职位描述
1、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 2、 负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要； 3、 根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施； 4、 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符； 5、 负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订； 6、 建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）； 7、 制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施； 8、 对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用； 9、 负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制； 10、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系； 11、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续； 12、做好员工考勤统计工作，负责加班的审核和报批工作 13、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理； 14、配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜； 15、定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成； 16、其他突发事件处理和领导交办的工作。
公司简介
About 阳光控股教育集团
-世界500强阳光控股核心成员
-北大培文教育文化产业有限公司战略合作伙伴
-旗下拥有北大培文连锁学校、阳光国际学校、本科大学阳光学院、阳光幼教连锁等，并与北大培文和英美名校合作举办多所高品质私立学校
-成熟完善的发展机制和轮岗、晋升体系，年度旅游、健康体检、内部导师、补贴礼金
About广西来宾培文学校
阳光教育控股集团北大培文品牌学校，将于2019年9月1日正式开学，现诚聘优秀人才加入
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人力资源管理6000-8000元来宾-兴宾区人力资源管理： 1.协助编制人力资源规划管理及人员绩效考评方案 2.编制完善人力资源管理制度及流程规范标准并执行落地 3.协助做好部门用人需求，定岗定员管理，输出招聘计划、定员定编方案 4.实施做好员工职业生涯规划，干部职务聘解职及干部任前/期满考评工作 5.实施做好人员招聘、用人调配、人才培养、人才挖掘引进工作 6.编制月度人力资源使用报表、人力资源分析报告，做好员工出勤管理工作 7.建立和完善员工关系管理体系，做好员工人事档案管理维护工作 8.组织签定劳动合同，协调劳动关系及解决劳动争议 9.组织做好员工入、离、退、调、转相关流程跟进及手续办理 薪酬管理： 1.做好年度薪酬预算方案及月度工资发放工作 2.五险一金工作 培训管理： 协助做好公司年度培训计划，做好公司培训工作。23小时前
杜文科 -
人力资源经理6000-10000元来宾-兴宾区广西铭磊维生制药有限公司制药/生物工程岗位职责： 1、全面负责人力资源、行政部门的日常管理工作，带领团队完成各项人力资源、行政任务，保障部门高效运转。 2、根据公司发展战略，制定并实施人力资源规划，包括人员招聘、配置、培训、薪酬福利、绩效考核等方面的策略。 3、建立和完善公司的人力资源、行政管理制度和流程，确保人力资源、行政管理工作的规范化、标准化。 4、主导招聘工作，拓展招聘渠道，筛选合适的候选人，满足公司各部门的人才需求，同时负责员工的入职、离职、调动等手续的办理。 5、组织开展员工培训与发展工作，制定培训计划，提升员工的专业技能和综合素质，为公司的发展储备人才。 6、负责薪酬福利体系的设计与管理，确保薪酬的公平性和竞争力，处理员工的薪酬福利相关问题。 7、建立有效的绩效考核体系，组织实施绩效考核工作，有效实现绩效考核的目的，并提供有效的反馈意见和员工发展方案。 8、处理劳动争议和员工关系问题，维护良好的劳资关系，提升员工的满意度和归属感。 9、定期进行人力资源数据分析，为公司决策提供人力资源方面的依据和建议。 任职要求： 1、医药或人力资源相关专业本科以上学历。 2、具有 5 年以上人力资源及行政管理工作经验，熟悉国家及地方劳动法律法规和政策，熟知人事和行政日常工作流程和内容，在招聘、培训、社保、绩效考核、档案管理和办公行政管理方面有同等管理岗位经验。 3、对人力资源战略规划、员工招聘、薪酬福利、绩效激励考核、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验。 4、具有优秀的领导能力、团队管理能力和组织协调能力，能够有效带领团队完成工作任务。 5、具备良好的沟通表达能力、人际交往能力和问题解决能力，能够在复杂多变的工作环境中迅速应对各类人力资源问题。 6、具有良好的职业道德、较强的责任心和学习能力、团队合作意识和抗压能力，性格乐观积极，工作认真负责，具备亲和力，能够适应公司快速发展的需求。23小时前
韩雪梅行政主管 -
人力资源主管4000-5000元来宾-兴宾区广西民生堂中药研制有限公司其他行业人事负责，公司任日常人力，缺乏的人力补充，和日常的考勤工作，以及发布通知通告。日常管理监督员工沿着公司规定运转。负责人员的入职和日常工作人员的调解。23小时前
韦助理
