职位描述

岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、1年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 

公司简介

玉林壹账房财税服务有限公司是大帐房玉林运营服务中心,大帐房是国内第一家登陆资本市场互联网财税领军企业,由财税专家、财务软件及互联网精英组建的互联网财税企业,已经完成2亿元融资,全国拥有超过3000家代账公司近百万小微企业用户,在线记账企业级用户数量位居国内前列,已经与京东、腾讯、蚂蚁金服主要平台合作,是2016微信电子发票优秀合作伙伴。

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玉林壹账房财税服务有限公司
所在行业 财务/财务咨询/管理咨询
成立时间 7年(2018年5月2日)
企业性质 有限责任
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