梧州部门经理招聘 | 双恒汽车销售

职位描述

1、依据企业营销目标和市场需求，制定公司的计划并组织实施。

2、主持部门日常工作事务，合理调配人力、物力等资源。

3、负责处理人员无权处理或无法解决的重大问题。

4、处理与公司其他部门的关系，与其他部门有效合作。

5、做好本部门人员的工作指导和考核工作。

6、寻求部门新的利润增长点。

7、组织本部门员工开拓市场，开展促销和品牌宣传活动。

8、组织本部门员工对二级经销商开发与管理。

9、组织对本部门的人员培训。

公司简介

梧州市双恒汽车销售服务有限公司是位于梧州市桂梧高速公路收费站前500米，公司面积达到10000多平方米，是上汽通用A+级五菱汽车的4S店，我公司目前主要销售五菱汽车、宝骏轿车，公司以汽车销售、零件供应、信息反馈、车贷按揭、售后服务等业务为一体的汽车交易场所。
      我公司以齐全的车型、充足的货源、满足不同层次消费者的购车需求，为消费者提供专业贴心的服务，公司继承了上汽通用五菱公司优秀的企业文化，制定了健康、稳定的经营理念以及长期发展战略，以品质要求硬件设施，建立充分体现人性化的管理制度，贯彻以“顾客第一”的宗旨为社会广大购车消费者服务。

上班地点

工作地址：梧州市长洲区桂梧高速路收费站前500米查看上班路线

可能感兴趣的职位: 部门经理
4000-6000元

梧州-岑溪市

广西共利建材有限公司

1.负责石材的规格，熟悉所负责石材的相关标准，并对采购订单的要求、交期进行跟踪掌控； 2.沟通能力强，有一定的应变和谈判能力； 3.能熟练运用office办公软件； 4.完成上级领导安排工作。二、任职条件 1.大专及以上学历 (有经验者可适当调整），1年以上同等岗位工作经验的优先录取； 2.熟练othce办公软件或有C1驾驶证的优先录取； 3.认真负责、细致、责任心强，具有较强的团队合作精神； 4. 有良好的职业道德和敬业精神，抗压能力强。

2025-12-27

吕晓; 行政人事经理
8000-10000元

梧州-岑溪市

广州市尚泰投资有限公司

岗位职责： 1、根据公司发展状况，制定或优化公司人事管理制度及监督流程的执行。 2、负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度，对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理； 3、根据公司业务发展需要，制定合理人才招聘及储备方案以满足公司业务发展的业务； 4、根据工作需要全面负责公司在岗人员的工作调动、岗位任免、招聘程序； 5、定期收集及对比市场人才水平，提高企业人才竞争力； 6、组织开展企业文化建设活动，促进企业优秀文化的形成； 7、适应公司快速发展的需求，及时调整工作计划，做好人事行政工作的服务功能； 8、负责员工关系的维护，包括员工合同管理、人员变动管理，确保公司人力资源管理符合国家法律要求。任职要求： 1、人力资源管理或相关专业大专及以上学历，3-5年或以上同岗位工作经验，有大型工厂、电商公司、工作经验优先； 2、能独立开展人力资源各项工作，熟悉各项劳动法律法规及操作； 3、对企业的招聘体系和团队建设有系统的把握，擅于组织与协作，拥有较强的团队管理能力； 4、语言表达、人际交往、应变及沟通协调能力强，亲和力佳，解决问题能力突出； 5、有较强的责任感与敬业精神，能快速适应企业文化，有主人翁意识。福利待遇： 1.我司为你提供舒适开放的办公环境、轻松和谐的工作氛围、幽默亲和的团队伙伴； 2.五险一金：公司为正式员工购买养老、医疗、失业、工伤、生育保险、重大医疗补助和住房公积金； 3.全勤奖：当月全勤即可享有150元全勤奖励； 4.晋升机制：清晰的晋升通道，中高层人才内部提拔，给您广阔的个人发展空间，凭能力可快速晋升； 5.公司给予员工生活关怀，提供食宿，单人住宿！

2025-12-25

徐志谦