1. 通过电话/在线解答客户咨询，提供服务，对客户的需求进行了解和收集；
2. 受理客户投诉、建议及意见等，做好记录及反馈，并跟踪处理结果；
3. 收集客户及相关信息资料，建立并逐步完善客户信息数据库；
4. 维护客户关系，提高客户满意度及忠诚度；
5. 协助上司和团队共同实现团队目标；
桂林销售招聘
桂聘提供2025年12月桂林销售最新招聘，七星区226条临桂区130条，平均工资约为3804元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多销售保险销售专员销售专员业务员招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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宴会厅主管
3000-4000元
2025-12-16
吴小姐招聘主管有权在特定的场合对客人的投诉、员工放权及与其它部门的沟通做出相应处理决定。确保所有客人消费都正确无误的输入电子计算系统。另确保所有票据及现金都按照桂林福朋喜来登的正确步骤完成。同时依照餐厅经理的指示对客人提供高质量的服务。带领小组成员出色完成上级交代任务，确保员工给客人提供优质的服务并达到部门目标。
1.餐饮部
1.1.在当班期间管理餐厅运行
•确保员工按照标准与程序完成任务
•遵守饭店的规章制度及喜达屋令客人满意计划，推广相关系统的程序知识以尽可能的超越客人期望
•监督付款情况和每日的结账工作和每日的结账工作
•监督设备的维护工作
•控制存货并控制存货安全程序
•监督员工行使职责
•监督餐厅服务
2.采购/存货
2.1.监督采购及存货控制
•监督采购程序的完成
•按照存货控制程序处理和储存存货
3.人力资源
3.1.管理
•培训、发展和管理员工
•根据员工实际情况实行因材施教的培训
3.2.监督操作管理
•在部门/单元/服务点内监督操作管理
3.3.维持一个积极的职业关系环境
•避免和调解报怨
•与员工沟通避免与工作相关的矛盾
•解决争端
•约束员工遵守纪律
•保持一个积极的工作态度
3.4.员工管理
•参与员工招聘
•协助计划和实施入店教育
•协助准备员工花名册
•协助维护现有员工记录
•鼓励员工掌握多技能以保证员工在工繁忙时最大的工作适应性
•协助员工培训与发展
•建立员工工作表现测评
3.5.指导员工
•给予所管辖的员工以不断的建议和支持
•指导员工表现
•实施合适的管理方式给予员工动力和沟通
3.6.（一对一）指导员工
•必要时对员工进行个别面对面指
4.菜单、酒水知识
4.1.菜单
•熟悉餐饮知识和餐厅菜单。
•了解并熟知所有食品准备的标准和程序
•控制食品出产的标准
4.2.酒水
•熟悉酒水知识
•完成酒水服务技巧知识的培训
5.对客服务/销售
5.1.对客服务/关系
•承担起客人满意的责任
•为客人提出有创造性的建议
•传送高水平对客服务
•遵守福朋喜来登顾客满意标准
•确保客人的需求和合理的要求被满足
•不断寻找机会改进对客服务
•建立和维持有效的对客关系
•以职业化的态度和形象展示有效的和合适的对客服务技巧
•用可以增进友好、信任和满意的态度与客人交流
•采取合适的行动解决客人抱怨
•有承担起上级授予的处理客人特殊要求投诉的能力
5.2.销售和促销产品与服务
•掌喜达屋SPG推广计划
•使用销售的方法和建议性销售的技巧销售福朋喜来登的产品与服务
•促销酒店和福朋喜来登的产品与服务
•维持对产品和服务的高度了解以便于向客人解释和销售服务和设施
6.电脑
6.1.餐饮电脑系统
•掌握MICRO 电脑收银系统
•掌握和使用餐饮电脑软件
6.2.文字工作
•掌握和使用文字处理软件包
7.安全/清洁/养护
7.1.维持一个安全可靠的工作环境
•强调保养职责，遵守工作区健康和安全法规、政策和程序
•采取行动排除危险，向上级或经理报告危险隐患
•坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序
•熟悉对财产安全、紧急救护和火警等处理程序
•依照酒店要求记录安全日志和事故记录
7.2.清洁/养护工作
•坚持酒店的清洁和养护
•保持维护所在工作区域的高度整洁
8.沟通/日常工作
8.1.管理工作关系
•主持会议向员工通告酒店运作和其它方面的情况
8.2.维持和实施有效的人际交流技巧
•随时表现出职业态度和行为
•以不断提高的标准分析、衡量、改善你的个人表现
8.3.质量体系
•实施酒店质量保障原则
8.4.遵守酒店和公司的所有工作指南
•遵守福朋喜来登员工手册
•遵守酒店和福朋喜来登和规章制度
8.5.沟通
•以职业的、肯定的方式与部门和酒店员工建立起亲密关系以促进团队精神和有效的双向交流
•与具不同文化背景的客人和同事有效沟通
•在团队内有效工作
8.6.程序管理
•准备和维护文档、报告、信函、备忘录和其它相关业务资料
•确保在餐厅的每日工作日志中记录下餐具情况，收入和利润，特殊事件，客人表扬和投诉及其它需记录下的事件。工作日志每天工作结束前需交给餐饮总监过目和签字
