来宾人事行政经理招聘 | 阳华企业

职位描述

岗位职责：

1、协助公司决策层制订公司战略发展目标，并监督执行与检查；

2、根据公司战略目标制定人力资源、行政工作发展规划、计划与预算方案；

3、协助建立有效的组织机构，牵头制定各部门及岗位职能；

4、组织制定完善公司各项管理制度；

5、建立和优化公司绩效管理体系，组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制；

6、根据公司人力资源规划，负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔；

7、建立和优化公司培训体系，负责公司全员的职前和在职培训；

8、负责公司薪酬和福利管理，建立具有竞争力的薪酬体系；

任职要求：

1、38岁以下，人力资源、企业管理或者相关专业本科以上学历；

2、8年以上行政人事工作经验，3年以上同岗位工作经验；

3、熟悉、了解现代企业管理模式；

4、具有一定的环境和人际敏感度和变革管理的能力；

5、具有较强的逻辑思维能力、目标管理能力、领导影响力、组织协调能力、人际交往和沟通表达技巧、冲突和突发事件处理能力；

6、文书表达能力优秀，熟悉各类公文写作。

公司简介

广西阳华企业管理有限公司成立于2020年12月18日，是集投资、工程建设、劳务、娱乐、教育、销售、管理咨询、服务为一体的产业化企业。

阳华企业在经营上以财务为导向，诚信立业，遵纪守法；在管理上实行岗位标准化管理，定岗定编、因岗选人，对内重视员工培训与考核，对外重视客户服务质量；在权益分配上兼顾股东与员工利益，切实与团队成员利润共享。秉持 “诚信、友爱、敬业、做受社会尊敬的企业”的企业价值观；依托企业领导人多年的发展基础，结合西部开发的社会、经济、人文高速发展的优势，面向全国，不断巩固和延伸核心产业。

“以心为本，以人性化的制度为保障，打造全体员工物质和精神两方面都幸福的企业”是阳华的企业使命，努力实现“通过全体员工不懈努力，打造成为百年品牌企业”的宏伟愿景。

上班地点

工作地址：广西来宾市兴宾区柳来路146号民鑫大厦查看上班路线

可能感兴趣的职位: 人力资源专员
2000-4000元

来宾-兴宾区

广西家乐轩食品有限公司

工作内容： 1.负责招聘、员工关系管理，包括但不限于员工入职、离职等流程的执行； 2.参与人力资源相关项目和活动，提升员工满意度和组织氛围； 3.协助处理人力资源相关的行政事务，确保部门运作顺畅。岗位要求： 1.具备极强的执行力、良好的沟通能力和团队合作精神； 2.能够有效处理人力资源相关的多任务并保持细节准确性； 3.对人力资源领域有浓厚兴趣，愿意在家乐轩这个大家庭中成长。

2025-11-19

刘晓霞