贺州客房领班招聘
桂聘提供2025年12月贺州客房领班最新招聘,八步区2条平桂区2条,平均工资约为2485元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多客房领班酒店客房服务员连锁酒店客房服务员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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客房领班
3000-5000元12小时前
刘洪飞客房管理,员工管理,服务管理 -
岗位职责:
1、监督并确保客房区域的清洁与维护,符合酒店品牌标准。
2、安排客房团队的工作,包括分配任务、培训新员工以及评估员工表现。
3、处理客人投诉,确保问题得到及时解决,提升客户满意度。
4、管理客房物资,控制库存,确保供应充足且成本效益。
5、参与部门会议,汇报工作进展,提出改进建议,执行酒店政策更新。
任职要求:
1、具备优秀的团队管理和领导能力,能够激励团队达成目标。
2、熟悉客房服务流程,有较强的服务意识和解决问题的能力。
3、良好的沟通技巧,能够与客人、同事及管理层有效沟通。
4、能够在快节奏环境中工作,适应轮班制度,包括周末和节假日。
5、具有高度的责任心和职业道德,能够在压力下保持冷静。 -
酒店客房领班
3000-4000元12小时前
黄伙有任职要求:
1、身体健康
2、有客房岗位工作经验2年及以上
3、熟悉各项客房部日常服务工作 -
客房经理
4000-6000元12小时前
谢超信- 监督客房清洁、消毒、布草更换、物品补充等流程,保障房间状态达到入住要求。 - 协调与前厅部、工程部等部门的工作,确保客房及时交付和设施维护。 2. …… 质量管理 - 制定并执行客房清洁标准、服务流程及SOP(标准操作程序)。 - 定期检查客房卫生、设备完好率及客用品摆放情况,处理客人投诉与特殊需求。 …… 团队管理 - 负责客房服务人员(房务员、领班、主管等)的招聘、培训、排班及绩效考核。 - 建立激励机制,提升员工工作效率与服务意识。 …… 成本控制 - 编制部门预算,管控客房用品(清洁剂、布草、易耗品)的采购与库存。 - 优化能源消耗(水、电)、减少浪费,降低运营成本。
约 4 个岗位
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学历要求分析
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不限学历100%
贺州客房服务员招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
贺州客房服务员招聘需要什么经验?不限经验占100%。