化门店运营流程,提高运营效率;
3、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长;
4、营业数据的统计、整理、分析,编制报表并按时提交;
5、统筹门店订货管理,损耗管理,排班管理,值班管理;
6、负责店面的外围关系协调;
7、统筹管理门店伙伴招聘、培训、晋升、考核等工作;
8、完成上级领导交办的其他任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、有2年以上餐饮连锁店长工作经验,有系统化工作经验优先考虑;
3、性格活泼开朗、表达能力强,善于沟通,具有较强的沟通能力及交际技巧;
4、能独立及时高效处理客诉及各项突发事件,确保门店运营正常开展;
5、有一定的电脑办公软件操作能力,能善于分析门店的数据,从数据中发现问题。
我们能给你:
1、完善修炼通道:满12个月有机会晋升。管理层-店长-教练-城市经理-区总;
2、好玩:吃喝玩乐样样有,含食宿;宿舍包入住,步行15分钟可达;定期团建、生日会、武林拍卖会;
3、好学:定期修炼功力,完善体系,多场培训赋能提升内功;
4、假期:月休4天,法定假、年假、病假、婚假、产假、丧假及其他相关福利;
5、以及一群有情有义有担当的侠客朋友。 -
金融理财规划师
9000-14000元2025-12-10
高增年城市经理 10000-20000
职位描述:
1、负责城市地区的业务拓展及市场开发;
2、负责培训、辅导销售团队,管理分公司各项业务活动;
3、执行公司制定的绩效管理体系,对下属进行业务指导和工作
考核,完成业绩目标。
职位要求:
有组建分公司能力的经验者优先;
具有良好的管理能力,有成型的团队及客户人脉资源者优先;
具有开拓市场的洞察力,能够有效开发客户资源。
大区经理:15000-30000
职位描述:
负责本区域的融资业务和市场开发;
负责管理和领导分公司团队建设及大区的日常工作;
保证核心骨干的稳定,带领分公司完成业绩考核指标。
职位要求:
有丰富的融资渠道和业内广泛的人脉资源者;
二年以上的相关行业投资经理工作经验;
善于分析与判断,能够有效拓展市场,开发客户资源。
事业部经理:20000-40000
职位描述:
1、全面负责整个事业部的日常工作,完成事业部的各项指标和
业绩任务;
2、开发拓展市场及业务团队,维护并管理客户;
3、负责带领下属机构向客户提供专业投资规划和建议,完成销
售业绩目标;
4、负责下属机构的辅导与培训、督导与考核等工作,建立与健
全团队各项管理制度。
职位要求:
1、有新组建金融行业分支机构和业内广泛的人脉资源者;
2、有良好的管理成立及成型的团队者优先;
3、善于分析与判断,能够有效拓展市场,开发客户资源。 -
餐饮店长
6000-11000元2025-12-10
玉欣蔓一、【工作内容】 1、根据制度标准全面负责餐厅日常经营和管理工作; 2、对餐厅营业额、成本、利润、人员发展、顾客满意度、产品品质、食品安全方面负责,带领全餐厅伙伴共同达成各项KPI目标; 3、 …… 二、【任职资格】 1、高中及以上学历,专业不限,2年以上餐饮管理工作经验; 2、积极主动,对服务行业充满热情,具有客户服务意识; 3、良好的执行力和理解力,强烈的工作责任心。 …… 运营主管—运营经理 每半年有一次晋升机会,一至两年内可以晋升到督导职级 四、【薪资福利】 薪资:底薪+绩效+入股分红,综合薪资6000-15000元/月 福利: 1、免费食宿+免费工服+免费培训 …… 每满一年增加100元 5、另外还有婚庆礼金、生日福利、生育礼金等等 6、每季度举办一次员工团建活动; 7、每月、每年进行评优、PK,颁发荣誉证书和奖金; 8、不定期参加公司内外部专业的技能或管理类培训 -
纯网络销售,不打电话!!
