职位描述

【岗位职责】
1.负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实。
2.了解客户需求,匹配适合房源,陪同客户看房;负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务。
3. 沟通买卖双方,提供专业服务,促成交易。
4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。
5.负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主保持长期的沟通与联系。
【想要的你】
1. 年龄20-45岁,中专及以上,应届毕业生亦可,专业不限。
2. 表达清晰,逻辑清楚,学习能力、抗压能力佳,积极乐观、勇于挑战高薪。
3. 对行业和职业认同,并愿意通过自己的努力,实现个人价值。
4. 有销售类、客户服务、物业管理经验者优先,市场营销专业、经管类学生优先。
【你将拥有的福利】
1、无责底薪+绩效+高额业绩提成+福利补贴,入职购买意外险。
2、租单现金奖、高额成交奖、PK奖、不定时激励。
3、节日福利+带薪年假+团建+狼王会+购房优惠+定期聚餐+公司文化活动+弹性工作+晋升透明。
4、晋升空间:
业务方向:置业顾问-高级置业顾问-业务经理
管理方向:营业经理-店务经理、高级经理-区域经理-区域总监

上班地点

工作地址: 玉林玉州区江山地产(门店)4幢001号铺 查看上班路线

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销售经理
5000-10000元
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岗位:商超系统负责人 工作地点:广西,南宁,柳州,桂林,玉林范围内,能出差,有驾照 1,年龄:25~40岁 2,学历:大专及以上学历。 3,工作经验:有商超快消行业1~2年的工作经验者优先。 4,技能不够可培训提升:熟悉系统门店操作流程并会制定门店拓展规划,指导门店标准化操作 5,个人能力:市场分析及开发能力,沟通能力,协调能力,创新能力等。 6,能吃苦耐劳,有责任感,应变能力,积极开 拓,愿意与公司共同发展。
2025-12-03
滕年龙
销售经理
4000-5000元
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个人(To C)无经验要求互联网金融批发/零售 金融产品网络销售 1手机操作完成每日获客工作 2.早8:30-12:00,午休2小时,下午2:00-18:00,月休四天,带薪年假 3.主营新车低首付分期购车,满足时下多数家庭用车需求 4.不要问新人能不能做,没有人一开始就会做,有老员工带 教 5不影响接娃上下学,宝妈可做
2025-12-03
马明奎
销售经理
4000-9000元
玉林-玉州区
1、大专及以上学历或工程、项目销售工作3年以上经验者优先; 2、善于沟通,吃苦耐劳,服从工作安排; 3、需要有驾照并拥有交通工具,能进行商务出差。 4、良好的进取精神和团体合作精神,遵纪守法,诚实守信; 5、可长期驻北海、钦州、防城港,优先录用 6、挑战高薪,想在一个行业长期扎根经营。
2025-11-30
闵湘华
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4000-6000元
玉林-玉州区
1、策划、组织、执行线下品牌推广及节假日产品促销活动,提升销量和品牌知名度; 2、辅助代理商拓展渠道宽度、深度,提高销售网点覆盖率和增加有效终端数量; 3、搜集、汇总、分析竞品促销信息,制定针对性有效的竞争策略,抢占市场份额; 4、巡店,督促渠道经销商及时更新终端广告形象,规范产品陈列,提高品牌美誉度;
2025-11-29
温永和
销秘
3000-5000元
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每日工作: 1、做好每天的来访客户登记; 2、销控表数据的每晚核实,对接销售经理; 3、会简单的WPS运用; 4、高底薪加提成,每月休息4天; 5、早9:00-晚6:00; 6、轮排统筹和安排 7、其他日常工作。 学历要求: 统招公办专科以及以上 待遇: 底薪2500+销售提成(项目合计2300套,每套约30元,项目周期约两年) 公司可提供免费住宿,试用期2个月
2025-11-29
李小慧
玉林-玉州区
岗位职责: 1、制定销售方案、销售目标并具体实施; 2、出差带领销售员完成公司的市场拓展开发任务; 3、组织制定部门的业绩目标分解及具体实施步骤; 4、建立客户管理数据库,定期进行客户分析; 6、负责本部门的日常工作管理,工作协调; 7、制定部门销售业绩考核; 8、完成其他临时安排的工作任务。 岗位要求: 1、要求性格开朗、头脑灵活、五官端正、普通话标准、文字及口才能力强; 2、热爱销售工作,有抗压能力、心里素质较强、具备较强的沟通能力、人际交往能力、挑战性强; 3、具有组织管理能力,能有效安排工作并按计划执行; 5、有发动机配件、乘用车、商用货车配件、商用客车、公交车、工程机械车辆等配件销售工作经验。 待遇:低薪+提成+业绩贡献奖
2025-11-25
销售经理
5000-10000元
玉林-玉州区
1.完成公司下达的任务与指标,为公司获取足够利益。2,协调人际关系,员工之间保持友好的合作关系,员工对客人保持优质的服务态度。3,活动的执行与实施,根据需求制定规划,配合团队落实于行动最终达成目标。4,处理反馈回来的意见以及投诉,提升顾客的满意度。 5,根据市场变化,提出合适的策略与建议。6,对员工进行日常工作评估和考核,表彰优秀员工,督促后进员工。7,帮助员工提高工作效率,提供正面向上的引导,以及知识技能技巧的教授。 8,店铺环境的维护营造舒适干净的氛围以及设备的维修处理,确保一切运转正常。9,即时解决工作问题不拖拉,完成员工提出的合理需求.10,督促员工工作和监督活动流程,保证工作质量以及活动的顺利完成。11,定时做好公司形象的宣传活动,增强店铺影响力,提升公司形象。
2025-11-25
蒋翔
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1、具备较强的谈判、信息收集、沟通能力及耐压能力,能在较短时间内独立开发客户; 2、有较强的执行力和市场开发能力;有直销、电话营销经验者优先 3 .遵守职业道德,保守商业机密。 4.根据本地实际情况做好销售方案,完善渠道网络布局,搞好市场促销推广,站稳脚跟,逐步扩大市场份额
2025-11-25
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广西玉林江山房地产代理有限公司富林分公司招聘:公司标志 logo
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