玉林厂长招聘 | 九盛农业

职位描述

岗位职责：

1、协助总经理负责工厂的生产运营管理，组织协调、统筹管理生产、质量、技术、设备维护、仓储；

2、建立完善管理制度及流程体系，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行；

3、负责工厂设备安装，工程建设等工作的组织、监控与管理；

4、负责对竞争对手、原材料、产品渠道等进行调研，为生产管理提供可行性依据；

5、根据公司整体发展需求，对产能进行合理设置，并控制好生产效率和资源配置；

6、审批生产计划、物料需求计划，协调生产与销售相关事宜，达到产销平衡；

7、负责对生产进度的安排落实，并监控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标；

8、定期召开会议，发现问题，分析原因，采取有效措施，确保生产正常运转；

9、组织开发新产品、新技术、新工艺、新设备，进行试验和应用推广，不断提高产品市场竞争力;

10、负责建设、生产期间的安全控制，严格执行安全操作规程，杜绝设备损坏、人身伤亡等事故的发生；

11、负责抓好安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作；

12、负责组织生产管理人员的业务指导和培训工作，并进行检查、考核和评比。

13、配合公司领导接待各政府部门检查工作等外联事宜。

任职要求：

1、食品、化学、农业、机械等相关专业全日制大专以上学历；

2、有8年以上工厂管理经验，3年以上大中型食品加工厂同等职位管理经验；

3、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验；

4、具备优秀的统筹规划，组织能力、沟通协调能力、有大局观、有魄力；

5、有一定的公文写作能力、熟悉电脑办公软件。

公司简介

广西九盛农业有限公司成立于2015年，注册资金5000万元，是一家以水稻、马铃薯等粮食作物种植、禽畜养殖、加工、销售为一体的综合型广西农业产业化重点龙头企业。公司以健康食品加工为引领，发展地方特色农业种植、打造地方农产品牌。当前公司拥有农产品标准化厂房7万平方米,公司采用抱团创业、共享创业的模式,以多个创业团队围绕加工优势产业进行深度开发，打造特色农产品品牌，并取得较好的经济效益。
2019-2025年公司农产品深加工工厂建设完成，建设米粉加工厂厂房4万平方米，自主研发米粉生产设备、牛腩粉预包装生产线、豆制品生产线。目前工厂米粉加工量日产达100吨，年加工超3万吨（约3亿包粉），产值超2.5亿元。公司现有员工超500人，临时季节性员工1000多人。
为保证产品原料的质量保障性，公司建立粮食种植基地2000亩主要分布在玉州区仁厚镇仁厚村、上罗村、茂岑村和大塘镇阳山村等村屯，以“公司+合作社+农户（贫困户）”的模式，积极发展水稻、马铃薯、黄豆等种植，几年来，公司通过示范基地辐射带动周边农户种植水稻、马铃薯等粮食作物近十万亩。同时，公司还带动3个镇3个贫困村富余劳动力为种植、加工、运输等就业岗位超2000人次，安排固定就业人员300多人，其中建档立卡贫困人员53人，给农户（贫困户）带来每年2500元以上的经济效益。在此模式下，依靠科技精准扶贫实现农民（贫困户）增收，扩大了规模，农业增效，增强农产品市场竞争力，效果显著。
公司围绕着牛腩粉、螺蛳粉、本地米粉等产业，建设米粉类、腐竹豆皮、蔬菜加工类产品供应链中心。打造了“九盛马铃薯米粉” 、“九盛黑米米粉”、“九盛粗粮米粉”、“九盛农人”、“九曲线”、“吆吆螺”、“稻薯香米”、“九方金支”等系列农产品牌。公司将做大做强农业产业，让本地特色优势农产品牌走出广西，奔向世界。

公司自成立以来获得了各项重大荣誉或奖项：
（1）2017年荣获科学技术部认定《青年农业科技星创天地》荣誉（国家级星创天地)。
（2）2017年荣获玉林市科学技术局认定《众创空间》荣誉。
（3）2019年第三届广西农村创业创新大赛，荣获比赛广西区第一名，并代表广西区参加了全国赛。
（4）2019年荣获玉林市《扶贫龙头企业》荣誉。
（5）2021年荣获自治区农业农村厅颁发的《广西农业产业化重点龙头企业》荣誉。
（6） 2022年广西九盛农业有限公司“九曲线”干米粉荣获广西壮族自治区农业农村厅颁发《广西农业品牌目录农产品品牌》。
（7） 2023年广西九盛农业有限公司“马铃薯米粉”荣获《第22届广西名特优农产品交易会银奖产品》。
（8）2023年荣获玉林市玉州区委员会、人民政府颁发的《经济贡献突出企业》荣誉。
（9）2024年荣获玉林市玉商总会、玉林市侨商联合会颁发的《优秀玉商》荣誉。

上班地点

工作地址：玉林市玉州区玉州生态食品加工项目查看上班路线

可能感兴趣的职位: 厂长
8000-12000元

玉林

玉林市卓佳汽车维修服务有限公司

汽车及零配件

岗位职责： 1. 全面负责汽车生产工厂的日常运营管理，确保生产效率和质量符合公司标准； 2. 制定和优化生产计划，监控生产过程，及时解决生产中的技术问题； 3. 建立和维护公司的生产运营体系，包括质量控制、成本控制及安全生产； 4. 领导并激励团队，提升员工技能和工作效率，营造积极向上的工作氛围； 5. 协调内外部资源，确保生产活动顺利进行，满足市场需求。任职要求： 1. 拥有丰富的汽车维修生产管理经验，熟悉汽车维修流程和技术要求； 2. 具备出色的领导能力和团队管理能力，能够带领团队达成目标； 3. 优秀的决策能力和问题解决能力，能够在高压环境下保持冷静； 4. 良好的沟通协调能力，能够与各部门有效合作，推动项目进展； 5. 强烈的责任心和事业心，致力于持续改进和创新，提升工厂整体运营水平。

2025-11-25