桂林前台招聘(有岗位晋升)
桂聘提供2025年11月桂林前台最新招聘,七星区13条阳朔县8条,平均工资约为3398元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多前台移动前台酒店前台招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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前台接待员
2600-3000元2025-11-18
王乐人事1、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;
2、为客人安排住房,办理入住登记、换房、加床、续住及离店等手续;
3、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性;
4、配合同事及上级完成部门工作等。 -
物业客服
2800-3000元2025-11-18
莫女士行政1、负责前台日常接待、咨询投诉,各类收费工作;
2、各类报修报事工作登记、跟进、回访工作;
3、根据实际情况,处理突发应急事件。
4、具备一定的电脑操作知识;
5、良好的团队协作精神,细心、耐心、责任心和较强的服务意识;
6、善于人际交往和良好的协调、沟通能力;
7、物业专业应届毕业生均可
五险、月休6天、高温补助、生日、体检福利等 -
前台文员
3000-8000元2025-11-18
蒋女士人事岗位职责: 负责移动业务办理(套餐变更、开卡、补卡、流量包订购等); 解答客户咨询,处理投诉,提升客户满意度; 维护门店形象,保持工作区域整洁有序; 完成上级交办的其他任务。 任职要求: 年龄18-35岁,性别不限,形象气质佳; 高中及以上学历,有通讯行业经验者优先; 普通话标准,沟通能力强,服务意识佳; 熟悉智能手机操作,能快速学习移动业务系统; -
中国移动前台
3000元2025-11-18
蒋女士人事岗位职责: 负责移动业务办理(套餐变更、开卡、补卡、流量包订购等); 解答客户咨询,处理投诉,提升客户满意度; 维护门店形象,保持工作区域整洁有序; 完成上级交办的其他任务。 任职要求: 年龄18-35岁,性别不限,形象气质佳; 高中及以上学历,有通讯行业经验者优先; 普通话标准,沟通能力强,服务意识佳; 熟悉智能手机操作,能快速学习移动业务系统; -
移动前台
3000-8000元2025-11-18
蒋女士人事岗位职责: 负责移动业务办理(套餐变更、开卡、补卡、流量包订购等); 解答客户咨询,处理投诉,提升客户满意度; 维护门店形象,保持工作区域整洁有序; 完成上级交办的其他任务。 任职要求: 年龄18-35岁,性别不限,形象气质佳; 高中及以上学历,有通讯行业经验者优先; 普通话标准,沟通能力强,服务意识佳; 熟悉智能手机操作,能快速学习移动业务系统; -
前台收银
3200-3600元2025-11-18
陈女士主管2、前台接听电话、顾客预约安排。 3、负责顾客餐饮衔接安排。 4、有很强的表达及沟通能力。 5、形象良好,身高160cm及以上。 6、有酒店前台工作经验优先考虑。 -
酒店前台客服
3000-4500元·13薪2025-11-18
马女士人事经理主要负责前台客户咨询,提供带客服务; 2. 为客户提供酒店大堂日常服务。 -
前台接待
3000-5000元2025-11-18
马女士人事经理1、接听电话,接收传真,按要求登记、转接电话或记录信息,并及时转达 2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员 3、负责公司传真、快递信件包裹的登记、收发和转递工作 4、负责前台区域的环境维护 -
酒店财务兼人事
3500-4500元2025-11-18
石小姐人事核对客房每日做房数量; 3、按照公司制度审核各部门提交的采购单、各类事项审批; 4、各类月结费用核对,对接相关发票及付款流程事项; 5、核查餐厅食材数量及品质、抽查酒店监控; 6、小商品的盘点(前台商品以及烟的库存管理 -
前台兼物业
2500-4000元2025-11-18
张女士行政总监1、负责公司前台客户接待、电话接听与转接,维护前台区域的整洁与秩序,确保良好的工作环境; 2、做好客户来访登记及引导工作,处理客户咨询、投诉等基础事务,及时反馈相关部门; 3、负责公司项目的销售及推广工作 …… 市场营销、物业管理等相关专业优先(条件优秀者可放宽); 2、1年以上房地产销售经验或前台、物业相关工作经验,熟悉房地产销售流程者优先; 3、有物业同类岗位工作经验,熟悉投诉处理、客服接待、装修管理、 -
红街店护士
3000-6000元2025-11-18
黄李莉院长助理负责给来诊患者做好口腔健康宣教、注意事项的讲解工作; 9、负责本组固定资产管理、申请物品及材料的申报; 10、负青区域内环境卫生维护及物表环境的消毒工作: 11、负责做好报表填写工作; 12、服从护士长、店长及前台的调配及安排 -
护士
3000-6000元2025-11-18
黄李莉院长助理负责给来诊患者做好口腔健康宣教、注意事项的讲解工作; 9、负责本组固定资产管理、申请物品及材料的申报; 10、负青区域内环境卫生维护及物表环境的消毒工作: 11、负责做好报表填写工作; 12、服从护士长、店长及前台的调配及安排 -
前台
3000-6000元2025-11-18
黄李莉院长助理岗位职责: 1、负责诊所患者的预约、就诊、接待、服务工作 2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员 3、负责公司快递信件包裹的登记、收发和转递工作 4、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转 -
酒店前台接待
3500-4000元2025-11-17
曾经理人事经理1、掌握当日酒店客房的需求及供应状况,了解当日客人抵、离店情况,核对空房状态 2、迎送接待宾客,为宾客介绍房型、价格及酒店各项服务设施,合理安排房间 3、协助宾客办理入住手续,处理宾客在酒店内遇到的困难,为其提供相应的服务和必要的协助 4、提供留言、叫醒及酒店各项服务设施 5、发生失火、盗窃、急病等紧急情况时,按照酒店规定迅速通知有关部门妥善处理 -
酒店前台管家
2800元2025-11-17
吴女士总经理1、掌握当日酒店客房的需求及供应状况,了解当日客人抵、离店情况,核对空房状态 2、迎送接待宾客,为宾客介绍房型、价格及酒店各项服务设施,合理安排房间 3、协助宾客办理入住手续,处理宾客在酒店内遇到的困难,为其提供相应的服务和必要的协助 4、提供留言、叫醒及酒店各项服务设施的查询服务 5、发生失火、盗窃、急病等紧急情况时,按照酒店规定迅速通知有关部门妥善处理
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桂林前台招聘工资
¥
3398
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 100K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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25.7%2K
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47.2%3K
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5.2%4K
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2.8%5K
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0.3%6K-8K
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0.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历64.3%
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初中2.5%
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高中13.4%
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中专5.9%
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大专12.2%
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本科1.7%
桂林前台招聘需要什么学历?不限学历占64.3%,初中占2.5%,高中占13.4%,中专占5.9%,大专占12.2%,本科占1.7%。
经验要求分析
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不限经验77.7%
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应届毕业生1.3%
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1-3年20.6%
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3-5年0.4%
桂林前台招聘需要什么经验?不限经验占77.7%,应届毕业生占1.3%,1-3年占20.6%,3-5年占0.4%。