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桂林综合金融规划师招聘

桂聘提供2025年11月桂林综合金融规划师最新招聘,象山区1条临桂区1条,平均工资约为8031元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多综合金融规划师综合金融规划师理财招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
桂林-临桂区-新大城 10人 大专以上 保险 投递:1人 浏览:68
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2025-11-14
任晓东
人事
薪资详情
薪资范围:6800-10000元/月
职位底薪:2000元/月
社保类型:五险
提成方式:按单提成;
奖金补贴:年终奖
职位详情
诚招VIP客户售后服务专员、理财经理、综合金融性人才、打造综合金融经理人和个人养老规划师,及健康规划师
招聘要求:年龄25-50岁之间,学历大专及以上(特别优秀者可放宽条件)
业务范围:
保险:健康险、车险、年金险、财产险、养老险、养老社区推广等;
银行:广发银行信用卡/储蓄卡业务;投资:信托、基金等资产管理
公司支持:
客户资源:分配存量客户
培训体系:涵盖法律、医学、金融产品知识等,提供“特训营”辅导,主管帮扶。
薪资结构
底薪+提成+奖金:底薪2000元/月,综合收入跨度大(2K-上不封顶),提成来源包括业务佣
金、管理收入、季度奖、年终奖(年终奖最高32000元)等。

销售经理

5000-10000元
桂林-象山区 10人 21-50岁 高中以上 保险 浏览:70
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-02
经理
经理
~~诚聘精英,携手共赢未来!~~
加入我们,用专业守护万家幸福,用奋斗成就人生梦想!
(一)为什么选择我们?
✅ 行业领先平台:中国人寿(集团),与国同寿,深耕行业76年,副部级央企,世界500强59位,品牌响亮,实力雄厚,口碑卓越!
✅ 全方位培养体系:带薪培训+资深导师手把手教学,零经验小白也能快速成长!
✅ 收入无上限:底薪+上不封顶的提成+新人培训津贴+学习津贴,能力越强,收入越高!
✅ 晋升透明化:清晰职业路径(销售顾问→团队主管→区域经理→区域总监),你的努力决定你的位置!
✅ 暖心福利:保障福利、旅游福利、节日礼包、团队聚餐,工作生活平衡有温度!
✅工作时间自由,工作家庭生活都可以兼顾
✅有老客户资源提供,没有人脉也不用担心
(二)[加油][加油]岗位多多:保险规划师/客户经理/综合金融专员/储备主管。。。
🌟 岗位职责:
1. 为客户提供专业风险评估与保险方案定制;
2. 维护公司老客户,传递保险价值与关怀服务;
3. 参与市场拓展,开发优质客户资源。
4. 综合金融服务(人身保险,车险,财产保险,信用卡,贷款业务等等)
5. 团队管理
(三)🌟 我们期待这样的你:
✔ 21-50岁,高中及以上,有销售/服务经验者优先,25∽45岁大专本科优先;
✔ 热爱沟通,责任心强,渴望挑战高薪;
✔ 认可保险行业价值,愿与团队共同成长。
[强]特别欢迎:
🔹 有创业精神的追梦者
🔹 想兼顾家庭与事业的宝妈/宝爸
🔹 期待转行突破的职场人
(四)☎加入方式:
📩 投递简历
☎电话咨询
📍 面试地址:桂林市象山区中山南路31号2楼
现在行动,未来可期!
我们不仅提供一份工作,更提供一份终身可以无成本创业的事业!
无论你是行业老兵还是跨界新人,只要敢拼敢闯,这里就是你绽放的舞台!
☎一个电话/一场面试,给双方一个的机会,给自己一个尝试的机会。
约 2 个岗位

桂林综合金融规划师招聘最新投递

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桂林理财顾问招聘工资

¥ 8031
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 40K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 4.2%
    小于2K
  • 8.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 25%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 25%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    46.2%
  • 高中
    15.4%
  • 大专
    30.8%
  • 本科
    7.7%
桂林理财顾问招聘需要什么学历?不限学历占46.2%,高中占15.4%,大专占30.8%,本科占7.7%。

经验要求分析

  • 不限经验
    65.4%
  • 1-3年
    34.6%
桂林理财顾问招聘需要什么经验?不限经验占65.4%,1-3年占34.6%。

桂林 理财顾问百科

...岗位职责
1.通过电话的方式向已开发客户及潜在客户销售公司产品,完成一定的销售任务;
2.通过公司专业培训,熟知公司旗下各类产品;
3.分析客户需求,跟踪客户使用产品情况,为客户提供优质专业的销售服务;
4收集公司所需的各类信息,进行产品的市场分析,制定并完善相关的营销方案;
5.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身销售业务及专业知识水平;
6.服从公司领导的安排,完成上级安排的其他工作。
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