职位描述
职责:
1.协助做好企业的员工招聘、培训、绩效、薪酬及社保管理工作;
2.负责协助负责人建立企业的人力资源管理体系;
3.负责协助部门负责人进行考核管理及推进;
6.协助做好企业文化建设工作,公司公众号、抖音号、视频号建设;
7.负责公司日常接待及会务工作;
7.完成领导交办的其他事项。
要求:
1、全日制本科学历,人力资源管理、企业管理等相关专业;
2、具备良好的专业知识与技能,有责任心,具备良好的沟通能力、职业素养等。
3、应届本科大学生毕业生均可。
公司简介
广西达业科技有限公司坐落在素有“千年古州,岭南都会”美称的广西玉林市。公司创建于2003年,目前拥有土地面积达750多亩,2家全资子公司,员工700多人,总资产5亿多元。先后获得了“高新技术企业”、“科技创新十佳中小企业”、“强优工业企业”、“省级企业技术中心” 、“千家成长型中小企业”、“广西质量管理先进企业”、“中国内燃机零部件行业排头尖兵”等荣誉称号。
公司原属玉柴集团子公司,于2008年底改制为股份制企业,公司现深度涉足“新能源汽车”领域,拥抱“数字化”时代,把握汽车行业发展脉博,顺应绿色发展和节能减碳趋势,目前属华南地区最大的新能源汽车零部件创新研发生产基地。主要从事新能源汽车电驱总成油冷器、混动发动机油冷器、增程器机油冷却滤清模块、汽油机油冷器、柴油机冷却滤清模块、航空发动机机油冷却器等研发设计、生产和销售。主要配套:比亚迪汽车、奇瑞汽车、上汽集团、五菱集团;康明斯、东风汽车、中国重汽、广西玉柴、昆明云内等国内知名乘用车、商用车客户。
公司通过IATF16949质量管理体系、ISO14001环境体系、ISO45001职业健康安全三体系认证。公司拥有完善的实验和检测手段,实验设备有机油冷却器传热性能综合试验台、三维振动试验台、冷热冲击试验台、压力脉冲试验台、静压爆破试验台等。检测方面有制造生产线集信息化智能管理系统,视觉防错防漏先进技术、产品身份追溯识别技术及生命周期追踪功能、在线质量数据信息及自动分析系统。公司坚持以“专注于推动全球发动机零部件的进步与发展”为使命,“致力行业技术领先,打造全球卓越品牌”的宏伟愿景,打造“中国商用车飞轮总成及发动机换热系统第一品牌”的战略梦想,把公司建设成为具有国际竞争力的现代化企业,最终引领行业技术前沿。
上班地点
工作地址:
广西玉林市福绵管理区阳岗工业区 查看上班路线
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人力行政经理(别克品牌)5000-6000元玉林-玉州区玉林益江汽车贸易有限公司贸易/进出口岗位职责: 1、组织制定本部门的年度人力、行政预算、分解指标、工作计划和实施步骤; 2、组织制定公司人力资源发展的长、中期规划和年度计划; 3、制定公司人力资源招聘计划,组织实施,并对人员招聘的进度和质量进行监控; 4、结合公司经营发展状况制定适合公司的薪酬、福利体系; 5、根据公司经营发展目标,组织制定公司员工绩效考核制度,监督考核落地执行并开展绩效面谈; 6、根据公司经营发展目标,组织制定公司员工培训管理制; 7、协调、管理公司各部门之间员工关系、处理劳动争议; 8、执行公司有关行政日常相关管理制度,对安全卫生、资产、资质证件、费用管控全方位管控。 任职要求: 1、大专以上学历,具有3年以上人事行政管理工作经验; 2、熟悉国家有关人事、劳动方面的政策和知识; 3、有良好的职业操守,较强的沟通能力、协调能力。2025-12-12
行政部 -
