北海酒店客房服务招聘
桂聘提供2025年11月北海酒店客房服务最新招聘,银海区6条海城区3条,平均工资约为2970元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多酒店客房服务酒店客房服务员连锁酒店客房服务员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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客房清洁师
5000-6000元2025-11-17
鞠莹酒店客房清洁师岗位职责与要求:
二、岗位职责
1. 客房清洁与整理
- 按照标准流程清洁客房,包括:
- 更换床单、被套、枕套,整理床铺
- 清洁浴室(马桶、洗手台、淋浴间、镜子等)
- 吸尘、拖地、擦拭家具、门窗及电器
- 补充客房用品(洗漱用品、茶包、矿泉水等)
- 检查客房设施(如灯光、电视、空调)是否正常,发现问题及时报修
2. 公共区域维护
- 确保工作车、清洁工具整洁有序
3. 客人服务与沟通
- 响应客人需求(如额外毛巾、枕头等),提供及时服务
- 礼貌问候客人,关注VIP客房的特殊要求
- 发现客人遗留物品,按酒店规定妥善处理
4. 安全管理
- 检查客房内是否有安全隐患(如未关闭的电器、可疑物品)
- 遵守消毒规范,确保卫生安全(如床品消毒、垃圾桶清理)
5. 物品管理
- 统计并补充布草(床单、毛巾等)和消耗品
- 合理使用清洁剂,避免浪费
三、任职要求
1. 基本要求
- **学历**:初中及以上学历(部分高端酒店要求高中或相关培训经历)
- **经验**:有酒店或物业保洁经验者优先,无经验可培训上岗
- **年龄**:一般18-50岁,身体健康,能适应体力劳动
2. 技能要求
- **清洁技能**:掌握高效、规范的清洁流程
- **服务意识**:耐心细致,注重细节,保证客房整洁度
3. 职业素养
- **责任心**:认真检查客房质量,杜绝疏漏
- **保密意识**:不泄露客人隐私或房间信息
- **团队协作**:配合经理、同事完成清洁任务
4. 加分项
- 接受过酒店客房服务培训
- 持有健康证
四、工作特点
- **工作环境**:需接触清洁剂,需佩戴口罩、手套等防护用品
【福利待遇】:法定节假日调休补休或根据情况3倍薪资发放 大型节日福利发放 每月优秀员工奖励 另外包三餐和包住宿 缴纳社保(五险)
客房服务员是酒店“隐形”的服务核心,直接影响客人入住体验。该岗位要求吃苦耐劳、细致认真,确保每一间客房都达到酒店卫生标准。 -
酒店工程维修工
4000-5000元2025-11-17
鞠莹酒店工程维修工岗位职责要求:
一、岗位职责
1. 日常维修与保养
- 负责酒店客房、公共区域(大堂、餐厅、会议室等)的设施设备维修,包括但不限于:
- **电气系统**(照明、插座、开关等)
- **给排水系统**(管道、马桶、水龙头等)
- **空调系统**(中央空调、分体空调等)
- **家具及装饰**(门窗、锁具、墙面等)
- 执行预防性维护计划,定期检查设备运行状态,减少故障率。
2. 设备管理与维护
- 负责酒店关键设备(如电梯、锅炉、发电机、消防系统)的日常巡检,确保安全运行。
- 协助外部维保单位进行专业设备(如电梯、消防系统)的定期检修。
3. 应急维修与安全管理
- 快速响应突发故障(如停电、漏水、空调故障),确保及时修复。
- 遵守安全操作规程,防止事故发生,确保工作环境符合安全标准。
4. 节能降耗管理
- 监控水电能耗,提出节能优化建议,降低运营成本。
- 检查设备运行效率,避免能源浪费。
记录与报告**
- 详细记录维修工单、设备运行数据及备件使用情况。
- 定期提交维修报告,反馈设备运行问题及改进建议。
6. 团队协作
- 与其他部门(如前厅、客房、安保)沟通,确保维修工作不影响客人体验。
- 协助新员工培训,提升团队维修技能。
二、任职要求
1. 教育背景
- 中专/技校及以上学历,机电、电气、暖通、给排水等相关专业优先。
2. 工作经验2年以上酒店或物业工程维修经验,熟悉酒店设施设备维护流程。
- 有电工证
3. 技能要求
- **维修技能**:熟练掌握水电、空调、木工等基础维修技术。
- **设备操作**:了解中央空调、锅炉、电梯等设备的基本运行原理。
- **安全知识**:熟悉电气安全、消防安全规范,具备应急处理能力。
- **工具使用**:熟练使用万用表、电钻、切割机等维修工具。
4. 职业素养
- 责任心强,紧急维修任务。
- 服务意识良好,注重工作效率和客人体验。
三、加分项
- 持有电工操作证(低压/高压)、制冷与空调作业证等职业资格证书。
- 有节能改造或智能化设备维护经验者优先。
【福利待遇】:法定节假日调休补休或根据情况3倍薪资发放 大型节日福利发放 每月优秀员工奖励 另外包三餐和包住宿 缴纳社保(五险) -
酒店客房主管
4000-5000元2025-11-17
鞠莹酒店客房主管岗位职责要求:
一、岗位职责
1. 日常运营管理
- 统筹客房部日常工作,分配服务员清洁任务,确保客房、公共区域清洁达标
- 检查客房清洁质量(床铺整理、卫生间消毒、物品补充等)
