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  13*******69 2022-10-09
  “管培生”作为秋招届的当红炸子鸡，自从诞生以来，就是以“企业的亲儿子”的身份存在的，各种“光环”叠加在身。 而且你不会还不知道吧，无论是快消、互联网还是金融业都正在大张旗鼓地招聘管培生！ 达能集团、BMW宝马集团2022全球管培生春招启动 GUCCI古驰2022零售管培生春招启动 世界500强央企！通用技术集团22春招管培生 拼多多、小米集团新零售管培生春招启动
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  18*******72 2022-10-08
  要看选择的企业和管培的方向。 一般来说知名企业和大平台，像宝洁、联合利华这种快消公司；腾讯、网易之类的互联网公司；或者壳牌、巴斯夫之类的工程管培岗位，发展前景和能得到的资源都是非常丰富的，竞升速度和机会也比其他岗位要快要多。 千万不要去那些看似说的很美的小公司。这些公司的管培看上去说的很好听，其实都是骗进去打杂的，没什么发展和学习的空间。 岗位的话，一般市场方向会比供应链、研发之类的工作条件好一些。别的都差不太多。 发布于 2020-03-11 11:28
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  18*******89 2022-10-08
  刚刚毕业的大学生看过来！！！ 管培生，储备干部等是新式招聘骗局。说得不好听，这个岗位就是公司哪里缺人把你往哪里放。 我见过太多培训机构以这种名义引无数大学生入职，然后这群大学生真的到管理岗了吗? 答应是否定的，这群孩子在学校门口敲车窗呢 “姐，给孩子报个班吧……” 所以，刚刚毕业有迷茫心理，都以为管培生是个非常好的机会，但是公司真的会让你随心所欲去轮岗吗?那是不可能的啊，这就需要大家面试前去认知自己，不是说大家一定要有个很明确目标，而是要知道，自己不要什么，不能接受什么！ 见过社恐的去干销售，不出一个月辞了…… 然后又是无止境的一轮又一轮面试