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贺州保险管理招聘

桂聘提供2025年12月贺州保险管理最新招聘,八步区168条平桂区57条,有五险等,更多保险管理保险管理保险出单员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-12-16
莫崇兵
一、岗位职责:
1.负责驾驶公司自有车辆安全准时运输至目的地,确保货物按时送达;
2.机动路线,跑市内或者邻县
3.运输途中,需保证货物的安全,避免货物损坏或丢失;
4.按照车辆安全管理规定,保障车辆安全整洁。
二、岗位要求:
1.持有A2驾驶证,货运从业资格证;
2.年龄在45周岁以下,身体健康,三年内无重大交通事故记录,无不良驾驶记录;
3.1年以上挂车实际驾龄,能开会倒;
4.服从公司管理制度,吃苦耐劳;
5.具有较强安全意识,有良好的职业道德素养,需要长期工。
三、薪资待遇
底薪+公里数补贴,综合薪资10000-20000,多劳多得上不封顶。
2025-12-16
莫崇兵
日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核 和财务一起管理公司的采购数据 收款 应收应付及辅助性工作
任职要求:吃苦耐劳 细心 不矫情 会开车

新媒体运营经理

12000-20000元
贺州-平桂区-广西黄金珠宝产业园 1人 浏览:11
2025-12-16
徐小健
职位亮点:
· 【全域布局机会】负责公司核心新媒体矩阵(抖音、视频号、小红书、公众号等)的从0到1搭建与战略增长,你的工作将直接定义品牌的线上形象。
· 【核心决策角色】作为团队负责人,直接向创始人/CEO汇报,掌控预算与策略,你的决策将直接驱动品牌增长与销售转化。
· 【黄金赛道赋能】深耕黄金珠宝这一兼具「投资属性」与「时尚消费」的高价值赛道,客单价高,复购性强,让你操盘的项目价值感十足。
· 【资源强力支持】我们承诺提供有竞争力的预算、优质的产品和充分的授权,支持你验证想法,打爆现象级案例。
岗位职责:
1. 全域战略规划: 制定品牌年度新媒体战略规划,统筹抖音(品效合一)、视频号(直播带货)、小红书(种草引流)、微信公众号(深度内容+用户沉淀)、百度(SEO/SEM品牌占位) 等多平台矩阵的定位、目标与协同策略,对整体用户增长与GMV目标负责。
2. 内容体系搭建: 建立跨平台的内容创意、生产、分发及优化SOP。主导差异化内容输出(如产品种草、知识科普、品牌故事、直播活动等),确保品牌调性统一且符合各平台流量规则,打造爆款内容引擎。
3. 流量运营与转化:
· 精通抖音 & 视频号直播运营,能策划高转化直播活动,并优化直播全流程。
· 擅长小红书、抖音等信息流广告投放,能有效控制CAC(用户获取成本),提升ROI。
· 设计从公域引流至私域(企业微信、社群、公众号)的高效路径,构建用户生命周期管理体系。
4. 团队管理与赋能: 搭建并管理新媒体团队(内容、运营、设计、投手等),明确分工,高效协作,培养团队核心能力,激发团队创造力。
5. 数据分析与迭代: 建立全域数据监控与分析体系,定期输出复盘报告,快速定位问题,基于数据驱动策略迭代、内容优化和预算分配,实现增长闭环。
任职要求:
1. 经验: 5年以上新媒体运营经验,至少3年以上管理经验。有珠宝、时尚、奢侈品或高客单价消费品行业成功案例者优先。必须具备从0到1搭建多平台矩阵并实现规模化增长的成功经验。
2. 平台精通:
· 硬性要求: 深度精通抖音和小红书的运营、算法与商业化投放,有直播带货实战经验。
· 加分项: 具备视频号运营经验,熟悉微信公众号用户运营与内容规划,了解百度SEO/ASO优化技巧。
3. 核心能力:
· 战略思维: 具备平台整合能力,能制定清晰的全域运营策略,实现1+1>2的协同效应。
· 数据驱动: 极强的数据分析能力,能透过数据看本质,擅长用数据指导决策与优化。
· 领导力: 优秀的团队管理、沟通协调和项目管理能力,能带领团队高效拿结果。
· 商业敏锐度: 强烈的盈利意识,一切工作以增长和转化为最终目的,对ROI极度敏感。
4. 个人特质: 对内容和流量有极致追求,具备创业心态,自驱力强,结果导向,能承受快速发展中的压力。
我们提供:
· 有竞争力的薪酬: 基础薪资 + 高额绩效奖金
· 完善的福利体系: 五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检、专业培训预算。
· 快速成长通道: 扁平化架构,核心管理层亲自带教,你的成长速度决定你的职位天花板。
· 员工专属福利: 员工内购价、产品体验官资格。

