南宁职场问答
-
南宁,如果因为工作的事情领导打了你怎么办?
15*******18 2021-03-11 3个回答 162人关注
全部回答 已有 3人回答
-
13*******30 2021-03-12任何公司都不会轻易的开除员工,就算你和领导之间有矛盾,他也并没有权利直接开除你,通常只能用打压的方式给你制造压力,让你觉得在工作上前途渺茫,最终只能自己辞职。这里就涉及到了一个前提,那就是你必须自己辞职。只要你工作能力还可以,并没有出现很大的失误,那么公司是不会主动的辞退你。而只要你能够从容应对领导施加的压力,对方也不可能达到目的。所以你一定要有良好的心态,遇到领导打压你的时候不要慌张,先试着能不能用沟通的方式解决问题。不行的话就找上面的领导调解,如果现在没有更好的解决方法,那就把这件事给忘了,继续安安心心的做好本职工作。 -
15*******95 2021-03-12有时候领导要打压你,并不是因为看你不顺眼,只不过他想在部门里安插自己的亲戚朋友。但是公司的名额就那么多,所以他想要把你调换岗位。通常情况下领导会先和你商量,如果你不同意调换岗位的话,他才会用打压你的方式逼迫你辞职。如果你遭遇到了这种不公平的对待,千万不要去找领导理论,那样只会把事态往更糟糕的方向发展。更不要试图找高层领导调解,或许这样做可以让你暂时保住职位,但领导肯定会找机会报复你。最好的方法就是展现出你的实力,让他知道这个职位只有你最合适,也只有你才能更好的配合他,给公司带来更多的效益。 -
19*******91 2021-03-11如果你做错了事情,那么领导批评很正常。你只要做到虚心接受,然后下一次不要犯同样的错误就行了。但如果你并没有做错事情,却无缘无故遭到领导的指责,或者你仅仅是工作上有一点点瑕疵,但领导却非要上纲上线,把问题扩大化。这说明领导确实在有意针对你,你可以先反思一下最近有没有做什么事情得罪了他。还是无意中说错了话惹他生气。明白的原因,这就好办了。你等他脾气消掉之后,找个机会和他好好的沟通一下,承认自己又做得不到位的地方。并且表示愿意和对方好好的共事。一般情况下,只要你主动表态了,领导都不会太斤斤计较。
相似问题
-
13*******37 2021-03-10 -
13*******24 2021-03-10 -
18*******27 2021-03-09 -
13*******36 2021-03-09 -
18*******99 2021-03-09
南宁相关热门岗位
热门问答
-
11个回答 3916人关注
-
2
本人大学刚毕业,想去南宁工作,想知道简历上的哪些内容才是招聘者「HR、用人部门、老板」 眼中的干货?
3个回答 224人关注 -
33个回答 161人关注
-
43个回答 157人关注
-
53个回答 202人关注
-
南宁最新招聘信息
-
总经办助理 5000-8000元
南宁-江南区 1人
-
报关操作 4000-5000元
南宁-江南区 1人
-
短视频剪辑(可兼职) 3000-6000元
南宁-邕宁区 10人
-
流程支持专员 5000-6000元
南宁-良庆区-沁园 1人
-
行政助理 3000-5000元
南宁-兴宁区 1人
-
武鸣房管员 3000-4000元
南宁-武鸣区 1人
-
财务部长 6000-10000元
南宁-邕宁区 1人
-
汽车金融贷后经理 8000-12000元
南宁-青秀区-南湖广场 1人
-
秘书 4000-5000元
周末双休 提供住房 年终奖 接受毕业生
南宁-西乡塘区 2人
-
案场运营部行政主管 4000-5000元
南宁-邕宁区 1人
-
夜场销售代表(南宁、河池、崇左、来宾) 6000-10000元
南宁-青秀区 5人
-
销售/市场推广 4000-5000元
南宁-横州 1人
-
电话销售 2000-3000元
南宁-西乡塘区-昌泰清华园 1人
-
物流项目现场调度 4000-6000元
南宁-邕宁区 1人
-
人力资源管理干事 4000-6000元
南宁-良庆区 1人
-
总助(政府项目/景区谈判方向) 6000-8000元
南宁-江南区-研祥智谷 1人
-
电力工程造价师 4000-8000元
南宁-青秀区 2人
-
物业管理员 4000-5000元
南宁-江南区 1人
-
可研编制员/前期项目管理员 8000-12000元
南宁-青秀区 1人
-
店员 3000-5000元
南宁-青秀区 3人