1)协助安全管理部门主管工作,履行分管的安全生产工作职责。
(2)组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动。
(3)负责日常安全生产监督检查工作,对因工作失职原因导致事故负有责任。
(4)负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案、安全活动记录等安全标准化文件。
(5)参加制定安全教育培训计划,完成布置的安全培训考核任务。
(6)组织应急救援预案培训和定期演练。
(7)参加生产安全事故的调查处理。
(8)负责安全管理部门主管布置的其他工作。
桂林安全经理招聘
桂聘提供2025年12月桂林安全经理最新招聘,七星区88条秀峰区47条,平均工资约为5958元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多安全经理安全经理信息安全经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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酒店销售经理
4000-8000元2025-12-02
余女士人事1、制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。
2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态。
3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,做好销售计划。
4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。
5、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 -
母婴产品推广经理
4000-9000元2025-12-02
1.负责百色市,从事有母婴奶粉岗位,有自己的渠道优先。
2.完成公司下达的销隹指标和工作任务,制定促销方案并组织实施;
3.完成上级公司安排的其他工作;
4.学习能力强
5.适应互联网的快节奏,高强度工作
任职要求:
1、大学专科以上字历,有互联网行业或者团购行业、行业等互联网行业销隹岗位1年以上相关职位工作经验;
2、热爱销售推广工作,有很高的情商可以和客户迅速建立客情关系;有敏锐的商业嗅觉,可以迅速推进达成双方共籯的合作方案。
3、吃苦酎劳,抗压能力强;较强的服务意识,乐观自信;较强沟通和学习能力,貝有创新意识;团队协同,心胸宽容大气。 -
1、指导员工新产品的制作、监督指导员工按标准执行各项工作。
2、夜班需要盘货(日盘周盘月盘)输入电脑并且汇总一天的各方面数据(各种报表)、借调货、核对进货数量。
3、处理前台顾客投诉、安排人员休息、安排人员做清洁、检查时间条。 -
大专以上文凭(应届毕业生),责任心强, 负责餐厅报表及人员的管理 职位招聘3-5人
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财务经理
4000-5000元2025-12-02
王女士行政岗位职责: 1、全面负责财务部的日常管理工作; 2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行; 3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划; 4、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告; 5、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作; 6、负责资金、资产的管理工作 任职资格: 1.财会、金融等相关专业本科以上学历,持有中级会计师证优先考虑 2.三年以上财务管理同等管理岗位工作经验优先 3.熟悉国家金融政策、企业财务支付及流程、精通相关财税法律法规 4.较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力 5.良好的组织、协调... -
要客部团购经理
3500-10000元2025-12-01
周小姐办公室主任1、负责企事业单位团购跟进; 2、品鉴会的召开; 3、回厂游沟通跟进; 4、客户拜访与客情维护。 形象气质佳,应变能力强,有酒类团购经验者,有企事业团购资源者。 -
招商专员/主管/经理
6000-10000元·13薪2025-12-01
陈明娟行政人事部经理1、根据公司下达任务,完成个人招商完成率; 2、定期进行市场调研,了解各品牌市场情况,同品牌商品情况; 3、建立储备品牌库,定期更新品牌资源; 4、负责商户的开发和管理,维持良好的合作关系。 -
商务经理(校企合作经理)
4500-8000元·14薪2025-12-01
丁老师行政总监基本工作内容: 1、负责和公司合作高校进行沟通,维护合作关系; 2、开发目标客户市场; 3、负责目标市场的整体招生工作。 基本任职要求: 1、全日制本科及以上学历(有经验和特别优秀者可以放宽学历至全日制专科),男女不限,热爱市场工作,形象气质佳,普通话标准,善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅、富有亲和力; 2、有较强的学习能力、沟通能力及谈判能力; 3、具备很好的进取心、责任心、抗压能力强; 4、工作积极认真,能吃苦耐劳,能接受经常性出差; 5、本岗位为公司重点培养岗位,不适合没有明确职业目标和长期职业发展规划的人员投递。 -
客户服务经理
4200-12000元2025-12-01
黄经理经理中国人寿综合金融服务专员 中国人寿,中央金融企业、世界500强企业,深耕金融领域数十载,覆盖保险、理财、养老、健康管理的综合金融服务平台。 🈶全品类金融产品体系 🈶千万级优质客户池 🈶系统化培训机制(导师带教+行业大咖授课) 🈶透明的晋升渠道 🈶上不封顶的薪资架构 🈶完善的福利保障 央企平台: ✅ 薪资:底薪+提成,多劳多得无上限 ✅ 福利:旅游+带薪休假+多重保障+节日福利 ✅ 要求:25-45周岁,大专及以上学历 ✅ 工作:金融产品推广、客户金融规划、客户维护、客户售后服务、公司活动 央企平台+清晰晋升,解锁高薪人生! -
市场部经理
10000-12000元2025-12-01
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪10万-12万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责:1.全面负责公司市场部的管理工作,制定和实施公司的整体市场战略。 2.负责品牌建设、市场推广、公关活动及广告投放计划的制定与执行。 3.组织市场调研,分析行业趋势、竞争格局和客户需求,为产品开发和销售策略提供依据。 4.管理和控制市场费用预算,评估市场活动的投入产出效果。 5.领导市场团队,并协调与销售、产品等部门的跨部门合作。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、广告学、传媒等相关专业。2年以上市场工作及市场团队管理经验。 2.具备敏锐的市场洞察力、出色的品牌策划和营销推广能力。 3.具备优秀的创意能... -
