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桂林安全专员招聘

桂聘提供2025年12月桂林安全专员最新招聘,七星区61条临桂区40条,平均工资约为5958元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多安全专员安全专员信息安全专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

人事专员

3000-4000元
桂林-叠彩区-桂林北站 1人 电信 服装 网络 投递:5人 浏览:153
2025-12-06
廖先生
人事专员
岗位描述
1、通过网络、招聘会、校园等渠道发布招聘信息,收集并筛选简历;
2、根据各部门的用人需求,完成招聘工作;
3、实施招聘工作,发布招聘信息、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试结果,建立和维护公司储备人才库;
4、建立、维护招聘渠道,及时更新招聘信息,进行招聘评估和招聘渠道分析;
5、完成领导交办的其他任务
6、通过网络、招聘会、校园等渠道发布招聘信息,收集并筛选简历;
相关要求
1、大专以上学历,专业不限;(有经验可以放宽中专)
2、熟练操作Word、Excel等办公软件,
3、有良好的沟通能力、性格开朗,善与人交际;
4、工作主动,思维灵活,具有高度责任心和团队合作能力;
5、有耐心处理繁琐事务。
工作时间:早上:9:00—12:00 下午:13:30—18:00
岗位职级
专员/助理

人事专员

3000-4000元
桂林-七星区-益华城 1人 电子 广告 投递:10人 浏览:169
2025-12-06
曹经理
负责招聘业务员,培训,管理。
桂林-叠彩区-桂林叠彩万达广场 1人 电子 食品 娱乐 投递:2人 浏览:198
2025-12-06
韦雪玲
岗位职责:
1. 店面员工的招聘入职、培训考核、调动、离职等资料信息的采集与存档;
2. 根据店面需求进行招聘、培训、绩效管理等工作的具体实施;
3. 与公司良好对接,及时上交人事资料,做好信息的及时反馈;
4. 管理并组织实施员工的业绩、管理技能和技术技能考核,定期组织开展岗位优质服务评比活动;
5.根据公司人事管理制度、处理店面人事管理工作,组织、协调、监督制度和流程的落实,做好解释管理跟进工作;
6. 劳动合同的签订,协调劳动关系的处理;
7.制作并监督店面的考勤工作,并于月初制作成考勤记录上报公司
任职资格:
1、大专以上学历。
2、年龄在18-28周岁。
3、性格随和、肯吃苦耐劳。
4、人力资源管理专业或者有相关工作经验的优先考虑。
工作时间:
月休4天,8小时工作制(节假日、周末不安排休息)
2025-12-06
李晓
人事
1、负责公司市场策划营销和市场推广及店头各类活动对接 2、负责协助销售部增进客流和客户开发 3、管理公司公众号、网站发文、视频编辑等,熟练使用PS软件

销售专员

5000-8000元
桂林-象山区-火车站 1人 阀门 机电 轮胎 投递:3人 浏览:233
2025-12-06
章志国
人事
根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标

销售专员

3000-7000元
桂林-秀峰区 1人 电子 零售 投递:6人 浏览:135
2025-12-06
赵女士
年末业务量暴增,vivo品牌手机货源稳定急需大量优秀手机销售人才。桂林区域:灵川,八里街区域。 职位描述: 1、负责讲解、销售vivo手机, 2、维护和服务好vivo客户, 3、维护好门店内vivo品牌形象,做好产品陈列, 4、有团队意识,有上进心。 相关要求: 1、表达力好,有赚钱的欲望,对工作认真负责。  2、有销售经验者优先。  3、月休4天 薪资结构: 底薪+提成+节假日福利+优秀导购买五险+带薪年假+旅游

民宿专员

3000-4000元
桂林-叠彩区-联发乾景 1人 网络 投递:4人 浏览:161
2025-12-06
王世兴
工作职责:维护客户,安排入住 任职要求:18-28岁。

售后客服专员

4000-5000元
桂林-叠彩区-恒大广场 1人 法律 咨询 投递:3人 浏览:237
2025-12-06
曾经理
经理
岗位职责: 1、受理及主动联系客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复; 2、与客户建立良好的联系,为客户对接法务书写法律文书; 3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力:任职资格: 1、有一定的客户服务知识和能力 。 2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础。 3、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。 4、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极、反应灵敏。 5、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。工作时间:上午9:00-12:00 ...

