桂林公司培训招聘
桂聘提供2025年12月桂林公司培训最新招聘，七星区90条临桂区46条，有岗位晋升等，更多公司培训公司培训招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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品质部经理
6000-8000元
2025-12-03
张女士HR岗位职责：
1、负责建立公司产品的质量控制体系及质量检验标准，推进公司质量体系的统筹运作与实施，全面提升公司产品品质；
2、熟练掌握质量检验及质量控制的方法，熟悉质量管理的理念及方法；
3、组织制订公司的产品技术标准、工艺标准、服务标准等文件，完善公司的质量管理体系；
4、组织开展对原材料、外协件及成品的品质检验及评价判断工作；
5、对生产过程中产品品质进行跟踪控制，处理生产过程中出现的各种质量问题；
6、针对产品的生产情况以及售后服务情况，对公司产品提出质量分析报告，对其中存在的问题给出相应的意见或建议；
7、主导医疗器械相关法律法规、体系文件培训工作；
8、负责按照国内外医疗器械的相关法规及要求进行质量体系运行状况的监控；
9、负责外部质量管理体系问题的沟通及协调；
10、与公司相关部门（生产部、工程部、销售部等）做好沟通协调，积极实施公司质量体系的相关要求；
11、协助管理者代表做好质量管理体系的运行和维护工作；
12、做好部门人员及工作的日常管理。
任职要求：
1、熟悉中国、欧盟CE、美国FDA等国内外医疗器械产品注册认证流程；
2、执行力强；
3、有3年级以上医疗器械质量管理相关经验。 -
长白班路由器包装工
4500-5000元
2025-12-03
唐勇总监薪资遇待：16元/小时，180元左右每天，月综合工资4500-5500月，提供2-4人间宿舍每月12发号上个月工资！提供工作餐(3.5元/ 餐，先吃后扣)国家法定节假日正常休假，工作满一年享有带薪年假(5 天)和工龄工资，员工餐厅，生日礼物、过节福利、内部培训和良有好的晋升发展空间。转正后购买五险一金！ 工作内容:公司主要生产光纤连接器产品，包装，检测，穿散件，贴标签等工作，手工活，空调房坐班，长白班，工作轻松，环境干净适舒， 即学即会。 要求：18-40岁女工，18-35岁男工，初中以上学历，动手能强力，工作主动性强，常规情况下每周休息一天，工作时间:白班:8:30-20:30(中间休 息1 小时 30 分钟左右 -
财务顾问
4000-10000元
2025-12-03
莫磊总经理福利:无责底薪+有责底薪+全勤+五险+双休+提成+奖励+年终福利.法定节假日.完成业绩指标额外奖励.不定期下午茶.(真实薪资待遇)
工作内容:
1.口齿清晰.沟通能力强.反应迅速.
2.负责向意向客户介绍公司业务.传达税务政策.促成合作.
3.有激情活力.具备较强的学习能力.可快速掌握专业知识.及时开展工作.
4.维护客户与公司的联系.提升客户的满意度.
5.定期与合作客户进行沟通联系.建立良好的长期合作关系.
6.维护客户.进行有效追踪.促成业务合作.
工作时间:9:00-12:00.2:00-18:00
工作地址:桂林恒大广场28栋写字楼16楼
要求:20-35岁.沟通能力强.反应迅速.公司培训后上岗.有销售经验优先 -
网络技术专员
3000-7000元
2025-12-03
粟总总经理岗位职责： 1、负责公司电脑、打印机、投影仪等办公设备的日常维护与故障排查，快速响应解决硬件、软件问题； 2、搭建并维护公司局域网、无线网络，保障网络稳定运行，处理网络连接异常等问题； 3、协助员工进行办公软件 …… 薪资：月薪 3000-7000 元，根据工作经验与技能水平而定，绩效优异者有年终奖金； 福利：五险一金，法定节假日、节日福利、年终奖、岗位晋升、工作餐，提供专业技能培训机会。 -
岗位职责 协助团队主管进行日常管理，包括团队建设、业务指导及绩效评估； 参与客户开发与维护，提供保险规划及咨询服务； 推动团队业务目标达成，协助制定销售策略与培训计划； 培养新人，传承公司文化与专业能力
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家装销售
5000-10000元
2025-12-03
星艺装饰经理围绕楼盘小区及外部渠道开展客户开发，完成公司下达的销售任务； 4. 通过多种渠道开拓客户资源，推动业务持续增长。 【任职要求】 1. 熟悉家装行业，了解市场发展趋势； 2. …… 提供完善的培训体系，助力员工专业成长与职业发展。 -
2025-12-03
熊先生经理业绩达成：执行公司的销售和市场策略，分析经营数据（销售额、客流量、成本等），制定并实施改善计划，确保达成或超越各项财务指标（营业额、毛利率、成本控制等）。 3. …… 团队建设：负责员工的招聘、培训、排班、绩效考核和激励，营造积极向上的团队氛围，提升员工敬业度和保留率。 4. …… 标准执行：严格执行公司制定的所有运营标准、流程和政策 二.任职要求： 大专及以上学历，25--45岁 市场营销、连锁零售管理经验，母婴行业相关优先。 …… 认可公司企业文化，服从公司安排； 三. 我们为您提供 • 具有竞争力的薪酬体系：基本薪资 (6000)+ 绩效考核 + 年终奖，收入与您的贡献直接挂钩。