行政经理/主管4000-5000元玉林-玉州区广西玉林市尚泽文化传播有限责任公司计算机软件一、岗位职责: 1、参与完善公司人力资源管理体系,监查并确保公司人力资源管理制度的有效执行; 2、参与协调和管控公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训、劳动关系等方面的工作; 3、建立与完善是部门人力资源制度与程序; 4、参与起草公司管理制度与规范流程,并跟进落实。 二、任职资格: 1、有人力资源管理工作5年以上工作经验; 2、 熟悉劳动相关法律法规,熟悉人力资源、行政后勤事务管理,能独立开展工作; 3、 熟悉人力资源各模块工作,擅长培训模块者优先考虑; 4、 性格开朗,有耐心、责任心,不浮躁,保密意识、服务意识强; 5、 有团队合作精神及良好的应变能力。 其他福利: 办公环境新且好,临近大润发商圈(雅宏商务大厦),交通便利,每个月公司免费课程学习(企业管理和口才演讲,家庭教育等),下午茶,不定期团建,每月生日派对,免费拓展旅游,节假日放假,婚假,产假,陪产假,丧假等等。 工作时间:周一至周五,上午08:30至12:00,下午14:00-18:30,双休2025-12-12
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综合部经理5000-8000元玉林-玉州区-玉柴工业园广西品颂机械设备有限公司机械/设备/重工岗位职责: 1、负责公司综合部的全面管理工作,确保部门运作高效有序; 2、制定并实施部门工作计划,优化内部管理流程,提升团队效能; 3、协调各部门间的工作关系,促进信息流通与资源整合; 4、参与公司战略决策,为公司提供管理层面的建议和支持; 5、监督并推进公司企业文化建设,增强员工凝聚力和归属感。 任职要求: 1、本科及以上学历,管理类相关专业优先; 2、5年以上企业管理工作经验,有综合管理部门领导经验者优先; 3、具备出色的团队领导能力和沟通协调能力,能够处理复杂问题; 4、熟悉国家相关法律法规,具有较强的风险意识和合规意识; 5、具有创新思维,能够推动组织变革和持续改进。2025-12-12
李钰莹 -
行政主管经理4000-5000元玉林-博白县广西博白县凰图工艺品有限责任公司家具/家电/工艺品/玩具行政主管招聘说明 一、主要职责 1、负责公司日常行政人事管理,包括但不限于办公环境维护、文件管理、制度监督执行等。 2、协调各部门之间的沟通、协作,与人员调配等,提升整体运营效率和团队凝聚力。 3、管理员工考勤、绩效考核及人事相关事务,确保合规性。 4、制定和执行公司管理制度,优化内部流程,提高效率。 5、协助公司重要接待、对外联络及公共关系维护,处理来访客户安排。 6、管理后勤事务,包括固定资产管理、水电保障、餐饮服务及安全保障工作等。 7、协助组织员工活动、会议安排及公司文化建设,增强组织凝聚力。 二、任职要求 1、教育背景:大专及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先。 2、工作经验:通常要求3年以上工厂行政管理工作经验,或大中型企业背景。 3、技能要求:熟悉行政管理流程、国家相关法规,熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint),具备公文写作与商务接待能力。 素质:具备与创新意识。 4、能力素质:责任心强,具备良好的组织协调能力、沟通能力、执行力和抗压能力,能独立处理突发事件。 三、福利待遇 薪资:月薪4K,年底优秀奖。 福利:带薪年假、节日假、包住包吃、明确的晋升通道。2025-12-12
林石华 -
2025-12-12
杨礼江 -
2025-12-08
罗天 -
2025-12-07
罗总 -
行政人事主管8000-10000元玉林-福绵区广西分之管漂染有限公司批发/零售1.28—38周岁,在制造业800人以上企业同等职位,3年以上工作经验。 2.对普工招聘、技术人员、管理人员招聘、面试有成功经验。 3.执行监督力强,数据分析能力强,懂得新员工给培训需求分析、培训实施、培训考试。 4.沟通能力强,人际关系能力强,员工关系处理能力强,能妥善应对解决各种员工关系事宜。2025-12-07
林佳明
玉林相关热门岗位
- 广西达业科技有限公司
- 所在行业 包装/进出口/金属制品
- 成立时间 22年(2003年1月17日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --