钟山技术文档工程师招聘
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技术装备部中层副职级干部
15000-18000元9小时前
黄芳岗位职责:
1.负责协助部门负责人开展相关工作。
2.负责技术管理相关职能的体系建设。
3.负责技术管理、采掘规划管理、资源勘探与矿业权管理等相关工作。
4.协助安排部门范围内各项工作,保证公司的部门工作有序开展。
任职资格:
1.取得相关岗位的中级工程师及以上职称或相应等级资格证书。
2.在同层级/同规模国有企业或其他所有制企业具有10年以上相关工作经验,且具有同等职级或者下一职级岗位3年以上任职经历。
3.坚守安全红线意识,具备高度的质量责任感和技术管理使命感。掌握矿山开采、地质勘探、矿山安全等技术领域的专业理论。能够独立负责采矿、地质、测量等某一专业技术管理工作。能够参与技术攻关,推动新技术、新工艺的应用。熟悉矿山安全技术规范,能协助开展技术安全管理。具备良好的沟通协调能力,善于与技术团队协同合作。
4.50周岁以下(特别优秀的可适当放宽要求)。 -
技术装备部中层正职级干部
18000-25000元9小时前
黄芳岗位职责:
1.负责牵头部门相关职能的体系建设。
2.负责技术管理、设备管理、采掘规划管理、资源勘探与矿业权管理、信息化管理、网络与信息安全管理、信息系统运维管理、科技管理、知识产权管理、科技人才建设等相关工作。
3.统筹安排部门范围内各项工作,保证部门的工作有序开展。
任职资格:
1.取得相关岗位的中级工程师及以上职称或相应等级资格证书,应具有累计10年以上企业工作经历。
2.在同层级/同规模国有企业或其他所有制企业具有同等职级或者下一职级岗位2年以上任职经历。
3.坚守安全红线意识,具备高度的质量责任感和技术管理使命感。精通矿山开采、地质勘探、矿山安全等技术领域的专业理论和实践规范。能够组织解决矿山生产中的重大技术问题,指导采矿、地质、测量等专业协同工作。能够组织技术攻关,推动新技术、新工艺在矿山的应用和推广。具备带领跨专业技术团队的能力,善于与生产、安全等部门协同合作。
4.50周岁以下(特别优秀的可适当放宽要求)。 -
选矿技术员
6000-8000元9小时前
黄芳1.在上级领导的带领下,具体负责选矿生产和技术管理等工作。
2.参与选矿工艺设计及设备配置,对存在的问题提出建议和意见。
3.负责制定选矿各工艺岗位技术操作规程和安全生产操作规程。
4.参加制定选矿生产调试方案和指导生产调试。
5.负责对选矿生产和技术过程进行监督。
约 3 个岗位
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贺州技术文档工程师招聘工资
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4923
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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学历要求分析
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不限学历100%
贺州技术文档工程师招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
贺州技术文档工程师招聘需要什么经验?不限经验占100%。