物业管理

1. 进行日常客户服务工作，包括：接受咨询、办理业务、受理报事、催收费用等； 2. 负责项目经营性业务宣传、执行； 3. 负责小区入户、装修手续办理； 4.每日巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况，并将巡检发现的问题反馈至相关部门整改； 5. 建立、整理、完善、归类业主档案、资料； 6. 负责所管辖区域客户沟通、投诉类报事的跟踪、协调，控制投诉； 7. 实施客户满意度的评估、获取客户需求，并提出改进、创新的建议及措施； 8. 协助工程管理部进行装修管理、监管； 9. 定期走访业主，了解服务需求，不断提高服务水平及质量，定期组织社区文化活动。 任职要求： 1.年龄 20-35周岁； 2.大学专科及以上学历 3.有较强的沟通能力，具有团队合作意识； 4.1年以上客服部门工作经验，1年以上物业管理经验优先。

此岗位仅针对2026届应届毕业生投递。 岗位职责： 1.进行日常客户服务工作，包括：接受咨询、办理业务、受理报事、物业费催收等； 2.每日巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况，并将巡检发现的问题反馈至相关部门整改； 3.负责所管辖区域客户沟通、投诉类报事的跟踪、协调，控制投诉。 任职要求： 1.2026届应届毕业生（大专/本科）； 2.具有较强的抗压能力及沟通能力； 3.亲和力强，思维敏捷，有良好的服务意识，能接受加班。 实习期薪资福利：100-120元/天（按实际出勤天数）+300元/月（餐补）+150元/月（学习考察费） 实习期期限：2026年7月前均为实习期。 工作地点：广西省（南宁、柳州、贵港、玉林），根据意向进行沟通分配

1. 进行日常客户服务工作，包括：接受咨询、办理业务、受理报事、催收费用等； 2. 负责项目经营性业务宣传、执行； 3. 负责小区入户、装修手续办理； 4.每日巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况，并将巡检发现的问题反馈至相关部门整改； 5. 建立、整理、完善、归类业主档案、资料； 6. 负责所管辖区域客户沟通、投诉类报事的跟踪、协调，控制投诉； 7. 实施客户满意度的评估、获取客户需求，并提出改进、创新的建议及措施； 8. 协助工程管理部进行装修管理、监管； 9. 定期走访业主，了解服务需求，不断提高服务水平及质量，定期组织社区文化活动。 任职要求： 1.年龄 20-45周岁； 2.大学专科及以上学历 3.有较强的沟通能力，具有团队合作意识； 4.1年以上客服部门工作经验，1年以上物业管理经验优先。

1. 进行日常客户服务工作，包括：接受咨询、办理业务、受理报事、催收费用等； 2. 负责项目经营性业务宣传、执行； 3. 负责小区入户、装修手续办理； 4.每日巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况，并将巡检发现的问题反馈至相关部门整改； 5. 建立、整理、完善、归类业主档案、资料； 6. 负责所管辖区域客户沟通、投诉类报事的跟踪、协调，控制投诉； 7. 实施客户满意度的评估、获取客户需求，并提出改进、创新的建议及措施； 8. 协助工程管理部进行装修管理、监管； 9. 定期走访业主，了解服务需求，不断提高服务水平及质量，定期组织社区文化活动。 任职要求： 1.年龄 20-35周岁； 2.大学专科及以上学历 3.有较强的沟通能力，具有团队合作意识； 4.1年以上客服部门工作经验，1年以上物业管理经验优先，可接受2026届毕业生实习，实习时间不少于9个月，实习期满根据表现双向选择。

1、负责公司物业项目的招商广宣(文案、图片编辑、现场招商环境布置） 2、拓展、维护招商渠道，开发客户资源； 2、跟进目标客户，为企业招商提供方案，租赁办公室、公寓、展厅、标准厂房等； 3、制定招商规划及具体实施方案； 4、宣传招商政策，组织招商活动； 5、协助商户办理入园的手续办理、帮助业主顺利办公、投产。