技术支持

2000-4000元
贺州-八步区 1人 网络 投递:1人 浏览:2
2025-12-16
吕兆红
负责网络及其设备的维护,管理,故障排除等日常工作

会计

3000-4000元
2025-12-16
李滨
2.管理日常现金和银行收付款项,确保账目清晰。 3.协助准备财务报表,包括税务申报和财务文件的维护。 任职要求: 1.精通会计基础知识,能够独立处理和解决财务问题。 …… 2.具备出色的数据分析能力,能够有效管理和解读财务数据。 3.良好的沟通技巧,能够与不同部门合作完成财务相关的任务。
2025-12-16
黄普干
岗位职责:1、熟练使用Photoshop,CAD,圆方等设计绘图相关软件,熟悉4.0管理流程2、为客户完成户型量尺,能够熟练使用相关软件,并在规定时间内及时完成设计方案的效果图。
2025-12-16
黄女士
任职资格: 1、大专及以上学历,物业管理、房地产或管理相关专业优先; 2、有1年以上物业企业工作经验; 3、熟悉物业管理操作流程

会计

4000-7000元
贺州-八步区-贺州远东城 1人 安防 电子 建筑 浏览:38
2025-12-16
谢先生
人事
具有较强的逻辑思维能力、综合分析能力和团队合作精神; 二、经验要求:1、有税务会计或税收筹划工作经验者优先,取得注册税务师、注册会计师资格人员优先; 2、精通财政法规及国内的税务体系和政策,有税务管理 …… 、协调能力; 二、岗位职责描述 1、跟企业老板和财务负责人培训,根据企业经营管理模式,提出税收筹划方案,涉税流程设计和纳税风险检测,合理利用税收政策,优化公司税务环境,有效地控制税收成本,发挥税务管理效益 …… 推动公司节约经营成本,提高经营运行效益; 任职要求: 1、全日制专科及以上学历,会计学或财务管理等相关专业毕业,持有会计从业资格证书; 2、45岁以下,初级会计职称及以上; 3、至少4年以上会计工作经验,掌握管理各项工作流程及统计报表优先
2025-12-12
黄伙有
3、负责督促厨师纪律、倡导民主管理气氛、提高管理效能。   4、检查低值易耗品控制情况及瓷器各类用具的破损丢失情况,并努力将各项易耗品费用降到最低点。   
2025-12-12
甘传军
管理店面日常 销售店面东西 建立客户关系 必须要会做过小车美容的

仓库主管

5000-6000元
贺州-富川县 1人 投递:1人 浏览:12
2025-12-12
姜涛
岗位职责: 1.负责仓库日常管理活动,包括货物的分类、存放和配送。 2.监督和协调团队工作,确保仓库操作流程的高效执行。 3.监控库存水平,确保库存充足但不过剩。 …… 任职要求: 1.具备良好的组织和领导能力,能够有效管理团队。 2.熟悉仓库管理流程和操作工具,具有相关工作经验。 3.良好的沟通技巧和团队合作精神,能够处理客户投诉。
2025-12-12
陆建辉
全面负责店面的运营管理 服务团队的规范化管理 客户的服务与品质

PHP开发工程师

4000-5000元
贺州-八步区 1人 浏览:3
2025-12-12
吴宁宁
配合技术研发团队完成项目 职位要求: 1、2年以上PHP开发经验 1.熟练使用一种及多种MVC框架,能独立完成基于各种框架系统开发; 2.熟悉数据库设计规范,熟悉大数据量下MySQL数据库的性能管理及优化

餐饮主管

3000-4000元
贺州-八步区 1人 浏览:4
2025-12-12
孙旭霞
工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理与运营 - 监督并提升服务质量,确保顾客满意度 - 组织并实施员工培训计划,提高团队整体素质 任职要求 - 具备出色的服务意识和团队管理能力 - 能够有效处理前厅运营中的各种情况
2025-12-12
黄伙有
具备电工证,3-5年电工经验,服从公司的管理,接受工作的安排。

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