职位描述

工作职责:
1、参与公司管理过程中的重大人力资源问题,协调和指导各部门人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行,确保公司人力资源的合理使用,指导员工职业生涯规划;
2、组织制定和完善各项行政、人事管理制度,规范岗位业务流程,以推动公司规范化流程管理;
3、负责公司年度、季度和月度绩效计划的编制并监督实施,确保公司年度经营任务的完成;
4、根据公司的年度经营计划,组织编制区域公司年度人工成本和办公管理费用总额预算与控制;
5、根据公司发展战略及价值导向,积极开展各项企业文化活动,营造良好的企业文化氛围,推进公司企业文化建设及信息化建设;
6、负责公司公共关系的建设与维护,并处理公司的公关事件;参与企业的重要公关和谈判,推进各项商务项目合作事宜;
7、负责公司外联和接待工作,协调建立内外部关系畅通,树立企业良好外部品牌形象;
8、根据公司经营管理工作情况,负责组织起草公司综合性规划报告、工作总结和公司请示、通知等公文函件,并审核发布;
9、负责组织策划公司重大活动和重要会议,督促检查各项决议的实施;
10、负责公司固定资产、车辆、证照、食堂、宿舍等管理工作,并监督落实实施。

公司简介

玉林奥园广场是奥园斥巨资打造的建筑面积51万㎡城市综合体,集大型购物中心、主题商业步行街、高层住宅、城市别墅、精品LOFT公寓等多功能业态为一体的大型国际城市综合体。其中大型购物中心涵盖了时尚品牌店、精品超市、特色美食、影院等多种商业业态,为市民提供了购物、休闲、餐饮、娱乐服务,为城市注入了全新的时尚潮流生活。 玉林奥园广场雄踞城市繁华地段,与市政府隔路相望,博物馆、图书馆(在建)、城市规划展示馆、歌剧院环绕,汇聚了行政、文化、教育、医疗等城市优质配套,打造城市名流生活领地,为玉林开启奢华的居住之旅。 在自然景观资源上,玉林奥园广场得天独厚,立于狮子山公园、龟山公园、湿地公园、凤凰岭公园和挂榜山公园其中,让您在享受都市繁华的同时,也能感受到世外桃源的意境。 玉林奥园广场打造的大型城市综合体,不仅引导全新消费体验和商圈格局的调整,同时也成功实现区域人群生活的多元化、人文化与个性化的融合,国际城市综合体的“虹吸效应”带动了客流、物流、资金流的聚集,通过奥园集团23年成熟的商业模式,必将带动整个玉林城市发展,提速城市经济,强势推动玉林商业格局的全新升级,将玉林带入新一代商业格局的快速发展时代。 公司现面对社会诚聘行业精英,一经录用,待遇从优!

上班地点

工作地址: 广西玉林市玉州区 查看上班路线

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人事专员
5000-8000元
玉林-玉州区
人事薪酬岗: 岗位职责 1、负责项目人员入/离职工作,人事档案的收1.集、整理、归档等工作: 2、负责完成项目对应人员的社保异动及缴纳等工作 3、负责项目薪酬核算工作:确保薪酬准确及时发放; 4、负责人事争议处理及其他人事工作 5、负责领导安排的其他临时性工作。 应聘要求: 1、一年以上相关工作经验,有会计工作经验优先 薪酬福利: 上班时间:8.30-17.30单休,法定节假日正常休假: 招聘专员岗: 主要通过招聘网站发布招聘信息,和求职者沟通,邀约求职者到公司面试
11小时前
王勇
玉林-玉州区
招聘 岗前培训 对接岗前工作
11小时前
人事专员
2000-3000元
玉林-玉州区
1、负责行政制度、档案的整理工作,做好归档管理; 2、员工活动的开展,含方案的建议、组织员工参加等; 3、负责公司员工考勤统计、薪资核算; 4、办理员工的入职及离职手续 5、进行简历筛选、面试邀约等招聘工作; 6、负责公司开票工作; 7、上级安排的其它工作。
11小时前
苏荣路
人事专员
3000-4000元
玉林-玉州区
岗位职责: 1、负责公司旗下门店所需岗位的招聘工作; 2、招聘流程梳理,规范招聘各个环节的工作; 3、每周定期与需求部门进行招聘需求的沟通核对,确定本周招聘计划; 4、新入职人员劳动合同的签订、沟通工作; 5、新员工入职培训工作; 6、新入职员工试用期考核管理及沟通工作; 7、其它临时性安排的工作任务。 岗位要求: 1、人力资源管理及相关专业; 2、大专学历,有相关经验者优先考虑; 3、有良好的沟通能力及团队协作能力。 工作时间:8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天
11小时前
玉林-玉州区
一、岗位职责: 负责员工招聘、面试安排及入职手续办理; 协助开展员工培训与绩效考核等相关工作; 管理员工档案及人事数据,确保信息准确完整; 协助处理员工关系,解答员工日常人事问题; 配合执行并优化公司人力资源相关制度。 二、任职要求: 本科及以上学历,人力资源、会计学、心理学等相关专业优先; 1年以上人力资源相关工作经验,优秀应届毕业生可适当考虑; 熟悉《劳动法》及相关人事政策; 具备良好的沟通表达与团队协作能力; 工作细致、责任心强,能适应一定工作压力; 熟练使用办公软件及人力资源管理系统; 如相关工作经验丰富、综合能力突出,可适当放宽学历等录取条件。
2025-11-19
杨女土
玉林-玉州区
一、岗位职责: 统筹部门日常行政事务,优化制度流程,控制行政预算; 负责公司公文、管理制度的制定、修订与推动执行; 组织策划公司级会议、庆典、培训等活动,推动企业文化建设; 协助处理人事、劳动关系、薪资核算等人事事务; 参与制定部门工作计划、成本分析,定期编制报表并汇报。 二、 任职要求: 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业; 1年以上行政或综合管理部门经验,有团队管理经验者优先; 具备公文写作、活动策划、跨部门及对外沟通等综合行政事务能力; 了解劳动法规、薪酬福利政策及行政标准化流程; 熟练使用Office办公软件,精通Excel,熟悉网络信息与AI应用; 责任心强,逻辑清晰,抗压能力强。
2025-11-19
杨女土
玉林-玉州区
岗位要求: 1.本科及以上学历(行政、工商管理或人力资源管理等相关专业), 2.有较强的执行力及组织能力,有两年以上人力资源工作经验。 3.C1驾驶证(2年驾龄以上)优先。 薪资待遇:试用期4000-6000
2025-11-17
刘女士
玉林奥园置业有限公司招聘:公司标志 logo
玉林奥园置业有限公司
所在行业 房地产/房地产开发/投资
成立时间 9年(2016年5月5日)
企业性质 有限责任
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