玉林整合营销招聘

一、 战略规划与决策核心职责
1. 制定品牌整体战略： 负责制定与公司业务目标相匹配的长期品牌发展战略、市场定位及年度营销规划。
2. 市场研究与洞察： 主导进行宏观环境、行业趋势、竞争对手及目标用户的深度研究，定期输出洞察报告，为战略决策提供依据。
3. 策划整合营销方案： 领导团队制定年度、季度及关键项目的整合营销传播策略与创意方案，确保策略的前瞻性与可执行性。
4. 预算管理与资源配置： 负责年度营销/策划预算的编制、分配与管控，确保资源投入产出比最大化。
二、 项目管控与执行核心职责
1. 主导重大项目方案： 审核公司级重大项目策划案，如新品上市等，并承担主要提案责任。
2. 监控项目全流程： 监督项目从概念发起、策划、执行、落地到后期复盘的全过程，确保项目目标、时间节点与预算要求。
3. 跨部门协同作战： 高效协调销售、产品、研发、设计等部门，确保策略在跨部门协作中有效贯彻与落地。
三、 效果评估与业绩达成核心职责
1. 建立数据监测体系： 建立并完善营销效果评估体系与KPI，通过数据分析工具跟踪、衡量并报告营销活动的绩效。
2. 驱动持续优化： 基于数据反馈、市场反应和顾客反馈，快速诊断问题，驱动策略、创意及投放渠道的优化与迭代
3. 赋能业务增长： 所有策划工作均以提升品牌资产、获取潜在用户、促进销售转化为核心目标
四、餐饮行业3-5年工作经验优先

品牌公关
形象好，有趣，沟通能力强，有良好的表达能力。
负责工作品牌策略，品牌市场营销，产品企划等统筹工作
职位描述：
1.整合营销；能够在品牌定位和品牌体系的指导下，制定相应额整合营销方案，梳理品牌策略和年度传播计划，落地输出；
2.现已有专业成熟团队，能够带领团队运营线下门店；
3.负责谈判和管理合作协议，以保证业务成果，调动内外部资源来推动品牌传播；
4.负责公司对外客户关系维系，结合品牌需求与客户完成联合营销。
职位要求：
1.大专及以上学历，1-2年公关相关工作经验优先；
2.有较强的逻辑思维能力及商务沟通能力，抗压能力强，能独立推进相关业务落地；
3.有较好的文案撰写能力，对品牌事业有热爱与信心，有较好的团队沟通与协作能力。