•保证所有报告和服务都按时完成
8.7.其它任务
•完成你上级交待的其它任务 -
销售专员
5000-8000元
2025-12-16
章志国人事根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标 -
外贸销售
4000-9000元
2025-12-16
周小艳行政销售外贸
1.主要负责销售公司生产的产品，销售，跟单，回访等工作。
2.待遇：4500-15000，买5险，双休，包中餐，底薪+销售提成
3.要求：大专以上学历，有相关工作经验的，四级以上英/日语（听、说、读、写）熟练，可与国外客户无障碍交流，英语六级优先；英语优秀的应往届优秀本科毕业生能接受培养的也招；能坐得住，肯学习的，****
4.岗位晋升：实习外贸销售员（无外贸经验、英语优秀毕业生）---外贸销售员---销售主管---销售经理---销售总监 -
新能源汽车销售
7000-12000元
2025-12-16
黄世杰人事经理负责客户接待跟踪回访签单， 【职位问答】 · 此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售 · 此岗位提供哪些福利？ …… 一对一培训、定期团建、实习期薪酬不打折扣 · 该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、线下销售、网络销售 · 此岗位销售的汽车类型为 新能源车 -
外贸销售助理
4000-6000元
2025-12-16
邓经理1.协助业务主管处理公司业务订单的发货及相关售后跟进服务，跟踪落实后续订单操作，做好订单衔接等； 2.协助业务主管指定的市场工作任务，收集、整理与分析市场行业重要信息数据等； 3.协助业务主管管理客户账目，监督并跟踪回款； 4.协助业务主管完成客户所需的文件资料等； 5.协助业务主管其他指定的工作任务。 -
案场置业顾问
3000-8000元
2025-12-16
梁子馨人事经理客户开发/市场拓展经验、交易手续办理、房地产行业销售经验、保障月薪(底薪2500-3000➕高额提成）、工作餐、购房优惠等等 职位招聘4人 -
置业顾问
4000-7000元
2025-12-16
喻熠房子实勘，录入房源，发掘新客户，维护老客户，楼盘学习 职位招聘10人 -
地产中介
5000-10000元
2025-12-16
喻熠房产信息维护更新、客户开发、房源开发、受理客户咨询、实地看房、新房二手房、商业地产、豪宅、销售经验、客户开发、市场拓展经验、当地长行业经验、保障月薪、带薪培训、带薪年假、购房优惠、租房优惠 职位招聘1 -
产品销售专员
4000-6000元
2025-12-16
张进学客服经理有激情 工作认真、踏实、责任心强、有团队意识开朗者优先聘请。 待遇:有无经验均可,可接受应届生,带薪培训,无责任底薪+提成+奖金+绩效 每月休4天,国家节假日带薪休假 任职资格:18-35岁 工作时间:早9晚6 -
桦桦数控 售后
3000-6000元
2025-12-16
覃晓板式家具生产数控设备，负责家具生产的数控设备，工厂设服务在柳州桂林，需出差，有380伏的电工基础，可以免费培训上岗，20岁到40岁。 -
教育咨询师
5000-10000元
2025-12-16
欧娅人事专员职位要求： 1.师范类、心理学、营销类等相关专业优先；有销售经验者优先； 2.具有良好的表达能力，善于与人交流，有良好的团队合作精神； 3.具备强烈的目标感和良好的自我管理能力；抗压性强； 4. -
电商客服经理
4000-5000元
2025-12-16
谢小姐人事1、从事自主电商平台产品(小草菌信商城上菌需物资、装备与食用菌相关商品）供应商入驻商业洽谈；2、促销电商平台商品进行线上销售；3、服务整个销售过程包括售前咨询、发货、物流与签收、客诉各环节，稳定客户群体完成销售任务 -
服装销售
5000-8000元
2025-12-16
冠诚国际财务1.根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标 2.完成规定的销售任务 3.完成公司销售目标 4.有销售工作经验者优先录用 5.热爱销售工作，工作积极主动能吃苦耐劳责任心强 -
机修技术经理
4000-8000元
2025-12-16
李晓人事岗位描述 1、负责定期收集及反馈技术疑难问题及批量投放的质量信息； 2、负责技术资料的消化、吸收并指导使用，协助技术支持组开展维修技术支持； 3、负责控制、监督维修质量，疑难故障的诊断及维修技术攻关，指导车辆维修； 4、负责监督，指导维修人员使用专用工具和维修设备； 5、负责技术人员的内外部培训计划的制订、执行和培训效果的检查，负责内部技术培训； 6、负责维修工具和设备需求的提出，专用工具的订货及管理，最新诊断仪器的订货、诊断仪器的软件升级； 7、负责对索赔件进行监控和分析。 相关要求 1、具有中专及以上文化程度，汽车、汽车相关专业或汽车维修专业； 2、有较丰富的企业知识、... -
汽车销售市场专员
4000-8000元
