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  13*******20 2022-02-13
  我记得很清楚，我离职的时候，说我可能会休息，我的领导意味深长的笑了笑。可能别人觉得可笑，但我至今仍觉得这是一个多么正确的决定呀。停下来的时间，我旅游、阅读、锻炼、自己做饭，实际上我做这些，都是为了静下心来好好想清楚自己想要的是什么，什么对我来说是有意义的，什么是没有意义的。我不认为每天都在勤勤恳恳的工作才能证明我是一个积极的努力的人，如果没有方向，就停在那里，日复一日的，等着时间把我推着往前走，直到生命的尽头，这该是多么无趣的生活啊。在自己力不从心、迷茫且焦虑的时候，适当的停下来，喘口气，想清楚了目的地，整装待发，再次启程，未免不是一种好的选择呢？
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  15*******53 2022-02-13
  我认识的人离职的原因，大致有三种，一是没什么上升空间，二是找不到自我价值的体现，三是极度的情绪消耗。
  
  这也恰好对应了90后三个很明显的特征，追求进步和突破、追求自我价值、关注自我情绪。
  
  可能你以为的冲动，是我们不需要花太多时间，就在一事无成的稳定和寻求机会的折腾之间，果断的选择了后者。
  
  你觉得我们浮躁，很可能是因为我们永远不会安于现状，永远在向上生长。
  
  伴随着裸辞的，还有短暂的休息，之所以裸辞，一是为了安心完成上一份工作
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  13*******99 2022-02-13
  上周我们组一个小伙伴悄无声息的离职了，之后的一天下班后，我有点事儿留在公司加班，偶然听到领导和另一个同事说道：“现在的90后啊，怎么离职都没有征兆，说走就走了，实在是浮躁的很啊。”
  
  怎么是毫无征兆呢？只是他不知道罢了，或者说装作不知道罢了。
  
  我作为一个旁观者却看得很清楚，那个小伙伴到公司半年多，锅没少背，骂没少挨，事儿没少做，却一个有价值的项目都没有接触到。我能理解公司总有些没有太大意义的琐碎小事需要人处理，所以也请你理解你口中那些所谓的“浮躁”的人去追求他想要的东西。
  
  他离职那天，我特意和他一起下班，路上简短的聊了聊。他说：“就是折腾呗，总不能年纪轻轻的，就过养老的生活吧。”