玉林酒店楼层服务员招聘
桂聘提供2025年12月玉林酒店楼层服务员最新招聘,玉州区4条北流市1条,平均工资约为2647元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多酒店楼层服务员酒店楼层服务员迎宾服务员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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酒店楼层主管
3000-4000元2025-12-22
吴昌明负责全酒店的卫生工作安排,培训管理好楼层服务员,协助店长做好酒店的相关工作。
工作内容
- 负责酒店楼层的日常管理和运营工作
- 监督和确保客房的清洁与卫生
- 提供优质的客户服务,解决客户需求和问题
任职要求
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神
- 能够有效处理突发状况,保证楼层运营的顺畅
- 对工作认真负责,有较强的服务意识 -
酒店客房主管
3000-5000元2025-12-22
韦剑岗位职责: 1、指挥督导下属人员的工作。每天主持班前晨会,分配员工当天工作,并对员工提出要求。
2、检查员工的仪容、仪表、文明礼貌、工作态度,评估服务员的工作表现,填写领班的日考核单。
3、按酒店规定标准,检查房间清扫质量,并在工作单上签字。巡视楼层、电梯井、防火通道、工作间,确保责任区安全与卫生。
4、搞好经济核算,降低客房成本,控制客用品和清洁用品的消耗,做好每日备品出库记录,降低房间费用,提高经济效益。
5、检查客房设施、设备的使用情况,发现问题,及时通知有关部门维修。
6、编制所属员工班次,合理安排人力,提高工作效率。
7、负责培训服务员业务技能,对因违反纪律或因清洁卫生引起客人投诉的员工给予处罚,并填写过失单,报送经理。
8、检查并确保vip房间的完好状态。
9、了解每日客房出租情况,检查布草、客房用品是否完备,码放整齐,检查公共区域地毯、墙壁,各种灯具是否完好,发现情况及时通知工程维修人员,并检查维修质量。 -
工作内容:
1】打扫客房及楼道卫生;
2】为客人提供服务,配送各种日用品等;
3】有责任心,服从安排。
岗位要求:
30-55岁,有相关工作经验优先 -
酒店楼层服务员
3000-4000元2025-12-22
吴昌明任职要求: 2年以上同行业 1.我们的工作:负责接待客人,提供优质的服务 2.我们要求你:具备良好的沟通能力,身体健康,能够办理健康证 3.我们能提供:提供底薪加各项奖励,包食宿,每月4天公休假 -
保安
2000-3000元2025-12-22
陈瑞建4、不允许闲杂人员进入楼层和客房,已进入的,要劝其离开。来访者要办好来访登记手续后方可进入。 …… 5、检查客房楼层是否有不安全因素,如住客离开房间,门是否锁好;房间通道是否有不安全因素;客房内电插座、护墙板等是否安全。 …… 6、勤巡查楼层,发现问题及时报告,及时解决(若发现可疑人员要注意监视并报告保安部经理)。 …… 7、对违反酒店住客规定,在楼层或房间闹事、斗殴、损坏客房设施者先劝其冷静或将其带到保安部酌情处理。 …… 9、晚12时后,要协助楼层服务员通知访客尽快离开客房;检查防火安全门是否打开。 10、完成上级交派的其他工作。 原标题:《保安》
约 5 个岗位
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学历要求分析
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不限学历100%
玉林服务员招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
玉林服务员招聘需要什么经验?不限经验占100%。