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  13*******80 2023-04-17
  回答之前，容我问两个问题：
  
  借调市里什么部门，是强势部门吗？（四套班子，组织部，纪委等）
  
  借调时候领导有没给你什么承诺？
  
  给你讲两个我身边发生的鲜活例子：
  
  1.公务员君A，在乡镇工作一年有余，有次机会借调县里某单位，犹豫良久，最后去了。时隔2年半后，调入。
  
  2.公务员君B，在乡镇工作，借用到市纪委，通过参加市委办选调考试，考入市委办。
  
  “屁股决定脑袋，平台决定视野”，如果是强势部门就果断去吧，又不会损失什么，人都是讲感情的，只要你认真做事，有合适机会能给你解决编制的。
  
  反正工资又不会少，多一次锻炼机会何乐不为？
  
  “树挪死人挪活”，乡镇要提拔够你熬了。
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  13*******68 2023-04-17
  借调回市里。
  
  作为一名乡镇六年的公务员，我太知道一直待在乡镇意味着什么，借调的机会是多么难得。
  
  众所周知，乡镇公务员有个紧箍咒，就是五年之内不能调动。所以在这五年内，自己一直呆在乡镇的进步不大，甚至会成为井底之蛙，失去的不只是机会，还有成长的经历和阅历。
  
  借调回市里，可以从更广阔的平台观察体制内；可以学到更多的东西；可以有更多的机会；可以看到更多的东西。不管能不能把编制调过去过去，就算是借调，自己在市级平台看到的、学到的、想到的，才是令自己受益一生的，而这不是在乡镇所能得到的。
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  18*******25 2023-04-17
  我是一直鼓励我办公室的年轻人，有机会出去就一定要出去。能调走是最好，能离开基层；即便走不了，出去见见世面也是好的。有人说借调出去是寄人篱下的长工，事情和黑锅是你的，好处和福利没你份。不能说这话不对。但眼界别只盯着一点蝇头小利。
  
  借调的好处
  
  1，增长见识。去见见不同单位不同级别做事有什么不一样，有对比就有思考，有思考就能进步。
  
  2，多交朋友。社会就是这样，多一个朋友或许就能多一条路，多一个熟人就多一个机会。
  
  3，熟悉运作。各个部门之间的协调，同步，事件交接，办文，办事都有只可意会的东西在里面，外人根本不知道，只有进去做过，才能学到。熟悉运作对以后工作帮助极大。
  
  4，代表单位。出门就代表着自家单位的脸面，你做不好就是打原单位的脸。这是我给借调出去的人员说的话。有压力才有动力，如果想不透这一点，也没必要接着培养了。
  
  坏处无非就是原单位的一些事情，看你自己会不会做人做事了。综合考虑，借调对个人来说，是利大于弊，值得一试。