玉林IT主管招聘
桂聘提供2025年11月玉林IT主管最新招聘,玉州区104条北流市18条,平均工资约为7406元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多IT主管IT主管it主管/经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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1. 本县或长期居住在本县(5年以上)的人员。熟悉当地地理、人情世故、方言、建材市场分布、主要楼盘/自建房区域、装修旺季/习惯。
2、 30-45岁。有建材、涂料、装修相关行业销售经验(1-2年以上)者优先。有区域开发销售经验优先。无经验也接受,需要学习能力强、吃苦耐劳、沟通表达好,抗压能力强,诚信可靠。
3、交通工具自备,公司可补贴油费/电费。
4、熟练使用智能手机(微信沟通、拍照、拍视频,简单办公软件看报表)。
5、形象干净整洁,着装得体,符合建材行业形象。
工作内容:
1. 市场调研与信息收集,摸清县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房集中区域、旧房翻新热点区域。
2. B端代理商开发,C端客户开发。
3. 客户维护与服务:订单跟进、施工协调、售后处理、关系维护。
4. 定期向公司汇报市场动态、竞品信息、客户反馈、工作进展、遇到的问题。
5. 打造个人IP 抖音,视频号等。
薪资:4000-10000
试用期薪资4000+提成
福利:油补+餐补+年终奖金+带薪培训+工龄奖+免费体检+生日福利
晋升通道: 市场专员-> 大区主管-> 区域经理 -
客服主管
4000-6000元20小时前
岗位职责
1.负责对接生产部门与客户,精准传达客户订单需求(如规格、数量、交货期、印刷要求等),确保生产环节准确匹配客户诉求;
2.跟踪订单生产进度,及时向客户反馈生产状态、物流信息,解答客户关于生产流程、产品质量的咨询;
3.处理客户售后问题(如产品瑕疵、交货延迟等),协调生产、质检等部门妥善解决,维护客户关系;
4.整理订单资料、客户沟通记录,建立健全客户服务档案,定期汇总客户反馈并提交优化建议;协助销售团队完成订单跟进、回款提醒等辅助工作
任职要求
1.年龄 22-35 岁,中专及以上学历,不限专业,有制造业客服、订单跟进相关工作经验者优先;
2.具备良好的沟通表达能力、协调能力及问题解决能力,能耐心对接客户与内部部门;
3.熟悉办公软件(Word、Excel),具备基础的数据整理和文档处理能力;
4.工作认真负责、细心严谨,有较强的责任心和客户服务意识,能承受一定的工作压力;
5.了解编织袋产品相关知识者(如材质、规格、生产工艺)优先录用。 -
客服专员
4000-9000元20小时前
黄雄英岗位职责:
1、负责联系平台申请有意向客户,了解客户需求和资质条件,解决客户疑问和异议,邀约客户上门。
2、根据客户需求制定方案,全面跟进进度。
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职要求:
1. 具备良好的客户沟通能力以及优秀的营销技巧,自信、乐观,有进取心,学习能力强。
2. 为人诚恳,品行端正,可塑性强,能够承受工作压力。
3. 工作认真、踏实,具备良好的敬业精神。
4. 热爱金融行业,对金融行业有相关了解,并具备一定的金融基础知识,以及持续学习金融知识的能力。
5.晋升制度:客服专员——储备主管——团队主管——大区总监——分公司负责人
6. 大专及以上学历,欢迎应届毕业生投递。
员工福利:
1、公司提供专业、全面的岗前培训。
2、工作时间:每天8小时工作,国家规定假期
3、公平职业晋升空间,入职后表现优秀者即可晋升主管,大区总监,分公司负责人一个城市可以开拓4个分公司,可往全国发展,公司采用阿米巴经营模式人人都是老板,借用平台为自己创业。
4、公司每月举行户外拓展活动,每年组织国内外旅游
5、无责底薪4000+提成高达40%+达标奖 -
实习客服专员
4000-9000元20小时前
黄雄英带薪培养,晋升:实习客服-高级客服-主管-区域经理-区域主管 公司氛围好,00后职场,工作热情、工作日内团建不占用休息时间! 生活是生活、工作是工作! -
顾问客服
4000-9000元20小时前
黄雄英带薪培养,晋升:实习客服-高级客服-主管-区域经理-区域主管 公司氛围好,00后职场,工作热情、工作日内团建不占用休息时间! 生活是生活、工作是工作! -
人力资源经理
6000-8000元2025-11-17
刘女士岗位要求: 1.本科及以上学历(行政、工商管理或人力资源管理等相关专业), 2.有较强的执行力及组织能力,有两年以上人力资源工作经验。 3.C1驾驶证(2年驾龄以上)优先。 薪资待遇:试用期4000-6000 -
运营主管
9000-10000元2025-11-16
黄超鑫运营主管 职位要求:工作说明: 1、负责公司电商团购、微商城平台推广,负责对公司电商平台的规划、搭建与营运;组建运营团队 2、根据目标市场运用创意新的盈利模式,策划网站运营,业务拓展和产品销售的综合推广措施; 3、负责网站营销过程中与其他媒介的沟通,制定各种商务合作方案并监控实施,同时制定商务活动的推广计划、推广目标、实施评估与监控,确定宣传内容并采取多种方式和渠道宣传推广网站; 3、运用各种营销技巧,提高产品的曝光率,提升转化率; 4、脑子灵活,执行力强,敢于挑战,勇于创新,可以配合公司从零开始打造一个强大的团队。 -
汽车维修技师
10000-11000元2025-11-16
樊鹰豪汽车保养维修 按照车间主管安排工作任务及时完成 熟悉汽车检测及维修流程 在规定的时间内完成所有维修工作 在规定的时间内完成所有维修工作 -