2025-12-16
李晓人事1、负责公司市场策划营销和市场推广及店头各类活动对接 2、负责协助销售部增进客流和客户开发 3、管理公司公众号、网站发文、视频编辑等，熟练使用PS软件
桂林相关热门岗位
桂林销售招聘最新投递
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徐先生投递了 广西一宏汽车销售服务有限公司 的 新能源汽车销售 职位2025-12-19 -
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桂林销售专员招聘工资
￥
3804
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：3K
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10.6%2K
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37.5%3K
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15.7%4K
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12.5%5K
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3.6%6K-8K
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1.6%8K-1W
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0.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历59.2%
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初中6.6%
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高中13.3%
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中专6%
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大专12.9%
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本科2%
桂林销售专员招聘需要什么学历？不限学历占59.2%，初中占6.6%，高中占13.3%，中专占6%，大专占12.9%，本科占2%。
经验要求分析
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不限经验68.3%
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应届毕业生1.2%
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1-3年29.8%
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3-5年0.7%
桂林销售专员招聘需要什么经验？不限经验占68.3%，应届毕业生占1.2%，1-3年占29.8%，3-5年占0.7%。
相关企业
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从事汽车零部件和部件系统的研发、生产与销售;技术服务;商务服务。 -
批发/零售 10-30人
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一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：食品生产;食品销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：食品进出口;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;互联网销售（除销售需要许可的商品）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
机械制造,股权投资,酒店管理,住宿、餐饮服务,房地产开发、商品房销售(凭有效资质证开展经营活动),国家允许经营的进出口贸易。 -
软件 10人以下 -
半导体工艺平台、通讯及非通讯光芯片、光器件、光电模块、卡板及设备、系统集成、新一代光通信信息技术产品的研发、生产、销售(以上经营范围涉及行政许可审批项目除外);科技产业园及孵化器建设与投资;光通信高端装备智能制造(涉及行政许可审批项目除外);新材料技术推广;知识产权代理;信息咨询服务(涉及行政许可审批项目除外)。 -
餐饮 10-30人
