职位描述
1、协助培训项目的实施与追踪，并持续改善；
2、协助上级建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等；
3、完善员工个人培训档案；
4、上级交办的与人力资源业务相关的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，曾从事类似餐饮企业的餐厅管理与培训工作优先。
2、能适应出差（百色等地区）
3、性格活泼开朗，喜欢唱歌、跳舞的。男女不限
4、抗压能力较好
5、具有较强的统筹组织、沟通协调能力、专业能力和执行力。
6、工作认真细致，思维敏捷，服务意识强，责任心强，保持不断的学习心态。
7、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等OFFICE 办公软件。
8、热爱培训工作、愿意与人分享工作经验。
9、有较强的培训和表达能力，能协助完善营运标准手册、建立营运操作标准流程的文件和统筹组织门店人员培训。
公司简介
广西榕丰餐饮管理服务有限公司是一家集餐饮管理，企业策划，货物运输为一体的公司，其服务于华莱士食品有限公司。
华莱士——让平凡人吃得更好！
华莱士成立于2001年，位于中国上海。
华莱士倡导绿色、环保、健康的服务理念。公司文化上，华莱士尊崇“简单&分享”，倡导有效工作，轻松生活，简单为人。经营宗旨提倡：简单创造未来，与合作伙伴共同成长，相融共生，共创财富。
近年来，华莱士陆续获得了“福建省著名商标”、“福建省连锁业50强企业”、“企业信用评价AAA级信用企业”、“中国最有价值品牌500强”等荣誉。公司本着便捷、亲和、周到的服务宗旨，致力于 “让平凡人吃得更好”的神圣使命！
上班地点
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可能感兴趣的职位
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人力行政专员3000-4000元玉林-玉州区广西南方中集物流装备有限公司专业服务/咨询一、岗位职责： 负责员工招聘、面试安排及入职手续办理； 协助开展员工培训与绩效考核等相关工作； 管理员工档案及人事数据，确保信息准确完整； 协助处理员工关系，解答员工日常人事问题； 配合执行并优化公司人力资源相关制度。 二、任职要求： 本科及以上学历，人力资源、会计学、心理学等相关专业优先； 1年以上人力资源相关工作经验，优秀应届毕业生可适当考虑； 熟悉《劳动法》及相关人事政策； 具备良好的沟通表达与团队协作能力； 工作细致、责任心强，能适应一定工作压力； 熟练使用办公软件及人力资源管理系统； 如相关工作经验丰富、综合能力突出，可适当放宽学历等录取条件。2025-11-19
杨女土 -
人力行政主管4000-6000元玉林-玉州区广西南方中集物流装备有限公司专业服务/咨询一、岗位职责： 统筹部门日常行政事务，优化制度流程，控制行政预算； 负责公司公文、管理制度的制定、修订与推动执行； 组织策划公司级会议、庆典、培训等活动，推动企业文化建设； 协助处理人事、劳动关系、薪资核算等人事事务； 参与制定部门工作计划、成本分析，定期编制报表并汇报。 二、 任职要求： 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业； 1年以上行政或综合管理部门经验，有团队管理经验者优先； 具备公文写作、活动策划、跨部门及对外沟通等综合行政事务能力； 了解劳动法规、薪酬福利政策及行政标准化流程； 熟练使用Office办公软件，精通Excel，熟悉网络信息与AI应用； 责任心强，逻辑清晰，抗压能力强。2025-11-19
杨女土
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人事专员3000-4000元玉林-玉州区广西子皓商贸有限公司计算机软件岗位职责： 1、负责公司旗下门店所需岗位的招聘工作； 2、招聘流程梳理，规范招聘各个环节的工作； 3、每周定期与需求部门进行招聘需求的沟通核对，确定本周招聘计划； 4、新入职人员劳动合同的签订、沟通工作； 5、新员工入职培训工作； 6、新入职员工试用期考核管理及沟通工作； 7、其它临时性安排的工作任务。 岗位要求： 1、人力资源管理及相关专业； 2、大专学历，有相关经验者优先考虑； 3、有良好的沟通能力及团队协作能力。 工作时间：8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天2025-11-19
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人力资源经理6000-8000元玉林-玉州区广西仁康养老产业投资集团有限公司金融/投资/证券岗位要求： 1.本科及以上学历（行政、工商管理或人力资源管理等相关专业）， 2.有较强的执行力及组织能力，有两年以上人力资源工作经验。 3.C1驾驶证（2年驾龄以上）优先。 薪资待遇：试用期4000-60002025-11-17
刘女士
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人事专员2000-3000元玉林-玉州区1、负责行政制度、档案的整理工作，做好归档管理； 2、员工活动的开展，含方案的建议、组织员工参加等； 3、负责公司员工考勤统计、薪资核算； 4、办理员工的入职及离职手续 5、进行简历筛选、面试邀约等招聘工作； 6、负责公司开票工作； 7、上级安排的其它工作。2025-11-16
