玉林人员管理招聘
桂聘提供2025年11月玉林人员管理最新招聘,玉州区17条北流市5条,平均工资约为3212元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多人员管理人员管理人力招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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叉车工
5000-6000元2025-11-25
周向清岗位职责:
1.根据指令和生产周转需要,用叉车将转运、装卸物资安放到所在位置。符合搬运装卸要求。
2.设备维护、负责对叉车的日常维护保养,各种油料的填加,故障的排除,轮胎充气、润滑系统润滑,使叉车处于良好状态。
3.严格执行叉车安全操作规程,杜绝违章铲运,注意来往车辆行人,避免发生车辆和人身伤亡事故,不野蛮装卸,不乱堆乱放保证装卸物品完整。
4.现场工作保持环境整洁,叉车不乱停乱放,按指定的部位停放,无操作证的人员杜绝使用本车,存在不安全因素及时报告。
任职要求:
1.中专以上,三年以上经验,有特种设备操作证。
2.服从管理、安排,能够接受倒班、加班。
仅限上午面试!!!!必须有叉车经验和证件,没有勿问! -
建筑施工员
8000-9000元2025-11-25
范广年龄30岁-45岁
就职玉林分公司, 工作地点为玉林市玉州区民主南路玉柴工业园区。厂房建设规模是20000多方,主体结构建设已完成,现进入内外装修、水电安装工程、钢结构屋顶制作、厂区园林道路建设、项目准备验收阶段。
职责要求:
负责本工程项目的施工质量,对工程技术质量、安全工作负责。
现场施工方面:
1、熟悉图纸,与各施工方确认工程相关的所有施工细节。
2、向各施工方分配任务,合理安排施工进度,督促各施工方的施工进度。
3、负责进行施工的初次放样测量,控制点的测设与定期复核,并不定期对施工放样进行抽检。
现场管理方面:
4、认真贯彻执行安全技术操作规程、安全文明施工规则及安全检查考核,负责本工程现场安全质量监督工作,定期做到现场安全质量检查工作。
5、监督各施工方的材料使用情况,保证用材质量且杜绝浪费;应管理教育好现场施工人员,应爱护财产及半成品,如有损坏、丢失,有权追究相关人员照价赔偿;做到安全生产、文明施工,工完场清。
6、负责管好现场所有施工人员,严禁现场打架斗殴。
7、配合各施工方现场管理、各种检查及资料收集。
8、对工程质量、安全等进行监控、检查,发现问题及时提出整改意见,必要时有权发出停工令和返工令。
工程核对方面:
9、做好材料采购计划。
10、做好工程施工计划。
11、对工程量和工程款项相应结算进行核对、确认。
对外交接方面:
12、根据设计图纸及实际使用要求,做好同设计部门优化设计图纸对接。
12、负责工程中对材料取样、送样工作安排。
14、组织各工程项目重要部位(隐蔽工程)工程竣工验收,对重大质量事故的鉴定和处理,监控工程质量及工程进度,保证按合同(或提前)完成工程竣工。
基本要求:会CAD、办公软件、全站仪、水准仪等等,5年以上工作经验,懂水电及电气方面安装工程 -
海外市场经理
4000-9000元2025-11-25
杨添杰工作职责:
1.企划研究公司战略,负责公司国(境)外市场的战略研究;
2.市场开发进行国内市场的营销;
3.做好人力资源部公司国(境)外市场开发队伍建设工作,人员外派工作;
4.做好国(境)外项目的安全管理
任职要求:要精通英文,能流畅沟通,有海外销售经验者优先,会报关流程优先,无犯罪记录,身体健康。
薪资待遇面谈! -
海外事业部经理
4000-9000元2025-11-25
杨添杰工作职责: 1.企划研究公司战略,负责公司国(境)外市场的战略研究; 2.市场开发进行国内市场的营销; 3.做好人力资源部公司国(境)外市场开发队伍建设工作,人员外派工作; 4.做好国(境)外项目的安全管理 -
仓库文员
3000-4000元2025-11-25
林濠明二、掌握和跟进物料到厂时间,跟进物料物品卸货及入库,负责物料物品出库入库的记录与管理。 三、负责仓库单据建档、收集、登记管理。 四、负责各分库物品、资料的收集审核工作。 …… 八丶仓库有杂工,司机等人员可支配。 -
质量管理组长
4000-6000元2025-11-25
严群1.质量管理体系执行,标准贯彻,文件管理; 2.质量过程控制,三检制相关首件检验监督,巡检监督,末件检验监督; 3.质检员管理与培训,人员安排,绩效评估,培训提升; 4.不定时抽检加工件的尺寸精度 …… 、形位公差、表面粗糙度是否符合图纸要求; 5.分析加工不良原因(如刀具磨损、编程错误),推动工艺改进; 6.管理加工过程不合格品标识、隔离与处置; 7.协调检验室对关键工序进行专项检测(如三坐标测量 -
培训专员(百色)
4000-6000元2025-11-25
潘友莉5、做好餐厅各级人员的岗位技能培训及管理技能培训 -
培训专员(贺州、梧州)
4000-5000元2025-11-25
潘友莉5、做好餐厅各级人员的岗位技能培训及管理技能培训 -
策划主管
5000-10000元2025-11-25
