桂林职场问答
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有没有必要经常向领导汇报工作?
19*******39 2020-05-05 3个回答 680人关注
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13*******15 2020-05-05需不需要经常向领导汇报工作,取决于你的工作性质和所处的位置。
如果你的工作性质,需要向领导汇报工作,就把工作做好。但不要过于频繁,过于频繁汇报工作会让领导觉得你没有主见,办事能力差。 -
13*******91 2020-05-05不但必要,而且十分重要。
很多人都把向领导汇报工作看得过于简单,甚至有人会抵触知。向领导汇报实质是把一个个事情理解透、做透,甚至举一反三的过程。更为重要的是,在与领导多次的交流过程中,你会无形中会领会许多、得到信任和助力,从而在个人能力上增强,在道复杂的人际关系中得到背书。人嘛,接触久了,是会发生一些微妙的变化。要做好汇报工作。
首先需要知道,汇报本来就是管理的一个环节。
沟通是在方案等定下来后,对于执行的开始,中间和结束的一个控制性开关,使得整个工作全部在领导的回掌控之中。领导也是人,他们也是没有安全感的啊。其次,要注意你的角色,是出于什么位置,该向谁汇报,切忌越级汇报。第答三,你与领导的关系到了什么程度。要做好汇报工作,需要在汇报的层次上、领会的境界上、场合、时机、细节五个方面功夫。 -
13*******57 2020-05-05我认为是需要的,但是汇报的内容可以依照工作的重要程度进行删减。一般领导会负责很多项工作,所以没有精力去听你细枝末节的过程,你所需要让领导知道的就是工作的大方向,或者说是里程碑。 在我们向领导汇报工作内容的时候,我们要先说结果,后说过程。
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