玉林储备干部招聘 | 壹账房财税

职位描述

（一）岗位职责

储备干部为公司轮岗制培养岗位，在于多方面培养员工的人际沟通、渠道开发、会计实践、普及各行业税务分析等能力，后期根据所学及员工特性，为其匹配合适岗位及职业规划，为公司保障人才全方面及多样化发展而设定。

前期（3-6个月）

1、通过多渠道方式开发玉林地区的客户，负责大账房线上和线下业务咨询和售后跟进服务及客户维护管理；

2、负责大账房产品渠道开发，市场调研和需求分析，完成公司下达的各项任务指标；

3、负责挖掘客户需求，寻找潜在客户并跟进接触，转化为成交客户；

4、根据客户公司性质及需求提出合理避税及税务建议和方案。

中期（综合岗1-3个月）

1、线下业务资料交接、对接工商、银行，办理国、地税报道、完善平台客户资料等；

2、每天工作按派遣单进行，及时提交工作派遣单；

3、协助及完成票据粘贴，打印、装订凭证；

4、统计客户特殊问题报送财务支持会计。

后期：根据前中期所学及潜能特性，合理分配岗位，往财税支持和记账会计方向晋升发展。

（二）岗位要求：

1、财务、会计专业方向优先，可接受无会计实践经验；

2、有意向多方面发展，对外账行业有兴趣；

3、有关注国家税务法律、经济法等。

公司简介

玉林壹账房财税服务有限公司是大帐房玉林运营服务中心，大帐房是国内第一家登陆资本市场互联网财税领军企业，由财税专家、财务软件及互联网精英组建的互联网财税企业，已经完成2亿元融资，全国拥有超过3000家代账公司近百万小微企业用户，在线记账企业级用户数量位居国内前列，已经与京东、腾讯、蚂蚁金服主要平台合作，是2016微信电子发票优秀合作伙伴。

这个企业没有公开地址啵，您可以打电话问问。