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人事主管3000-4000元来宾-兴宾区来宾创之艺建筑装饰工程有限公司建筑与工程岗位职责： 1、定制公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检； 5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）； 7、领导交办的其他事情。 任职资格： 1、大专以上学历，人力资源、行政管理、英语等相关专业； 2、至少一年以上人力资源等相关工作经验； 3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑； 4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。2025-11-23
陈千兴
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人事专员6000-8000元来宾-武宣县武宣正大畜牧有限公司农业/渔业/林业1、人力资源专业，应届毕业生，本科； 2、负责公司人才招聘、培训、员工活动、员工福利，五险一金及各报表管理工作； 3、有组织活动的经验，有文笔； 4、能吃苦耐劳，有责任心，性格开朗。2025-11-23
代梦婷
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人力资源主管4000-5000元来宾-金秀县金秀汇泉瑶膳食品有限公司快速消费品(食品,饮料,化妆品)负责公司制定并执行招聘、培训、绩效 考核等计划，管理员工福利和激励机制，提升员工满意度与团队凝聚力，支持企业文化和员工关系建设，高效完成领导指派的任务。要求：服从安排，有团队协作精神和管理能力，具备良好的组织、协调和沟通能力以及持有人力资源管理证书者优先。2025-11-19
廖非
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人事主管/经理4000-5000元来宾-兴宾区来宾市泰安国际酒店有限公司酒店/旅游岗位职责： 1.负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。 2.负责制订公司用人制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲、编制各岗位的岗位说明书等规章制度。 3.依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员面试 4负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划，并对公司的培训工作进行监督和考核。 5.建立、完善员工职业生涯管理系统。 6.负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工晋升、奖惩等人事手续。2025-11-19
朱小姐
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一般项目：市场营销策划；广告制作；平面设计；广告设计、代理；互联网销售（除销售需要许可的商品）；化妆品零售；保健食品（预包装）销售；食品销售（仅销售预包装食品）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
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一般项目：广告设计、代理；广告制作；图文设计制作；专业设计服务；工业工程设计服务；建筑用钢筋产品销售；建筑材料销售；包装服务；办公服务；家具安装和维修服务；门窗制造加工；劳动保护用品销售；金属结构制造；电子元器件批发；半导体照明器件销售；市场营销策划；组织文化艺术交流活动；园林绿化工程施工；有色金属合金销售；办公用品销售；五金产品零售；照明器具销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：文件、资料等其他印刷品印刷；建设工程设计；各类工程建设活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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一般项目:市场营销策划;礼仪服务;企业形象策划;平面设计;个人商务服务;项目策划与公关服务;组织文化艺术交流活动;广告制作;工程管理服务;广告设计、代理;文艺创作;专业设计服务。（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；创业投资（限投资未上市企业）；市场营销策划；会议及展览服务；广告发布（非广播电台、电视台、报刊出版单位）；广告设计、代理；平面设计；图文设计制作；企业管理咨询；网络技术服务；网络与信息安全软件开发；教学专用仪器销售；计算机及办公设备维修；计算机软硬件及辅助设备零售；办公设备耗材销售；办公设备销售；体育用品及器材零售；办公用品销售；文具用品零售；工艺美术品及礼仪用品销售（象牙及其制品除外）；电子产品销售；小微型客车租赁经营服务；办公设备租赁服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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设计、制作、代理发布国内各类广告；企业营销策划、礼仪庆典、会务及展览、园林设计、建筑设计、广告牌安装、雕刻、喷绘、写真展板制作、商务文印、企业画册制作、室内外装饰工程服务；装饰材料（除危险化学品）、办公用品销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
- 来宾市博雅教育管理有限公司
- 所在行业 广告/管理咨询/教育
- 成立时间 6年（2019年4月10日）
- 企业性质 有限责任
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