贵港前台主管招聘
桂聘提供2025年11月贵港前台主管最新招聘,港北区4条港南区1条,平均工资约为3443元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多前台主管前台主管酒店前台主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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前厅经理
4000-5000元2025-11-16
赵生金1、负责酒店前厅部和康乐中心的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功
能,处于完好状态。
2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,获取最佳的客房收入。
3、具备一定的管理素质。
4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部
署。
5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
6、能协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
我们希望您:
有一定酒店前厅管理经验,或洗浴会所度假区等前厅管理经验。
薪资:4-5k (包吃住) 月休4-5天 -
酒店前台主管
3000-4000元2025-11-16
李喜英熟悉电脑,语言表达能力强,有上进心,有组织能力,正能量 -
汽车售后服务顾问
3000-8000元2025-11-15
一、岗位职责
1、严格按厂家接待流程和服务规范接待客户,协助处理客户车辆问题;
2、建立客户车辆维修档案,做好跟踪服务工作。
3、处理客户的投诉;接听客户咨询电话及解答问题。
4、在前台主管的领导下,负责维保接待工作及维系客户黏性。
5、协助索赔员做好相关的索赔工作;做好车间、配件等部门之间衔接工作
二、岗位要求
1、高中及以上学历,汽车或客户服务相关专业,1年以上相关工作经验;优秀毕业生亦可。
2、具有对车辆故障进行初步检查和判断的能力,熟悉保险理赔相关业务;
3、善于与人沟通、服务意识强,保持与客户的良好关系;
4、有汽车驾驶执照优先
福利:五险一金 包吃 -
领班
2000-5000元2025-11-15
林安鹏1-工作内容:负责所管辖班组护工人员排班,考勤,入离职,招聘,培训,带教,列队,每日工作督察等日常管理工作,负责所管辖科室客户沟通,存在问题处理等工作。 2-岗位要求:年龄30-55岁,能吃苦耐劳,接受顶岗,加班,服从公司管理 3-上班时间:7:30-12:00,14:30-18:00(偶有加班,顶岗上班时间随顶岗岗位) 4-薪资待遇:待遇2500-5000,月休4天,享受国家法定节假日(轮休),可买保险,提供免费宿舍,有节日福利 -
售后前台主管
4000-8000元2025-11-11
张福强岗位职责: 1. 为客户提供全面的售后支持,确保客户问题及时解决; 2. 根据客户需求,协调相关部门完成维修和保养方案服务; 3. 管理客户预约,确保服务流程顺畅,提升客户满意度; 4. 定期收集服务数据,分析并优化服务流程。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和服务意识,能与客户建立良好的沟通关系; 2. 对车辆保养和维修流程有深入了解; 3. 有相关行业工作经验者优先。 -
酒店前台主管
3000-4000元2025-11-11
张少文1.负责酒店前台日常经营、对客服务、质量控制、培训考核、内部管理等方面实施管理和服务工作 2. 督导、检查、考核下属员工工作成绩,协调好宾客关系,处理好宾客投诉; 3. 负责前台员工与礼宾员的排班及考勤管理工作。 4.负责前台和礼宾员等新进员工和在职员工的培训工作。 5.完成店长指派的工作任务。 6.控制房态,达到收益最大化,并亲自处理需要特安排的订房事宜. 7. 全面配合店长实施酒店销售工作。
约 6 个岗位
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贵港前台招聘工资
¥
3443
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:2K
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28%2K
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27.3%3K
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4.9%4K
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21%5K
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4.2%6K-8K
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0.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历99.2%
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初中0.8%
贵港前台招聘需要什么学历?不限学历占99.2%,初中占0.8%。
经验要求分析
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不限经验100%
贵港前台招聘需要什么经验?不限经验占100%。