钱俊任负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化。 …… 7、全面管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规划;执行公司营运方针并按需要组织策划公司统一实施的大型企划方案,检查和监督方案的落实。 …… 8、负责公司活动所需材料核算、工程验收核算等,并严格按照公司规定标准,执行好统计核算管理规定工作。 …… 10、积极带领本部们人员,遵守公司的各项规章制度,团结一心,为公司企业管理献计献策,多培养出年轻的优秀管理人才。 11、抓好部门内部管理,搞好休班轮休制,搞好全面管理工作。 …… 负责全公司企划的业务培训及工作指导; 12、制定企划的组织架构、下属岗位职责、部门发展计划,负责企划人员的选拔、考核、培养、推荐; 13、负责企划部的日常工作管理及企划部与其他部门的协调; -
影城营运经理
4000-6000元2025-11-25
梁女士【工作内容】 1.协助、配合影城总经理执行影城年度目标的实施工作; 2.预估营运人员需求,制定员工招募计划;检查排班表执行情况,控制可变工时,定期做工时差异分析; 3.负责执行营运标准化要求,保证员工服务品质 …… 监督区域岗位内各服务员严格按照营运岗位标准操作流程进行操作;检查影城各岗位能源节约情况;定期对周期内可诉情况进行汇总、分析和改进; 5.根据值班经理岗位职责要求,完成值班工作; 6.根据职能分工,完成排班、员工培训、消防管理等职能工作 …… 任职资格: 1.学历要求:大专及以上学历,酒店管理或旅游管理专业优先; 2.热爱电影,具有1-3年影院、酒店、快餐等相关服务行业管理经验; 3.工作认真负责,热爱岗位工作,有良好的沟通能力、团队合作精神以及抗压能力 -
广告部经理助理
2000-3000元2025-11-25
陈云基1、协助广告部负责人制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 2、协助广告部负责人对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 3、跟踪公司经营目标达成情况 …… 广告部急聘人员,前景大。 -
淘宝运营
6000-11000元2025-11-25
陈明明熟悉并合理运用各种营销推广手段; 3、根据店铺产品属性,自主设计店内的各种营销活动4、协调客服、美工等岗位之间的工作,并跟进执行细节; 5、淘宝热销类目及产品分析,为公司采购和选择网销产品提供市场依据; 6、定期组织客服人员技能培训及考核评分 …… ; 7、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,并给出切实可行的改进方案; 8、每日监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理; 9、优化产品关键词 …… 、库存和产品线,并根据实际情况微调店铺的经营方向; 10、细化各淘宝店铺人员工作职责,完善淘宝店铺的操作规范和操作流程,并能制定传承性文件。 -
电工
6000-8000元2025-11-25
周向清按规定对公司供电设备的运行情况进行巡视,认真填写运行记录,并负责统一用电量; 2、负责公司电力设备的保养、维护、维修,定期对设备进行巡查,掌握公司机器设备使用情况,发现问题及时处理; 3、对项目本地运维人员进行系统培训和技术培训 …… ; 4、协助制定高压配电设备定期维护保养计划、安全操作规程、工程设备大修改造方案等; 5、负责高低压配电室5s管理; 6、对突发的电器故障进行抢修; 7、负责监控高压配电设备外委保养工作,及时现隐患 -
人事专员
3000-4000元2025-11-25
岗位职责: 1、负责公司旗下门店所需岗位的招聘工作; 2、招聘流程梳理,规范招聘各个环节的工作; 3、每周定期与需求部门进行招聘需求的沟通核对,确定本周招聘计划; 4、新入职人员劳动合同的签订、 …… 沟通工作; 5、新员工入职培训工作; 6、新入职员工试用期考核管理及沟通工作; 7、其它临时性安排的工作任务。 -
区域经理
4000-8000元2025-11-21
王经理2、有部门管理或公司管理经验,有公司高管经验更佳。. 岗位职责: 1、公司电梯销售业务开拓,公司客户开发和维护。 2、片区管理,片区工作协调及落实,片区人员管理及培训。
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玉林人力资源专员/助理招聘工资
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3212
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:3K
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25.8%2K
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48.4%3K
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19.4%4K
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9.7%5K
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3.2%6K-8K
学历要求分析
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不限学历100%
玉林人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
玉林人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占100%。