全部回答 已有 3人回答

• 

  13*******74 2022-09-16
  需求设计文档 　　平时习惯在谈项目初期，先做业务和构架需求分析，但还是时不时一个方面没考虑到，就入了坑。曾经有一个做产品经理的朋友找我合作一个项目：客户要做一个电商系统，项目第一版的要求很简单，只要能运行正常购物流程即可： 　　电脑和手机可以访问; 　　用户可以邮件注册，也能微信注册; 　　有产品列表展示，购物车，订单，用户扫二维码支付即可; 　　用户界面自己决定，以后可以换模板; 　　管理员后台能管理产品，批量上传订单，上传上传图片，查看客户订单。 　　我自己手头有一套完整的基于Spring的CMS开发框架，包括前端API模块、后端管理模块、用户权限模块、数据持久化模块等等，所以上面这些按估算很容易搞定。第3点里的产品，购物车、订单分成三个小模块，做个二维码支付也不是大问题。而且第一版只要基本功能，不用考虑任何的分布式，大流量，并发抢购等今后做大了要考虑的问题，无需过度设计。
• 

  13*******86 2022-09-16
  做好产品经理女生需要提高的：对业务、技术、设计多一点背书，适当运用感性思维，一柔一刚，将技术、设计、运营小哥哥们掌控在五指之间 　　1、是否适合做产品经理，与性别无关。 　　自身综合实力够强，把控得了项目进度，和团队沟通无障碍，谈业务条例通顺逻辑分明等，就能胜任产品经理岗位。 　　2、女性做产品经理的优势在于： 　　1)同理心：女性更富有同理心，沟通时更能站在对方的角度考虑 　　2)仔细：女生一般更为细腻敏感，对产品的一些细节更为用心，更能打动用户 　　3)耐心：女性属于耐力型选手，应对重复度高的工作，更沉得下心，不浮躁 　　3、女性因为在家庭会花费更多的时间，如果在职业上想取得一定成绩，需要付出更多努力。
• 

  13*******87 2022-09-16
  50 人赞同了该文章 很多同学会问这个问题，尤其是大学生或是刚出校门不就的学生。 　　国内男的产品经理居多，大多数IT公司都希望产品经理有一些技术背景，有技术背景的男生基数大，所以男生产品经理也就多 　　产品经理要求的工作压力比较大，工作量多，男生不要洗脸，不化妆，不求穿，不求喝的，能把大部分时间投入在工作中 　　有时需要强势的工作态度，男生比较放得开，产品经理如果太过扭捏会影响部门之间的合作效率 　　女生有优势，技术员哥哥吃这一套。其实女性的优势运用的好，任何岗位都吃香。很多时候产品上的事可大可小，男生pm可能要上纲上线聊一大顿 才能传达产品理念。女生则一个眼神...