电商客服专员

3000-8000元
桂林-秀峰区-南方大厦 1人 网络 投递:3人 浏览:203
2025-12-06
黄女士
人事
1.公司都是95后00后年轻人,没有什么条条框框和乱七八糟的规矩,上班氛围轻松,无压力,时间自由,不强制加班,不开会,自觉做好自己的事情就行了 2.公司提供平台,有能力者居上,勤奋上进月入上万很轻松,多劳多得 3.有无经验均可,接受应届毕业生,公司一对一有熟手教学 4.有赚钱欲望,对跨境电商行业感兴趣 5.不用打电话,不用外出,写字楼办公不用风吹日晒,没钱可预支,不压任何工资,实实在在 岗位要求: 1.年龄20-35岁,人品好,积极向上,向往电商行业,电脑基础好,操作快,有良好的沟通技巧 工作内容: 线上接单,上下架产品,优化产品,回复客户信息,促进下单。
2025-12-06
曾萍萍
行政
沟通能力强 有激情 工作认真、踏实、责任心强、有团队意识开朗者优先聘请。 待遇:有无经验均可,可接受应届生,带薪培训, 无责任底薪+提成+奖金+绩效 每月4天,国家节假日带薪休假 任职资格:好学 工作时间:早8:30-下午6:00 有销售经验优先考虑
桂林-临桂区-真龙二手车市场 1人 汽车 汽车销售 民营 环境优美 浏览:28
2025-12-06
阮女士
人力
1.按照公司要求完成(行情发送量、呼出量、来店量、成交率等)业务指标,完成公司每月、每周下达的个人各项业绩指标。 2.按照捷豹路虎的销售流程做好潜客开发及销售热线的客户服务(符合厂家秘采流程) 3.对电话的管理及维护 4.及时跟进呼入电话销售线索、总部分配销售线索、网络注册销售线索等网站线索 5.按照公司和业务标准流程要求实施信息的收集并按要求录入系统,建立客户档案 6.各部门之间、同事之间应相互帮助、相互协助,完成本岗位事项。 7.参加公司内部及相关单位培训。 8.严格遵守公司和销售部各项规章制度及管理办法。 9.完成上级领导交办的其他工作。 职位招聘1人

策划专员

4000-7000元
2025-12-06
张先生
从事房地产行业的市场调研、方案策划、投融管理、产品营销、项目运营和物业管理等工作的策划人员。工作内容包括:房地产项目的市场调研和咨询策划;整合设计、建设、营销、广告、服务等资源,制定策划方案;房地产项目的产品营销工作;房地产项目的运营工作。

人事专员

3000元
桂林-七星区 1人 网络 投递:3人 浏览:154
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
2025-12-06
曾女士
人事
工作时间:9:00—18:00 岗位职责: 1、维护各招聘网站职位信息,发布招聘岗位; 2、根据用人部门招聘需求,制定招聘计划; 3、负责筛选简历,邀约候选人,候选人面试,候选人录用跟进等工作; 4、优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率,建立公司人员储备; 5、前台接待--负责公司电话的接听、记录转达及人员来访接待工作等 6、完成领导临时交办的其他工作 综合薪资:2500+300全勤,月休4天,没有提成,没有社保
桂林-七星区-合心苑 10人 互联网 投递:27人 浏览:1753
  • 五险
  • 周末双休
  • 项目提成
2025-12-05
吕经理
经理
茅台镇酱香白酒精英招募令:高底薪+高提成,共赴财富盛宴!‌ ‌行业风口,财富机遇,头部品牌背书‌ 市场专员(可兼职)(全国可以做)不用报道,不用打卡,不用喝酒,无学历要求: 市场销售方向‌: 开拓高端客户群体(企业团购、私人收藏、礼品市场等); 开发并维护经销商、连锁商超、餐饮终端等渠道; ‌薪资福利‌ 底薪3000+20%提成,月入3万+不是梦;‌ 任职要求: 具有良好的沟通能力和销售技巧,能吃苦。 公司免费提供培训
桂林-七星区-信息产业园 1人 3年以上 大专以上 旅行社 浏览:165
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-05
祝小姐
行政经理
主要通过网络线上的方式服务国外的讲英文的客户,包括美国人加拿大人等白种人,亚洲其它国家的如新加坡人等。客户旅游目的地为:日本,韩国,埃及,以色列,土耳其等国家。 岗位描述: 1.主要通过手机短信/whatsapp/邮件的方式(有时会需要电话)跟老客户回访,提升客户复购率,维护公司形象; 2.收集整理客户的反馈信息,做好信息统计及分析; 3.处理客户投诉,迅速了解客户投诉原因、整理出解决方案,迅速解决投诉,提升客户满意度; 4.为能服务好客户关系维护和投诉处理等工作,需要更好的了解一线客户,因此需要根据情况定期做一定量的销售单(会有培训),即根据客户在网站上投单的意向讯单,以旅行者的个...
约 206 个岗位

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桂林生产安全员招聘工资

¥ 5958
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 4.3%
    2K
  • 17.4%
    3K
  • 60.9%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 17.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    43.8%
  • 初中
    3.1%
  • 高中
    9.4%
  • 中专
    3.1%
  • 大专
    25%
  • 本科
    15.6%
桂林生产安全员招聘需要什么学历?不限学历占43.8%,初中占3.1%,高中占9.4%,中专占3.1%,大专占25%,本科占15.6%。

经验要求分析

  • 不限经验
    62.5%
  • 1-3年
    34.4%
  • 5-10年
    3.1%
桂林生产安全员招聘需要什么经验?不限经验占62.5%,1-3年占34.4%,5-10年占3.1%。

桂林 生产安全员百科

...岗位职责
1)协助安全管理部门主管工作,履行分管的安全生产工作职责。
(2)组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动。
(3)负责日常安全生产监督检查工作,对因工作失职原因导致事故负有责任。
(4)负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案、安全活动记录等安全标准化文件。
(5)参加制定安全教育培训计划,完成布置的安全培训考核任务。
(6)组织应急救援预案培训和定期演练。
(7)参加生产安全事故的调查处理。
(8)负责安全管理部门主管布置的其他工作。
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