象州人员管理招聘
桂聘提供2025年11月象州人员管理最新招聘,平均工资约为4411元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多人员管理人员管理管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
电气班长(象州县)
6000-8000元2025-11-15
zhangbin16@agile.com.cn岗位职责:
1、服从当班值长的领导和指挥,负责电气设备、人员的安全,进行工作组织和协调,完成各项生产指标;监督全班人员对各项规章制度、劳动纪律的落实情况,维持正常的生产秩序,对违纪违规者给予指正、考核;
2、按交接班制度进行检查,完成接班前后工作人员、设备、工作环境、安全设施、工器具等工作检查及异常情况检查、记录、反馈工作;
3、负责当班期间的事故处理,事故发生时,指挥当班人员并协调相关部门迅速处理,防止事故扩大化,尽快恢复事故机组的正常运行;
4、按规定进行相应的定期工作并做好记录和汇报;做好班内指标管控等工作,进行安全、经济操作和调整,使电气系统维持最佳工况运行;及时对异常参数和影响安全生产的事件进行分析和预警并采取有效措施处理;
5、严格执行安全运行、技术监督管理制度和相关规范;督促班组人员加强设备缺陷管理工作,及时发现、跟踪缺陷处理;督促检查安全措施的执行情况;
6、严格执行调度令,及时了解电网、热网情况,组织开展本班指标竞赛等其它节能工作;
7、定期组织、参与值内和班组的运行管理、分析研讨会,对现场进行风险识别、风险预控;做好运行电气人员的安全教育培训和技术指导;按照文明生产管理制度,做好班组6S工作;
任职资格:
1、25至45岁,大专及以上学历,电气自动化等相关专业;
2、5年以上工作经验,1年以上同等岗位经验,持有高压电工证;;
3、能掌握电气设备运行及检修等相关知识;
4、责任心强、吃苦耐劳、有敬业精神和团队合作精神;;
5、熟练使用各种办公软件。 -
营销主管
6000-10000元2025-11-14
韦荣辉岗位职责:
1、组织并带领现场销售工作的顺利开展,完成项目的销售任务指标;
2、负责与策划人员协调形成销售策略,执行公司确定的每阶段的营销策略和方案,并将工作的执行和实施情况作总结汇报;
3、负责与其他相关部门的协调和资源运用,保障销售现场运作保障和管理,有效推进销售工作;
4、管理及培育营销团队成员;
5、完成公司交办的其他任务。
任职资格:
1、大专科或以上学历,市场营销、管理类、土地资源或房地产经营类专业优先;
2、具有2年以上案场主管或销售经理经验,成功带领营销团队达成业绩目标;
3、精通房地产项目现场销售的程序及内容,熟谙房地产销售技巧,丰富的现场销售经验,出众的销售现场掌控能力;
4、熟悉当地市场客户特性,具备一定的地产销售策划能力;
5、形象良好,具有亲和力、服务意识较强,思维缜密,优秀的沟通表达能力、团队合作精神、执行力强。
薪资:6000元-12000元以上 -
水电工程师
6000-8000元2025-11-14
韦荣辉工作内容及要求
1、大专以上学历,水电或设备等相关专业,能审核或设计水电施工图;
2、有丰富的给排水、电气、自动化等专业知识;
3、熟悉水电工程施工规范,了解水电类材料和设备造价成本知识;
4、3年以上施工现场水电管理经验,熟悉水电施工现场管理,完整参加两个或两个以上工程项目的水电施工管理工作;
5、有较强的沟通、协调能力,有良好的团队合作精神、工作积极主动、责任心强;
6、外地人员公司提供食宿;
7、一经录用,待遇优厚;能力突出的,提供更大的晋升和发展空间。 -
中巴车司机
4000-5000元2025-11-07
二、岗位职责 1.负责驾驶公司车辆,按时接送员工公司往返项工地,确保人员安全、准时抵达; 2.承担公司日常用车任务,包括但不限于接送客户、采购物资、文件传递等,根据工作安排合理规划行车路线; 3. …… 按照公司出差需求,驾驶车辆完成跨区域出差任务,配合出差人员做好行程保障工作; 4.定期对车辆进行检查、保养和清洁,包括机油、刹车、轮胎等关键部件的维护,及时发现并上报车辆故障,确保车辆始终处于良好运行状态 …… ; 5.严格遵守交通法规和公司车辆管理制度,规范停车、行车,杜绝违章驾驶行为,妥善保管车辆证件及相关物品; 6.协助处理车辆相关事务,如车辆年检、保险办理等,配合设备管理部门完成车辆管理相关工作。
约 4 个岗位
象州人员管理招聘最新投递
-
李先生投递了 广西伟弘房地产开发有限责任公司象州分公司 的 水电工程师 职位2025-11-05
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
来宾人力资源专员/助理招聘工资
¥
4411
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 9K,最多人拿:3K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
-
11.8%2K
-
23.5%3K
-
23.5%4K
-
23.5%5K
-
11.8%6K-8K
-
5.9%8K-1W
学历要求分析
-
不限学历100%
来宾人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
-
不限经验100%
来宾人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占100%。