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玉林晚班操作招聘

桂聘提供2025年12月玉林晚班操作最新招聘,玉州区2条,平均工资约为3000元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多晚班操作配/理/拣/发货员晚班操作招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-12-12
韦红吉
不招暑假工
1、按规定的程序与标准向客人提供一流的接待服务。
2、负责访客、来宾的登记、接待、引见。
3、熟练掌握公司概况,回答客人问询。
4、熟练操作网络平台开关房。
5、推广各渠道网络平台的扫码住与酒店自身的会员。
6、交接好当班发生的问题,盘点物料。
7、晋升渠道就围绕销售能力与工作态度两大点来判定2-3个月可晋升领班
没有时间观念的朋友请勿联系,喜欢放鸽子的请勿联系,不喜欢这样的员工个人。
三个班次早班8-16,中班16-24,晚班24-8,晚班有补贴,月休四天,每月达成营业额任务有团建!销售型人才优先!(玉林城区,陆川城区急聘!)
2025-12-07
温永和
岗位职责:
1、负责专卖店的销售与日常运营;
2、负责完成门店销售目标;
3、负责产品的陈列,使之有效、生动地展示在消费者的面前,使其第一时间看到我方产品并产生购买欲望;
4、负责公司产品、赠品等物品的销售登记,以及给公司下单补货和终端库存盘点;
任职资格:
1、口齿伶俐,有较强的语言组织表达能力;
2、懂电脑的基本操作,会使用excel表格的基本功能优先;
3、有销售行业相关工作经验的优先;
4、性格乐观、积极、上进,有较强的团队合作意识;工作。
工作时间:早晚班,每天8小时!
约 2 个岗位
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玉林配/理/拣/发货招聘工资

¥ 3000
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 14.8%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 7.4%
    4K
  • 3.7%
    5K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
玉林配/理/拣/发货招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
玉林配/理/拣/发货招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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