- 处理客人特殊需求,确保及时响应
2. 团队管理与培训
- 排班考勤管理,协调员工轮休与替班安排
- 培训新员工清洁流程、服务礼仪及安全规范(如化学品使用)
- 定期组织技能考核,提升团队效率与服务标准
3. 物资与设备管理
- 统计布草(床单、毛巾)及客耗品(洗漱用品、茶包)库存,提交申购计划
- 监督清洁设备(吸尘器、洗地机)维护保养,报修故障设备
4. 质量与安全管理
- 执行酒店卫生防疫标准,检查消毒记录(如抹布分类、杯具消毒)
- 排查安全隐患(地面湿滑、设备漏电),确保员工操作安全
5. 跨部门协作
- 与前厅部沟通房态信息,协调抢房、退房清洁优先级
- 与工程部联动处理客房报修(空调、下水道堵塞等)
6. 行政与报告
- 记录员工绩效、客人投诉及维修问题,提交每日工作报告
- 分析客用品消耗数据,提出成本控制建议
三、任职要求
1. 基本条件
- **学历**:高中/中专以上,酒店管理、旅游专业优先
- **经验**:3年以上客房服务经验,1年以上领班或主管经验
- **年龄**:25-45岁,身体健康,能适应走动式管理
2. 核心能力
- **管理能力**:擅长任务分配、冲突解决与团队激励
- **细节把控**:熟悉连锁酒店客房清洁标准(如铺床角度、镜面无痕)
- **应急处理**:能快速应对客人投诉或突发事件(如物品遗失)
3. 职业素养
- **责任心**:严格检查每间客房,拒绝\"差不多\"现象
- **服务意识**:以身作则,示范专业服务态度
- **抗压能力**:适应旺季高强度工作及临时任务
4. 加分项**
- 熟练使用酒店管理系统
- 持有客房服务相关认证(如金钥匙协会培训)
【福利待遇】:法定节假日调休补休或根据情况3倍薪资发放 大型节日福利发放 每月优秀员工奖励 另外包三餐和包住宿 缴纳社保(五险)
客房主管是保障酒店\"隐形服务\"质量的关键角色,需兼具\"鹰眼\"般的检查力和\"管家\"式的统筹能力,既要抓细节卫生,也要带好团队,直接影响客人复住率和网评分。 -
客房专职中班
3000-4000元2025-11-17
鞠莹酒店客房清洁师岗位职责与要求: 二、岗位职责 1. …… 客人服务与沟通 - 响应客人需求(如额外毛巾、枕头等),提供及时服务 - 礼貌问候客人,关注VIP客房的特殊要求 - 发现客人遗留物品,按酒店规定妥善处理 4. …… 技能要求 - **清洁技能**:掌握高效、规范的清洁流程 - **服务意识**:耐心细致,注重细节,保证客房整洁度 3. …… 加分项 - 接受过酒店客房服务培训 - 持有健康证 四、工作特点 - **工作环境**:需接触清洁剂,需佩戴口罩、手套等防护用品 【福利待遇】:法定节假日调休补休或根据情况3倍薪资发放 …… 大型节日福利发放 每月优秀员工奖励 另外包三餐和包住宿 缴纳社保(五险) 客房服务员是酒店“隐形”的服务核心,直接影响客人入住体验。 -
酒店客房服务员
4000-5000元2025-11-17
韩俊宁岗位职责: 1.负责客房的日常打扫和维护,保证客房的整洁和舒适; 2.提供基础的对客服务,确保客房的整洁和舒适。 …… 任职要求: 1.具备良好的服务意识,能够积极主动地为客人提供帮助; 2.具备吃苦耐劳的精神,能够适应工作强度较大的环境; 3.具备责任心,能够认真对待工作,确保工作的质量和效率。 -
酒店客房
4000-5000元2025-11-17
范徽年酒店客房人员工作内容、任务要求及特殊说明 一、客房服务员 (一)工作内容 1. 客房清洁:按流程清扫客房,包括卧室、卫生间,整理床铺、更换布草、清洁家具、卫浴设备,确保无灰尘、污渍。 2. …… 客人服务:响应客人需求,提供加床、送物等服务,协助解决入住问题。 (二)任务要求 1. 清洁标准:严格按标准流程作业,保证客房整洁,布草更换及时,卫生间洁具无异味。 2. -
酒店客房服务员
3000-4000元2025-11-17
陆克佳退房 12 元,续住 5 元,三房换算四间, -
酒店客房服务员
3000-4000元2025-11-17
罗丽华做好酒店客房清洁卫生,办理退房卫生以及续住卫生 -
酒店客房专员
3000-4000元2025-11-17
李明星岗位职责: 1.负责酒店客房的日常管理和维护 2.确保客房设施的正常运行和清洁卫生 3.处理客人入住、退房等相关事务 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力 2.能够高效处理客房相关工作 -
酒店客房服务员
2000-3000元2025-11-08
张瑜任职要求: 1、为人诚恳热情,热爱酒店行业工作,吃苦耐劳,有良好的团队意识和奉献精神 2、有1年以上酒店客房服务员工作经验优先
约 10 个岗位
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学历要求分析
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不限学历100%
北海客房服务员招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
北海客房服务员招聘需要什么经验?不限经验占100%。