1.分析相关市场数据,分析总结客户需求,反馈市场动态;
2.熟知培训课程的具体内容,为潜在客户准确介绍培训课程,接待来访客户并为其制定合理的课程规划;
3.接听来访电话,提供或接受客户的课程咨询;
4.根据销售任务制定工作计划,完成相应的销售指标;
5.及时了解和帮助学员解决在学习过程中遇到的问题,与学员建立良好的关系;
6.及时做好客户的回访以及跟进工作;
7.在工作中注意态度礼貌,与客户建立良好的关系,维护公司的形象。
桂林培训招生顾问招聘
桂聘提供2025年12月桂林培训招生顾问最新招聘,七星区2条象山区1条,平均工资约为3564元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多培训招生顾问培训招生顾问招生顾问/课程顾问招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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秀峰区销售主管/课程顾问
3000-8000元3小时前
曹老师人事总监1.分析相关市场数据,分析总结客户需求,反馈市场动态;
2.熟知培训课程的具体内容,为潜在客户准确介绍培训课程,接待来访客户并为其制定合理的课程规划;
3.接听来访电话,提供或接受客户的课程咨询;
4.根据销售任务制定工作计划,完成相应的销售指标;
5.及时了解和帮助学员解决在学习过程中遇到的问题,与学员建立良好的关系;
6.及时做好客户的回访以及跟进工作;
7.在工作中注意态度礼貌,与客户建立良好的关系,维护公司的形象。 -
市场招生专员
6000-12000元- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
5小时前
丁老师行政总监1.收集、整理区域内目标学员的相关信息
2.接待意向学员,分析潜在需求,制定学习计划,推介教学课程,提供专业的课程咨询、课程体系讲解与答疑服务
3.根据学员需要促成签单,达成销售目标与学员建立良好的关系
4.定期回访,收集学员反馈,提高满意度。 -
课程顾问
4000-8000元2025-12-11
周丹1. 岗位职责:
1.招生类:负责校区市场渠道的拓展,校区的招新,达成校区的招生目标。
2.财务类:负责学校各类资产的管理和系统的维护。
3.教务类:负责学员报名缴费与信息录入、排课排班及课消管理。
4.后勤类负责校区人员接待等6S管理工作。
5.完成领导交办的其他事项。
任职要求:
1.学历:高中及以上学历。
2.经验:一年以上教育行业销售类工作经验或行业门店店长等基层管理岗位工作经历。
3.能力:较强的沟通、营销能力及组织协调能力。
4.熟练office办公技能,普通话二乙以上。
5.知识:熟悉教培行业业务流程。
6.素养:较强的亲和力、责任心,有团队合作精神。 -
教育咨询师
5000-10000元2025-12-06
欧娅人事专员岗位职责: 1.进行电话邀约和咨询,对潜在客户进行约访上门; 2.接待来访客户,引导客户签约,达成课程销售;3.维护新签学员,做好排课安排及沟通工作 4.协助市场部开展推广宣传活动,促进与教学和市场部的沟通协作; 5.做好潜在学员的回访、跟踪,提高学员满意度与认知度。 职位要求: 1.师范类、心理学、营销类等相关专业优先;有销售经验者优先; 2.具有良好的表达能力,善于与人交流,有良好的团队合作精神; 3.具备强烈的目标感和良好的自我管理能力;抗压性强; 4.对教育行业有敬畏心,有良好的客户服务意识、能适应灵活的 -
课程顾问
4000-12000元2025-12-04
赵老师1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录; 2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者最近的培训动态; 3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考 …… ; 4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理; 5、组织已报名学员的上课; 6、完成其他临时***。
约 5 个岗位
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桂林招生顾问招聘工资
¥
3564
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
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14.9%5K
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1.5%6K-8K
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1.5%8K-1W
学历要求分析
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不限学历62%
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初中2%
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高中10%
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中专4%
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大专22%
桂林招生顾问招聘需要什么学历?不限学历占62%,初中占2%,高中占10%,中专占4%,大专占22%。
经验要求分析
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不限经验80%
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应届毕业生2%
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1-3年16%
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3-5年2%
桂林招生顾问招聘需要什么经验?不限经验占80%,应届毕业生占2%,1-3年占16%,3-5年占2%。