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生产总监
13000-18000元
2025-12-03
王经理人事1、生产计划：组织本部门员工按质按量按计划完成生产任务； 2、人员管理：组织和动员员工，做好内部培训，合理评估员工绩效和晋升； 3、设备管理：监督员工按规程使用和保养生产设备、工具、仪器仪表； 4 …… 、物料管控：监督原材料和产成品的入库、出库和库存，保证物料和记录准确、完整； 5、制度执行：监督公司各级规章制度有效贯彻和执行，不断提升管理效果和效率； 6、环境管控：监督车间生产现场，保证各类行为符合 -
医保服务专员
2400-10000元
2025-12-03
吴经理人事总监【薪资福利详情】 1、薪资结构:培训津贴＋职务津贴＋绩效奖金＋年度 展业奖，（新员工额外享有 新人业绩奖金）。 …… 1、前期以学习、培训和实际操作为主，了解公司业务和产品，提升销售技能、管理技能以及面谈技能。 …… 2、中期以服务老客户和筹划团队为主，进行客户 售后服务，定期拜访客户，了解客户动态，及时掌握客户需求解决客户相关问题，无需自行开拓，由公司配发以往的老客户。 …… 4、协助上级制定和实施工作标准和服务流程，为 团队提供日常工作策划安排，指导带领新员工 成必要的培训工作，处理该营业组的各项管理事务。 …… 1、年龄25~45周岁，男女不限 2、大专及以上（学信网可查），专业不限，条件 优秀者可适当放宽，(我们接受萌新，会有主管一 带一培训！ -
招聘专员
4500-6500元
2025-12-03
秦安经理总经理诚聘招聘专员 【工作内容】： 1、为公司旗下合作工厂招聘普工，技工，小时工，实习生，假期工满足用人单位的招聘需求等。 2、电话通知求职者前来面试预约； 3、对求职者进行接待，安排登记。 …… 人 任职资格： 1.要求：男女不限，22-45周岁，中专及以上学历，有电脑基础，无经验可培训！ 2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 -
月入七千+接受小白+可双休
5000-10000元
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
- 欢迎残疾人
2025-12-03
蒋女士人事有师傅带教，无经验没关系，我们会培训。缴纳五险一金！ !工作氛围活跃，工作伙伴年轻有活力，尴尬不存在，我们会聊。 !晋升空间:组员-组长-主管-项目负责人 ! …… 整体均薪资7000-15000上不分顶 岗位职责： 兴业银行电话提醒客户处理逾期欠款，不外出外访；电话及名单均有专做兴业银行和消费金融等均已介入人行征信，案量大 工作内容： 1.对银行客户、消费金融公司客户的逾期资产进行管理 …… 享有带薪年假、婚假、产假及其他法定假期； C、享有丰富的员工节日福利（元旦、春节、端午、 9:00-18:00 午休一个半小时 可双休 节假日（春节、中秋、端午、三八等）发放实物福利，多劳多得，入职带薪培训 -
装配工
2500-4500元
2025-12-03
张女士人事行政经理1、擦拭、清洁光学镜片及装配，有经验者优先 2、擦拭、清洁光学镜片，上岗前公司按排培训，培训期为1-2个月； 3、有良好的责任心和服从性； 4、具备较强的动手能力，任劳任怨 5、要求有耐心、责任心，能坐得住 -
工艺工程师
6300-15000元
2025-12-03
周玲波人事专员（可接受越南语面试） 工作地：入职后先在重庆万州区、开州区培训、学习，培训结束后常驻越南。 …… 2.假期：一年 2-4 次返乡假，单次假期 1 周（含周六日），公司承担高铁来回车费。 3.住宿餐饮：提供免费三餐及住宿。 4、享受集团公司其他基地同等福利。 -
平面设计师
3000-5000元
2025-12-03
廖女士总经理公司福利:五险、带薪年假、大专以上学历补贴、工龄奖、全勤奖、提成、培训提升、生日和节日礼金、广阔的发展平台。 工作时间9:00—12:00,13:00—18:00。 -
智家工程师
3000-10000元
2025-12-03
许经理人事经理二、招聘要求： 1、大专及以上学历； 2、18-35周岁； 3、服务意识强、工作认真负责，能吃苦耐劳，服从公司工作安排。有宽带维护工作经验者优先考虑。 4、需自备电动单车，日常工作使用。 …… 四、上岗说明： 条件符合面试通过入职者，安排专业装维技能培训，同时具备师带徒的机制，指定专人一对一教、帮、带，快速掌握工作方法和工器具使用技能，有基础的动手能力者可快速上手。
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
从事汽车零部件和部件系统的研发、生产与销售;技术服务;商务服务。 -
批发/零售 10-30人
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人力资源 10人以下
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人力资源
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许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
