职位描述
熟悉了解门店各个岗位的操作流程与操作方法,负责协助门店店长进行日常管理,确保按时按质完成门店各项工作,提升门店业绩创造全员收益!
只要肯努力,我们就是你晋升的好平台!
生熟手均可,有相关工作经验者优先!
原标题:《店长助理》
上班地点
工作地址:
来宾市兴宾区文化路300-306号。 查看上班路线
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见习店长3000-6000元来宾-兴宾区【岗位职责】 1.全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施; 2.执行公司下达的各项任务; 3.做好门店各个岗位的分工管理工作; 4.监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作; 5.妥善处理服务工作中的突发事件; 6.负责对员工的培训教育。2025-12-10
刘晓霞 -
店长3000-5000元来宾-武宣县武宣县汪生咖啡店餐饮业1.热爱咖啡服务行业,能够有良好的记忆力完成咖啡配方制作,能做到严格的食品卫生/品控/门店服务把控等工作。 2.晋升空间大 3.外出带薪培训地点:柳州/南宁,培训时常:7/23天,咖啡师/店长培训(可接受外出培训的优先) 4.工作地点:来宾市武宣县武宣镇大洋百货B1瑞幸咖啡 5.工作时间:每天3个班次(班次一般由9:30至闭店22:30),每班次工作7-8小时左右(含用餐休息时间)。2025-12-10
杨钊 -
门店店长5000-10000元来宾-兴宾区-迎宾广场岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理,确保店铺整洁有序; 2. 提供优质的顾客服务,维护良好的顾客关系; 3. 监督商品陈列,确保商品质量和安全。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识和团队合作精神; 2. 能够有效管理店铺运营,保证服务质量; 3. 对工作认真负责,能够承受工作压力。2025-12-09
胡湘妃 -
店长(象州石龙)5000-10000元来宾-武宣县岗位职责: 1. 负责口腔门诊的日常管理和运营工作 2. 监督和提升服务质量,确保顾客满意度 3. 组织和实施团队培训,提高团队整体素质 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理店铺运营,保证服务流程的顺畅执行 3. 对工作充满热情,有较强的责任心和进取心 4.有经验者优先2025-12-06
刘顺航 -
桂林店店长/储备店长5000-10000元来宾-武宣县岗位职责: 1. 负责桂林店的日常管理和运营工作 2. 监督和提升店铺服务质量,确保顾客满意度 3. 组织和实施店铺营销活动,提高品牌知名度和客流量 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理店铺,具备一定的领导能力 3. 对工作充满热情,有较强的责任心和执行力 4.有经验者优先2025-12-06
刘顺航 -
店长/储备店长7000-12000元来宾-武宣县岗位职责: 1. 负责口腔门诊的日常管理和运营,确保门诊运作顺畅。 2. 监督和提升服务质量,确保顾客满意度。 3. 组织和实施员工培训,提高团队的专业能力和服务水平。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2. 能够有效管理店铺运营,保证服务流程的顺畅执行。 3. 对行业有热情,能够不断学习和适应行业变化。 4.有口腔门诊工作经验优先 5.接受外调优先2025-12-06
刘顺航 -
店长(象州)5000-8000元来宾-武宣县岗位职责: 1. 负责口腔门诊的日常管理和运营工作 2. 监督和提升服务质量,确保顾客满意度 3. 组织和实施员工培训,提高团队专业能力 任职要求: 1. 具备良好的管理能力和团队协作精神 2. 能够有效处理客户关系,确保服务品质 3. 对口腔医疗行业有热情,愿意不断学习和成长2025-12-06
刘顺航 -
店长(八一、象州、武宣、来宾、柳州)5000-8000元来宾-武宣县岗位职责: 1.负责门店管理与运营。 2.监督并提升门店服务质量,确保顾客满意度 3.制定并执行门店营销策略,促进业务增长 店长:八一、象州、武宣、来宾、柳州。就近安排 任职要求: 1.具备出色的管理能力和团队领导力 2.能够有效处理日常运营中的问题,保证门店运作顺畅 3.具有良好的商业意识,能够根据市场变化调整经营策略2025-12-06
刘顺航 -
店长5000-6000元来宾-兴宾区工作内容 - 负责门店日常运营管理 - 提供优质的客户服务体验 - 维护店铺整洁与商品陈列 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队管理能力 - 能够有效处理客户咨询与问题 - 具有较强的沟通协调能力 有管理经验者优先2025-12-02
玉兰 -
门店销售顾问/门店储备店长/零售培训师5000-15000元来宾-兴宾区-方盛广场本招聘岗位为通讯行业零售连锁企业储备岗,需要外派到广西各城县驻店带薪学习1-3个月,培训期间学习内容如下: 1、学习为店内顾客提供产品销售咨询服务,学习完成销售目标; 2、按照公司销售模式熟练掌握销售商品的产品知识、服务礼仪、销售技巧,努力提升个人销售业绩; 3、在店内驻店学习产品知识技能及店面销售流程及技巧,通过苹果产品的培训考核。 学习期后根据考核结果考核安排三个方向的岗位:门店销售顾问、门店储备店长、零售培训师,岗位描述: 一、门店销售顾问/门店储备店长(待遇5000-8000元) 1、为店内顾客提供一切咨询服务,同时完成公司下达的销售目标,不断提升顾客服务质量;做好店内商品的销售、导购, 2、负责手机通讯连锁店的新机、二手机销售等业务; 二、零售培训师(待遇8000-15000元) 1、店面零售运营培训实施,参与线下课程授课工作,确保各项培训与活动取得预期效果; 2、负责设计及实施零售运营方案的培训课程评估效果并进行分析,提出相应问题及优化需求; 3、参与手机零售连锁企业新机、二手机等业务的落地运营工作,定期到场或远程支撑门店,帮助目标门店在该业务板块提升交易规模和利润空间。 任职条件: 1、年龄22—28岁,大专及以上学历; 2、形象气质佳,整洁大方,性格阳光外向; 3、语言表达流畅,普通话标准,沟通能力强,乐于分享; 4、热爱手机通讯零售行业、零售数字化运营系统的培训或运营工作,有互联网思维、乐观开朗、主动积极; 5、服从公司的培训计划,接受出差培训学习,公司提供完善的培训体系,轻松上手!有经验者优先!2025-12-02
庄卫
来宾相关热门岗位
- 来宾市兴宾区宜美超市文化店
- 所在行业 超市/服饰/批发
- 成立时间 8年(2017年8月28日)
- 企业性质 有限责任
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