梧州综合管理岗位招聘
桂聘提供2025年11月梧州综合管理岗位最新招聘,万秀区2条长洲区2条,有五险等,更多综合管理岗位招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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人力行政经理
5000-7000元2025-11-25
赖振华岗位职责:
1、统筹管理人力行政工作,及对分子公司、项目人资工作总体指导与管控;
2、建立成熟招聘渠道, 完善招聘体系,提升组织识人能力,提高面试效率;
3、建立公司绩效体系,围绕绩效评估节点,开展各项绩效管理活动、绩效反馈等。
4、完善薪酬体系制度,预算编制、预算薪酬管控。
5、负责员工关系相关制度执行及内对外重要公文、制度的撰写、审核工作;
6、负责组织、安排公司的内部会议、年会、接待活动等;
7、协助制定各部门的权责手册,明确各项授权、审批流程;
8、负责建立和完善人力源六大模块相关工作流程。
岗位要求:
1、具有三年行政或以上人力行政综合内勤同岗工作经验;
2、熟悉国家各项劳动人事法规政策,善于处理员工行政投诉;
3、良好的沟通能力,以及抗压能力;
4、良好的公文写作能力;
5、拥有驾驶证,能熟练开车。
工作地点:玉林(临时),南宁(长期) -
财务主管
5000-6000元2025-11-24
梁女士任职要求:
1.学历专业:本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业;
2.资格证书: 持有中级会计师及以上职称CPA优先;
3.工作经验:10年以上财务工作经验,其中至少5年财务管理岗位经验;
4. 专业技能:
•精通企业会计准则及财税法规;
•熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及 Excel、PPT等办公工具;
•具备较强的财务分析、预算管理和风险控制能力;
5.综合素质:
•责任心强,严谨细致,具备良好的职业道德;
•优秀的沟通协调能力及团队管理能力;
•能承受工作压力,适应快节奏工作环境 -
人事主管
4000-6000元2025-11-24
曾育周岗位要求:
1、人力资源、行政管理等相关管理专业大专及以上学历;
2、2年人事行政相关经验,熟悉招聘、培训、行政等工作流程和工作方式;
3、形象良好,沟通能力佳,工作认真细致,原则性强;
4、熟悉相应的办公软件及办公设备。
工作职责:
1、负责分公司员工招聘、入职、离职、调动、异动等事务执行、监督;
2、员工培训需求调查、新员工培训跟进、部门培新的协助、监督;
3、员工考勤管理、社保统计以及工资核算,员工薪酬异常沟通解决;
4、月综合费用管控,办公用品、活动物资采购;卖场5S监督,环境、安全、清洁维护等;
5、对接总部人力资源中心及其他中心的政策、管理、监督及相关事务的配合、执行;
6、协助完成店总经理安排的其他工作。 -
销售顾问
4000元2025-11-20
麦茵棋人事专员职位描述: 1、根据公司匹配的客户资源,推广公司业务,联系企业老板促成合作; 2、了解产品知识、掌握售前技能及技巧; 3、定期与合作客户沟通,管理维护客户关系,寻求更多转介绍客户,建立良好的合作关系 …… ; 4、通过电话、微信、陌拜等形式联系潜在客户,了解客户需求,增强客户粘性 岗位要求: 1、不限专业; 2、有销售经验优先考虑; 3、思维敏捷,拥有良好的沟通能力。 …… 福利待遇: 1、基本薪资: 无责底薪 + 职级奖金 + 提成 + 叠加奖金 综合月薪:(4000-6000)上不封顶 2、购买六险、提供带薪年休假、话费补贴、餐饮补贴、交通补贴,享有婚假、产假、 -
品牌运营总监
10000-15000元2025-11-20
赵百科一、岗位职责 1.战略管理:协助总经理制定总体发展战略目标,制定并落实公司运营策略,确保业务目标的达成。 …… 2.运营管理:负责建立和优化公司运营管理体系,确保流程规范、高效运转,并持续改进以提升运营效率。 3.团队管理:领导并管理运营团队,设置合理的考核标准,激励和培养团队成员,提高整体团队的执行力。 …… 6.客户关系管理:协调各个部门,保持良好的客户关系,提高客户满意度,及时解决客户投诉和问题。 7.完成总经理交办的其他任务。 …… 2.拥有大型食品行业8年以上企业运营、市场管理工作经验,3年以上同等岗位工作经历。 3.熟悉食品行业动态及运营发展趋势,在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验。 …… 6.具有优秀的领导沟通协调、调度指挥、组织开拓、统筹分析、综合归纳能力,以及高度的工作热情和良好的团队合作精神。
约 5 个岗位
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