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南宁4s店服务经理招聘

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2025-11-24
王秀仙
岗位职责:
1、按时完成公司下达的年度营运指标;
2、负责监督、指导仓库、保修和维修车间的工作并作月度考核;
3、现场处理客户和本部门员工投诉、持续保证客户和员工满意;
4、参与疑难问题的诊断、接待,处理重大客户投诉和重大质量问题;
5、负责各项会议的召开及售后各项工作的不断优化改进;
6、建立合理的服务组织机构并安排、协调各部门之间的
工作;
7、进行维修服务现场技术指导;
8、负责与厂家相关部门的联系以获得技术支持;
9、负责抓好车间维修质量,安全生产和环境保护;
10、控制维修服务的工作质量和进度;
11、完成养护品、衍生产品和再生品的营销管理工作;
12、负责确定部门人员的培训需求及计划制定,对本部
人员岗位考核并及时上报和存档:
13、领导交办的其他工作,
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练处理客户咨询和维修相关事宜;
3.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
4.具有较强的组织能力和协调能力,能够处理多任务工作。
约 1 个岗位
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南宁汽车服务顾问招聘工资

¥ 5700
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 3.9%
    2K
  • 9.8%
    3K
  • 13.7%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 24.8%
    6K-8K
  • 7.8%
    8K-1W
  • 7.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.3%
  • 高中
    0.7%
南宁汽车服务顾问招聘需要什么学历?不限学历占99.3%,高中占0.7%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁汽车服务顾问招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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