5000-7000元2025-12-10
李蕾3、各种团建、下午茶、聚餐、旅游和节假日福利 4、晋升途径明确: 基础员工—组长—主管—经理 岗位职责: 1、公司提供设备和账号,文字线上和客户沟通,负责产品的售前售后工作 …… 2、接受新人小白,公司会提供培训。 3、接受实习!可盖章!可证明!!! 工作时间: 周一到周六 9.00一12.30,2.00一18.30 固定周日休息 -
资深服务红娘
7000-12000元2025-12-10
刘经理负责为定制会员提供专业的情感咨询服务; 2、在服务期间,根据会员需求,帮助其寻找合适的婚恋对象,牵线搭桥,促进沟通,促成恋爱; 3、挖掘高级会员的需求,不断提高服务质量; 4、负责会员资料的收集和整理工作 …… 薪资福利待遇: 1、基本薪资+丰厚的绩效奖金+高提成+撤档奖金,平均薪资8k~10k+元/月; 2、专业岗前带薪培训,涵盖行业动态、服务技能情感心理学知识等; 3、不定期下午茶、团建 4、南宁本土平台 …… 5、多样化培训、系统的双通道晋升模式等; 6、家庭感恩季活动,给你的家人送去美好的祝福和礼品的问候。 晋升空间 服务红娘--服务主任--店总-一总监 -
公职类教育主播
3000-4000元2025-12-10
罗老师职位名称:公职类教育主播(广西本地) 工作地点:南宁。 【岗位职责】 1. 负责广西地区公务员、事业单位考试相关直播课程的主讲及直播间运营; 2. …… 提升直播间专业度与粉丝粘性,配合完成其他相关工作。 【岗位要求】 1. 熟悉广西地区公职类考试政策,具备一定的文字功底和语言表达能力; 2. …… 有教育培训或知识付费类直播经验者优先,线下授课老师亦可培养; 3. 形象端正,表达清晰,具备良好的职业素养与学习能力; 4. 认同教育事业,有长期从事主播岗位的意愿; 5. …… 有责任心,能够接受结果导向的工作模式 -
课程顾问 兼职
2500元/月2025-12-10
罗老师岗位职责:1、 接待学生并提供考公相关的咨询工作;2、 负责产品咨询介绍及销售工作;3、 配合其它部门完成学员的招生宣传及营销策划工作;任职条件:1、 大专及以上学历,专业不限,热爱教育培训事业,优秀应届毕业生或学生干部优先考虑 -
销售主管
6000-8000元2025-12-10
韦女士岗位职责: 1、接受经理的指导,接受其他主管的监督,完成公司年度销售任务; 2、负责销售人员的筛选、培训、指导; 3、负责销售人员的日常管理,包括计划、组织、进度跟进; 4、制定和完善公司项目的营销计划和方案实施 …… 4、愿意从事教育服务行业工作; 5、有过网络销售经验; 6、守规矩、懂礼仪、执行力强; -
大堂吧主管
4000-5000元2025-12-10
沃笙酒店招聘主管工作内容: 1.负责大堂吧的日常营运管理工作,制定工作计划,并有效组织实施。 2.负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作,确保员工的素质、技能符合岗位要求。 …… 4.与餐饮部其他部门的有效协调和沟通,使工作顺利进行。 5.与客人建立良好的公共关系,并及时处理发生在部门的各类投诉、意外和突发事件。 -
保洁主管
4000-5000元2025-12-10
刘经理经理2、有一定的组织能力及协调能力,从事公共区域领班工作2年以上。 25-45周岁。 岗位职责 通过对下属督导、培训、安排和对清洁用品的合理使用达到服务水准。 …… 五、工作内容 1、检查各公共区域领班是否督导下属员工工作,达到应有的清洁成效; 2、巡查各区域花草树木及绿化设施,保证绿化系统的运作良好; 3、督导各区域领班的管理工作,制定各项清洁设备的管理、使用和保养计划 …… 确保员工安全,正确地操作,言行举、止符合酒店规范; 6、负责员工的排班、考勤和休假审核,根据客情需要及员工特点安排日常工作,调查日常工作发生的问题; 7、负责制定绿化期养护工作计划,掌握计划的执行情况,确保工作质量和进度 …… ; 8、做好重大节日、重要会议、宴会和贵宾到访之前的布置检查工作; 做好与各有关部门的沟通和协调工作; 9、完成上级布置的其他任务。 -
酒店客房主管
4000-5000元2025-12-10
刘经理经理1、监督客房服务员的工作,确保客房清洁和服务质量达到标准。 2、协调客房服务员与其他部门的工作,保证客房服务的协调和顺畅。 3、管理和培训客房服务员,提高他们的服务水平和技能。 …… 3、具备良好的沟通能力和领导能力,能够有效地管理和培训客房服务员。 4、具备较强的组织能力和协调能力,能够处理客人的投诉和问题。 …… 5、具备较强的责任心和团队合作精神,能够积极配合其他部门的工作。 6、具备基本的计算机操作能力和英语沟通能力,能够处理客人的需求和问题。 …… 7、能够适应灵活的工作安排和不同的工作环境,具有应变能力和解决问题的能力。 8、22-48岁,有1-3年同岗经验 -
外贸大货专员
3000-8000元2025-12-10
谢天力7、领导交代的其他工作。 职位要求: 1、具备至少1年以上外贸行业工作经验,有出口货物管理经验者优先。 2、熟悉国际贸易流程,具备出口报关资料制作经验。 …… - 完善的培训体系与支持,助您提升外贸专业技能。 -
营运督导(标准落地与业绩达成)
8000-12000元2025-12-10
人事部【岗位概述】 作为公司运营标准的“执法官”与业绩达成的“护航者”,您将深入一线,确保所有SOP与工作标准在门店得到精准执行,并通过专业的督导与辅导,驱动所负责门店实现核心营运目标,是保障门店运营品质与盈利能力的核心力量 …… 福利保障: 五险一金、带薪年假、节日福利、交通通讯补贴、差旅补助、完善的培训与晋升通道。 -
汽车维修车间主管
6000-9000元2025-12-10
方女士工作职责: 一、 负责合理安排维修人员的工作及车间看板的管理、开展并控制车间6S的具体实施,并保证本部人员有良好的工作状态。 二、 负责督促员工对车间工具、设备的定期保养和维护,并作记录。 …… 六、 负责定期召开会议,使车间工作流程不断优化与改进,以提高工作效率。 七、 负责确定维修员工的培训需求及计划制定,平时对本部人员岗位考核并及时上报和存档。 …… 八、 负责质量管理体系中的相关工作。 九、 负责公司各项制度在本部门的宣导及信息的传递。 十、 完成领导安排的其他工作, 对服务经理负责。
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