贺州成本控制招聘

桂聘提供2025年12月贺州成本控制最新招聘，八步区4条钟山县4条，平均工资约为6200元，更多成本控制成本控制成本控制主管招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作

招聘工资相关岗位相关企业

客房经理

4000-6000元

贺州市八步喜悦城市酒店

贺州-八步区 1人餐饮酒店烟草浏览:6

2025-12-12

谢超信

1. 运营管理
- 全面负责客房部（含楼层、洗衣房、布草房、PA等）的日常运营，确保服务符合酒店标准。
- 监督客房清洁、消毒、布草更换、物品补充等流程，保障房间状态达到入住要求。
- 协调与前厅部、工程部等部门的工作，确保客房及时交付和设施维护。
2. 质量管理
- 制定并执行客房清洁标准、服务流程及SOP（标准操作程序）。
- 定期检查客房卫生、设备完好率及客用品摆放情况，处理客人投诉与特殊需求。
- 通过客评分析（如OTA评价、宾客反馈）持续改进服务质量。
3. 团队管理
- 负责客房服务人员（房务员、领班、主管等）的招聘、培训、排班及绩效考核。
- 建立激励机制，提升员工工作效率与服务意识。
- 解决部门内人事问题，维护团队稳定性。
4. 成本控制
- 编制部门预算，管控客房用品（清洁剂、布草、易耗品）的采购与库存。
- 优化能源消耗（水、电）、减少浪费，降低运营成本。
- 监督布草洗涤与报废流程，确保物资合理使用。
5. 安全管理
- 落实消防、卫生、防疫等安全规范，组织应急演练。
- 确保工作区域符合职业健康安全标准，预防工伤事故。
6. 客户关系
- 处理VIP客人接待需求，提升宾客满意度。
- 定期分析客户偏好（如枕头类型、房间朝向），提供个性化服务。

预结算

9000-10000元

广西新桂控股有限公司

贺州-平桂区 1人建筑交通投递:1人浏览:2

2025-12-11

苏宏民

工作职责:
岗位职责：
1.负责收集项目所在地区的计价规则、各相关取费文件；
2.负责各项目概预算的编制，包括工程量的复核和计算、清单编制及组价、计算成本及报价、利润测定以及后续预算对审工作；
3.负责督促、指导和检查各项目成本控制情况；
4.负责指导和监督各项目的完工百分比、动态控制台账、乙方进度及结算款、材料物资结算单等单据的编制，及以上基础数据的收集、整理和申报，并及时做好台账建立和管理工作；
5.负责审核各项目产值完成上报工程并核实产值计算合理性及准确性；
6.负责各项目施工前成本核算，定期对工程用料、人工费、机械费进行分析，核定各项资源消耗情况；
7.负责项目工程竣工后编制竣工结算并完成后续对审工作；
8.完成领导交代的其他事项。
任职资格:
1.教育水平：大专或以上学历；
2.专业要求：工程造价、预结算及相关专业毕业；
3.从业经验：3-5年建筑、房地产行业等预结算工作经验；
4.专业技能：
1）熟悉工程定额及相关工程造价文件及其运用，熟悉使用造价软件编制工程预算，了解工程基本知识，对工程项目预结算和施工过程有系统认识，掌握工程造价管理和成本控制流程，熟悉国家工程建设及造价管理相关法律法规、政策；
2）熟练操作CAD，天正、广联达等专业造价软件；
5.通用技能：良好的沟通协调、应变能力、团队合作能力和组织能力；
6.个性特质：强烈责任心、上进心和沟通力，积极主动，有高度的责任心和良好的成本控制意识。

商业运营总监

10000-15000元

广州常青商业管理有限公司

贺州-八步区-金源麒麟广场 1人浏览:5

2025-12-11

叶青

上班地址：贺州麒麟广场
薪资构成：10K-15K（含 10% 绩效）
1.核心职责
运营规划与目标达成：协助制定年度及阶段性市场计划和营运方案，结合贺州麒麟广场定位及周边商业环境，明确营运目标及收益指标，通过有效执行确保目标达成。
经营指标管控与优化：负责项目经营收入、各类经营指标的全面管控，定期汇总、分析商户经营数据、客流数据等，据此提出策略调整方案、营销活动计划、环境改善及提升方案，持续优化项目营商环境。
全流程项目运作管理
开展深入市场分析，把握商业地产多种业态（购物中心、综合体等）发展规律及趋势，为商场规划调整、品牌调整提供依据。
统筹商场推广宣传工作，策划并组织各类主题活动，提升商场知名度与客流；负责商场及商户的形象管理，维护良好商业氛围。
做好客流统计分析、开业率监控、合同监管及主营业务收入跟踪等相关运营工作。
商户管理与问题处理：对商户的服务水平、经营行为进行规范化管理，建立完善商户档案。协调处理商户日常运营中的纠纷、投诉，以及各类安全事故和突发事件，维护商场正常运营秩序。
团队建设与管理：负责运营团队建设，组织并指导管理规范和执行标准的制定与落实。督促运营代理公司制定日常运营管理及推广工作计划，确保按计划推进运营工作。制定本部门专业培训及考核计划，建立优质高效的商业运营团队。
工程接管与成本控制：负责项目工程竣工后的接管验收工作。在运营阶段做好部门成本控制，提高运营效益。
外部关系维护：与当地政府相关单位保持密切沟通，建立并维护良好的对外公共关系，为商场运营创造有利外部环境。
2.任职要求
学历要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。
经验要求：具有 8 年以上商场或零售行业运营管理经验，其中至少 5 年担任管理岗位，熟悉商业广场（购物中心、综合体等）运营模式和流程。
能力要求：具备全面统筹组织、协调开展运营管理工作的能力；拥有良好的市场敏锐度，熟悉商业地产多种业态发展规律及趋势；具备丰富的市场分析能力、问题解决能力和执行力。
素质要求：具有较强的责任心、沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力，有立刻到岗意愿者优先。