苏荣路
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2025-11-16
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人事主管4000-7000元玉林-玉州区广西画音书食品有限公司快速消费品(食品,饮料,化妆品)岗位职责： 1.明确公司人力资源目标和总体方案，向总经理提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平。 2.制定公司人力资源管理的方针、政策和制度，组织制定公司人力资源发展的长期规划、年度人才规划预算及人才盘点考核，并监督各项计划的实施。 3.塑造、维护、发展和传播企业文化 4.研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设。 5.制定和完善人力资源管理和行政管理类制度，组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人事管理的方针、政策、规章和标准，并监督执行: 6.协调和指导本部门和各用人部门人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行，确保公司人力资源的合理使用; 任职要求: 1.大专及以上学历，要求从事人事管理2年以上工作经验，有同行业经验者优先录取 2.熟系人力资源管理，擅长招聘，能独立面试培训员工 3.掌握各类办公软件的操作2025-11-11
张成军
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人事专员4000-5000元玉林-福绵区广西亘美实业有限公司计算机软件任职要求： 1、大专以上学历，人力资源相关专业； 2、至少一年以上人力资源等相关工作经验； 3、熟练使用办公软件； 4、具备良好的沟通交际能力跟团队协作能力，具有自驱力。 岗位职责： 1、办理人员入、转、调、离、退、社保手续等人事手续 ； 2、考勤管理、人员花名册、人事档案、系统维护等； 3、协助建立员工关系等。2025-11-11
钟志新
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人事经理/总监8000-10000元玉林-玉州区玉林市棉花果软件有限公司计算机软件1、根据集团战略，负责组织架构的调整、优化、审核及管理工作，推进组织架构的持续优化和规范化； 2、完善岗位体系，推动人才盘点，完善员工成长和发展通道，对员工发展及优化提出合理化建议； 3、持续优化关键岗位及关键人才的管理体系，并推动相关业务单元的关键人才管理工作，包括关键岗位识别、岗位能力梳理、人才梯队建设和人才评估等； 4、负责中高层干部和关键人才的考察评估工作，为岗位任免提供依据； 5、制定各层级人员沟通方案，并对各业务部门沟通方案的执行进行检核和建议； 6、负责策划和组织改善员工关系的活动，建立员工和公司之间的和谐、愉快、健康的劳资关系，提升员工的归属感和满意度； 7、协助人力资源部长完成其他HR工作。2025-11-11
梁曼
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糕点(烘烤类糕点、油炸类糕点、月饼、蒸煮类糕点)、糖果制品(糖果)、面米制品、饼干、肉制品的生产、销售;餐饮服务;饮料及冷饮服务;道路普通货物运输;粮油的销售。*** -
许可项目：建设工程监理；工程造价咨询业务；单建式人防工程监理（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：工程管理服务；招投标代理服务；政府采购代理服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
服务：非医疗性健康知识咨询，个人形象设计，成年人的非证书劳动职业技能培训（涉及前置审批的项目除外），生物技术、医药技术的开发、技术咨询、技术服务、成果转让；销售：化妆品，日用百货，洗涤用品，医疗器械（限一类）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）
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餐饮/企业管理
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房地产开发经营,市场开发,市政工程施工(上述项目凭有效资质证方可经营),市场铺位出租,对土木工程建筑业、线路管理和设备安装,装修装饰业、园林绿化业、制冷设备业、纺织业、胶合板制造业、餐饮业、旅业、娱乐业的投资。
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对教育基础设施的投资、建设；教学设备、文化体育用品及器械、日用品的销售；餐饮服务；物业管理服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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餐饮/娱乐
- 广西榕丰餐饮管理服务有限公司
- 所在行业 餐饮/管理咨询
- 成立时间 7年（2018年8月28日）
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 30-50人
