1、及时获取旅游业最新资讯,并灵活运用到计调工作中。
2、及时处理组团社的报价,并适时跟进。
3、对旅游目的地--云南的景点、旅游环境要全盘掌握。
4、善于沟通,能与客户进行有效良好的交流,妥善处理投诉。
5、熟练使用办公软件,能够独立操作散客,团队等;
6、参与公司设计云南专线相关旅游度假产品 ;
7、负责根据市场和客户调整设计旅游度假产品;
8、熟练操作旅游线路报价和散客安排,处理客户问题;
9、负责根据销售洽谈的行程对旅游产品进行整合;
桂林计调招聘(有工作餐)
桂聘提供2025年12月桂林计调最新招聘,秀峰区13条象山区12条,平均工资约为3716元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多计调计调导游导游计调招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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市场计调
5000-10000元·13薪1小时内
欧阳行政总监上班地点:耀和荣裕商业广场12楼(青禾美邦对面)
招聘人数:3人
要求:做过全国散,对接客户,会报价、做线路,会设计行程和方案,反应灵敏,报价快、准、狠,在同行做过的优先
薪资:底薪+提成5000起步,上不封顶。 -
计调
2500-4500元2025-12-29
马女士人资经理【岗位职责】
1.每天链接客户、准确地跟进订单、回复客户需求
2.追订单:做行程、报价、对接客户、达成订单、与客户做确认件
3.团队基本信息上系统,跟操作对接细节
4.团队运行跟进:
①要有控团能力、控制成本;
②及时跟客户反馈团队运行情况
③紧急情况处理
5.核算团队结算单并报财务
6.客户催款、开发票
7.客户建档,客情维护,群管理
8.商机跟进:广告发布、营销推广
9.配合团队协作、完成领导安排的其他工作
【岗位要求】
1.专业不限,大专及以上学历;
2.具有良好的团队协作精神,协调、沟通能力、抗压能力强,工作效率高,能妥善处理人际关系;
3.能接受加班,性格开朗、吃苦耐劳,认真仔细,有耐心,勤奋好学;
4.能熟练操作办公软件,打字速度80字/分钟;
5.热爱旅游事业,对客户服务持续改进有热情,愿意学习新知识;
有相关工作经验者优先。 -
英语OP(计调)
3500-5000元2025-12-29
马女士人资经理【岗位职责】
1.每天链接客户、准确地跟进订单、回复客户需求
2.追订单:做行程、报价、对接客户、达成订单、与客户做确认件
3.团队基本信息上系统,跟操作对接细节
4.团队运行跟进
5.核算团队结算单并报财务
6.客户建档,客情维护,群管理
7.配合团队协作、完成领导安排的其他工作
【岗位要求】
1.专业不限,大专及以上学历,英语熟练,可从小白开始培养;
2.具有良好的团队协作精神,协调、沟通能力、抗压能力强,工作效率高,能妥善处理人际关系;
3.吃苦耐劳,性格开朗,认真仔细,有耐心,勤奋好学;
4.能熟练操作办公软件,打字速度快;
5.热爱旅游事业,对客户服务持续改进有热情,愿意学习新知识。 -
车调
3000-5000元2025-12-29
马女士人资经理【岗位职责】 1、根据计划进行车辆安排; 2、根据计划,进行司机调配及日常管理; 3、车辆业务咨询与回复。 【任职要求】 1、专业不限,大专及以上学历; 2、能接受季节性加班,性格开朗、吃苦耐劳,认真仔细,有耐心,勤奋好学; 3、具有良好的团队协作精神,协调、沟通能力、抗压能力强,工作效率高,能妥善处理人际关系; 4、能熟练操作办公软件,打字速度80字/分钟; 5、热爱旅游事业,有相关工作经验者优先。 -
计调
3000-8000元2025-12-26
阳主管人力资源主管1、熟悉国内及出境线路的设计、行程的编写、价格核算等工作,根据要求设计制定旅游线路; 2、操作出境团队,落实订房、订餐、订票等具体事宜,和客户对接确认控团事宜; 3、协助处理走团过程中遇到的各种问题; 4、在保证产品质量需求的前提下,不断提高客户服务质量并降低采购成本,提高采购效率; 4、当出现游客投诉或发生意外时,负责与其它相关部门人员协调沟通,按公司原则与流程妥善处理; 5、与相关供应商保持良好的沟通与合作关系,不断主动开拓和优化供应商资源状况,为产品和销售人员提供支持; -
旅行社计调
3000-7000元2025-12-25
王炜行政经理本旅行社诚聘客服计调1名, 要求: 1、有旅行社计调的工作经验; 2、能熟练使用电脑,会word、excel; 3、会报价、设计行程,操作房、餐、车、景区等 4、吃苦耐劳,对工作认真负责。
约 6 个岗位
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劳先生投递了 广西金天下旅业投资集团有限公司 的 车调 职位2025-12-27 -
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桂林计调招聘工资
¥
3716
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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12.9%2K
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37.1%3K
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16.9%4K
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9.7%5K
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4.8%6K-8K
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0.8%8K-1W
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0.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历58.3%
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高中7.8%
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中专5.8%
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大专26.2%
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本科1.9%
桂林计调招聘需要什么学历?不限学历占58.3%,高中占7.8%,中专占5.8%,大专占26.2%,本科占1.9%。
经验要求分析
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不限经验63.1%
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应届毕业生1%
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1-3年34%
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3-5年1.9%
桂林计调招聘需要什么经验?不限经验占63.1%,应届毕业生占1%,1-3年占34%,3-5年占1.9%。