区域经理
6000-8000元2025-12-01
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪8万-10万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责: 1.负责所辖区域的整体销售工作,制定并执行区域销售计划,完成区域销售目标。 2.管理和指导区域内的销售代表团队,对其进行培训和绩效考核。 3.开拓和维护区域内的重要客户及渠道资源。 4.监控区域内的市场动态和竞争对手情况,制定有效的市场竞争策略。 5.控制区域销售费用,确保销售活动的投入产出比。 任职要求: 1.3年以上销售经验,至少1年以上团队管理经验。 具备优秀的市场分析、策划能力和团队领导能力。 2.拥有丰富的客户资源和渠道资源者优先。 3.能适应经常性出差,具有较强的抗压能力。 -
桂林直营经理
8000-10000元2025-12-01
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪10万-12万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责: 1.全面负责公司在桂林地区的直营业务运营与管理,对销售业绩和利润负责。 2.制定并实施桂林市场的直营销售策略、市场推广计划和预算。 3.管理直营团队(可能包括直营店店员、业务人员等),负责团队建设、培训与激励。 4.负责直营门店的日常运营管理,包括店面形象、库存、客户服务等。 5.深入开发本地市场,提升品牌在桂林地区的市场份额和知名度。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业。 2.2年以上快消品或零售行业直营管理经验,熟悉桂林本地市场者优先。 3..具备出色的团队管理、市场开拓和门店... -
省区经理
12000-15000元2025-12-01
兰女士人资经理3.领导和管理省区内各区域经理团队,优化组织架构,提升团队战斗力。 4.负责省级重要客户和核心渠道的谈判与关系维护。 5.分析省区市场数据,为公司整体市场策略的制定提供决策支持。 -
宴会销售经理
4000-8000元2025-12-01
李女士经理【岗位职责】 1、全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作; 2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施; 3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作; 4、安排布置并督导下属人员的正常工作; 5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段; 6、与餐饮部和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格; 7、与其他部门沟通、协调、密切配合; 8、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。 【岗位要求】 1、具有酒店宴会销售岗位工... -
商务销售经理
4000-8000元2025-12-01
李女士经理【岗位职责】 1、根据部门经理制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。 2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态,定期向部门经理提出销售调研报告。 3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。 4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。 5、负责以销售主管的业务培训工作。 6、定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。 7、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 【岗位要求】 1、 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部...
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陶女士投递了 广西安之道智能消防科技有限公司 的 财务经理 职位2025-12-06 -
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桂林生产安全员招聘工资
¥
5958
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
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4.3%2K
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17.4%3K
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60.9%4K
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17.4%5K
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17.4%6K-8K
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17.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历43.8%
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初中3.1%
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高中9.4%
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中专3.1%
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大专25%
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本科15.6%
桂林生产安全员招聘需要什么学历?不限学历占43.8%,初中占3.1%,高中占9.4%,中专占3.1%,大专占25%,本科占15.6%。
经验要求分析
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不限经验62.5%
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1-3年34.4%
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5-10年3.1%
桂林生产安全员招聘需要什么经验?不限经验占62.5%,1-3年占34.4%,5-10年占3.1%。