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南宁店面设计招聘

桂聘提供2025年12月南宁店面设计最新招聘,江南区3条青秀区2条,平均工资约为6903元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多店面设计室内设计设计师室内设计师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-12-22
覃妮
人事专员
1、根据公司陈列要求,开展公司每季度的商品陈列培训。
2、负责终端店铺陈列所需物料的下单制作、采购与跟踪工作,物料验收与使用跟进。
3、开展新店开业陈列,规范新店陈列标准,网点开业的陈列方案与陈列道具下单事项的筹备。
4、对终端形象进行日常维护与陈列标准指导,下店进行稽核各区域的陈列标准执行情况。
5、对店内形象海报进行及时更换,新陈列标准更新的发布、执行、跟踪。

驻店陈列师

7000-9000元
南宁-青秀区-南宁万象城 1人 浏览:3
2025-12-20
汪长江
岗位职责:
1、负责定期对终端所属店铺进行巡店指导;
2、负责完成对终端店铺陈列指导和培训工作;3、负责新开/整改店铺货品的陈列支持工作;
4、负责终端店铺每波货品的陈列指导工作;并制作
陈列标准供终端店铺学习及参照;
5、负责对所辖终端店铺的陈列稽核工作;
6、负责组织及开展培训;
任职要求:
1、服装设计、美工设计等相关专业优先,色彩搭配、陈列技巧等相关培训;
2、了解服装零售行业相关知识,有系统陈列培训知识,熟悉商品基础知识、关联部门相关业务及工作流程。
3、能单独开发课件,具备较好的办公软件操作能力,会基础的图片处理
4、良好的分析能力、计划与执行能力、人际沟通能力,团队合作精神,责任心、事业心强

陈列

4000-6000元
南宁-西乡塘区 1人 浏览:8
2025-12-20
林金洁
1.配合每季新品上市,根据公司陈列标准进行陈列规划及相关培训;
2.负责统筹区域内陈列物料的规划,下单采购,现场陈列等;
3.负责区域内店铺陈列规划及标准检查;
4.负责区域内陈列小助手带教工作。

店面销售

4000-5000元
南宁-青秀区 2人 浏览:2
2025-12-18
有电子产品销售经验者优先。 岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格: 1、有相关工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力及服务意识; 3、身体健康、口齿伶俐。 薪资:工资3000元底薪 加 6-10%提成 工作时间: 早班上班时间:10:00-16:00 晚班上班时间:15:30-22:00
南宁-江南区-江南万达广场 1人 服装 浏览:19
2025-12-18
李婕
陈列师岗位职责 1.负责店面陈列指引制作和更新,并和店长沟通下达后的效果。配合销售部出相应活动方案陈列指引。 2、每季度完成一项以上陈列主题创意。 3、与货品部保持高效沟通,明确商品到店计划及相关陈列更新。 4、定期巡店,要与各城市店长负责人保持高效沟通。 5、根据门店阶段性突显的陈列问题,进行总结、归纳,并及时与总部沟通,优化或强化陈列标准的输出及落地。 6、陈列标准的设计和优化。 7、每月至少一次店员或店长的专业技能培训与带教。 8、日常道具的采买和优化。 新开店: 1.主导新开店铺的陈列规划,与区域相关部门沟通新开店货品、工程等问题。 2、 有效、快速组织新开店的 ...

服装陈列师

7000-12000元
南宁-江南区-江南万达广场 1人 服装 浏览:32
2025-12-18
李婕
陈列师岗位职责 岗位职责: 1.负责店面陈列指引制作和更新,并和店长沟通下达后的效果。配合销售部出相应活动方案陈列指引。 2、每季度完成一项以上陈列主题创意。 3、与货品部保持高效沟通,明确商品到店计划及相关陈列更新。 4、定期巡店,要与各城市店长负责人保持高效沟通。 5、根据门店阶段性突显的陈列问题,进行总结、归纳,并及时与总部沟通,优化或强化陈列标准的输出及落地。 6、陈列标准的设计和优化。 7、每月至少一次店员或店长的专业技能培训与带教。 8、日常道具的采买和优化。 新开店:1.主导新开店铺的陈列规划,与区域相关部门沟通新开店货品、工程等问题。 2、 有效、快速组织...
约 6 个岗位
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南宁室内设计招聘工资

¥ 6903
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 5.4%
    2K
  • 11.1%
    3K
  • 8.9%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 7%
    6K-8K
  • 8.9%
    8K-1W
  • 20.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.2%
  • 高中
    0.4%
  • 大专
    0.4%
南宁室内设计招聘需要什么学历?不限学历占99.2%,高中占0.4%,大专占0.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    98.7%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.4%
南宁室内设计招聘需要什么经验?不限经验占98.7%,1-3年占0.8%,3-5年占0.4%。
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