机电维修
10000-11000元2025-11-16
樊鹰豪工作概要 负责按照维修工艺及规范要求进行维修作业,执行管理制度和流程,配合车间主管完成工作指标 工作职责描述 1、配合车间主管完成工作指标 2、执行日常运营管理规定、流程及制度,及时完成安排的工作任务 -
新媒体运营主管
5000-6000元2025-11-16
胡冠良岗位职责: 1、负责公司抖音账号、微信视频号、小红书账号的内容生产和账号运营,优化机制和SOP; 2、负责对运营数据进行监测分析,收集用户反馈,进行粉丝量、转赞评等数据进行分析,给出分析报告及改进方案,并负责实施; 3、精通热点新媒体平台,结合品牌策略,独立完成新媒体运营目标拆解,方案策略的制定和实施,并对结果负责; 4、负责官方微博,小红书,抖音为主的自媒体日常内容运营及传播运营,实现涨粉和优质内容转化数据目标;钻研各种流量机会,拓展更多流量玩法,完成引流的规划和执行,对流量结果负责; 5、熟悉互联网平台流量变化趋势,持续探索稳定高效的公域流量的私域化路径,负责目标用户的社群的建立和运营,维... -
食堂/酒店主管
5000-10000元2025-11-16
张洋岗位职责: 1. 负责食堂和酒店的日常管理与运营 2. 确保服务质量,满足客户需求 3. 监督并提升团队绩效 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理资源,确保运营顺畅 3. 具有持续改进工作流程的能力 上班地点:南宁 -
线材生产主管
8000-10000元2025-11-16
陈天涛设备的调试必须会,焊锡机,成型机,裁线机,测试机,模具精通,生产订单的安排,品质的跟进,有长时间的中小规模工厂工作经历,50人左右的,新车间的组建,广西北流上班 -
人事专员
5000-8000元2025-11-16
王勇人事薪酬岗: 岗位职责 1、负责项目人员入/离职工作,人事档案的收1.集、整理、归档等工作: 2、负责完成项目对应人员的社保异动及缴纳等工作 3、负责项目薪酬核算工作:确保薪酬准确及时发放; 4、负责人事争议处理及其他人事工作 5、负责领导安排的其他临时性工作。 应聘要求: 1、一年以上相关工作经验,有会计工作经验优先 薪酬福利: 上班时间:8.30-17.30单休,法定节假日正常休假: 招聘专员岗: 主要通过招聘网站发布招聘信息,和求职者沟通,邀约求职者到公司面试 -
电子厂技术主管
5000-8000元2025-11-16
张天然岗位职责: 1、负责技术团队的整体规划与管理,确保团队目标与公司战略一致; 2、领导技术项目的实施,从需求分析到交付,全程把控项目进度与质量; 3、推动技术创新,优化现有技术架构,提升产品性能和用户体验; 4、建立和维护技术标准和规范,提高团队技术水平和代码质量; 5、协调跨部门合作,解决技术难题,促进业务目标的实现。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机科学或相关专业,5年以上技术开发经验; 2、具备丰富的团队管理经验,能够激励团队成员,提升团队效能; 3、精通主流开发语言和技术栈,有大型系统架构设计经验者优先; 4、优秀的项目管理能力,能够有效控制项目风险,确保按时交... -
法务专员
4000-6000元2025-11-16
莫兴南一、岗位职责 1、通过线上线下并结合实际情况的销售方式向个人或中小型企业推广公司产品,提供专业的法律相关服务,深入挖掘客户需求,熟悉介绍公司的产品和服务,促成成交并跟进客户售后。 2、了解客户法律方面需求,维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3、定期回访客户,维护好与客户的关系,促进二次成交。 二、岗位要求: 1、公司有完善的培训体系,0经验业也可以超越老牛,只要你有心学习。 2、有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3、性格外向乐于与他人沟通 4、有耐心,善于倾听,主动学习,提升相关的服务专业技能。 5、热爱工作,敬业,具有良好的团队意识。 三、薪酬福利: 1...
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玉林项目经理/主管招聘工资
¥
7406
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 18K,最多人拿:8K-1W
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3.2%3K
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6.5%4K
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22.6%5K
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22.6%6K-8K
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25.8%8K-1W
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22.6%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
玉林项目经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
玉林项目经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占100%。