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桂林前厅主管/经理招聘

桂聘提供2025年12月桂林前厅主管/经理最新招聘,叠彩区1条阳朔县1条,平均工资约为4435元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多前厅主管/经理前厅经理/主管前厅主管/经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

前厅经理/主管

4500-5500元
桂林-叠彩区-恒大广场 2人 3年以上 大专以上 投资 投递:3人 浏览:51
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2025-12-29
杰创人事
人资经理
1、参与酒店的市场调研,根据年度计划,制定前厅部的各项业务指标、规划和预算,制定房间价格及促销计划,配合销售部进行宣传促销
2、督导前厅预订、接待、收银、电话总机、车队等服务岗位,确保前厅各岗位服务规范,秩序良好
3、开展客房预订业务,审阅有关报表,掌握客房状况,参与预订管理及客源预测等工作
4、掌握宾客每日抵、离数量及类别,迎送、接待重要团队及宾客,为宾客安排住房,办理登记入住手续
5、为宾客提供联络协调等对客服务,包括门厅迎送、问题咨询、投诉处理、行李搬运、出租车代叫、邮电服务等
6、批阅大堂副理的投诉记录和工作建议,亲自处理重要客人投诉和疑难问题

前台主管

4000-5000元
桂林-阳朔县 1人 餐饮 酒店 投递:1人 浏览:74
2025-12-27
何佳晓
经理
工作内容:1.协助前台部经理做好日常接待工作,主持前台班次全面工作,创造良好的工作氛围。
2.参加主管例会,及时T解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率。
3.负责编制员工工作表,合理安排下属的工作,管理、调配本部门使用的各项消耗品,严格控制成本,及时传达上级的指示。
4.掌握预订情况和当天客情,根据当天到达及离店的房客名单,限度地销售即时客房。
5.检查负责本部门的安全、消防工作,负责安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查。
6.督导迎送服务,贯彻执行服务程序,督导问讯迎接服务的进行,满足客人合理的要求。
7.参与前厅接待工作,有效地解决客人投诉和本部门的有关问题,搞好与有关部门的协调及联系。
8.制定并组织实施培训计划,正确地评估下属工作,做好工作日记。
9.负责对部属员工的考核工作。
职位招聘1人
约 2 个岗位

桂林前厅主管/经理招聘最新投递

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桂林酒店前厅经理招聘工资

¥ 4435
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 7K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 24.1%
    3K
  • 24.1%
    4K
  • 18.5%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    63%
  • 高中
    4.3%
  • 大专
    32.6%
桂林酒店前厅经理招聘需要什么学历?不限学历占63%,高中占4.3%,大专占32.6%。

经验要求分析

  • 不限经验
    63%
  • 1-3年
    32.6%
  • 3-5年
    4.3%
桂林酒店前厅经理招聘需要什么经验?不限经验占63%,1-3年占32.6%,3-5年占4.3%。
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