梧州市场调研人员招聘
桂聘提供2025年11月梧州市场调研人员最新招聘,长洲区4条,有五险等,更多市场调研人员市场调研分析市场调研与分析招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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服装督导
8000-13000元2025-11-15
周岳锋岗位职责:
1、负责区域内所有员工的培训、沟通、工作考核和业绩达成;
2、指导,督促各店店员的岗中工作,并对相关人员进行培训,激励,评价和考核;
3、合理做好店铺人员管理,深入发掘具有潜制的员工,着重培养资深店员,不断培养新人,为所属区域存储后备店铺管理层;
4、主持店长周、月、季、年度营销例会、定期巡查店铺,填写巡铺报告;
5、监督店铺促销活动和促销结果的反馈;
6、负责管辖区域内的市场调研,对店铺拓展选址可行性负责;
7、负责区域内货品的合理调度,创造理想的销售业绩;
8、维护品牌的形象和推广公司品牌文化。
职位要求:
1、能够接受出差;
2、有服装或者零售行业督导经验者优先;
3、有较强的目标感及成就动机,团队管理能力佳,抗压力较强。
待遇:试用期购买五险一金 ,带薪年假 ,月休6天;综合薪资8k-15K,具体面谈 -
2025-11-13
莫女士人事1. 本地或长期居住在本地(5年以上)的人员。熟悉当地地理、人情世故、方言、建材市场分布、主要楼盘/自建房区域、装修旺季/习惯。
2、 30-45岁。有建材、涂料、装修相关行业销售经验(1-2年以上)者优先。有区域开发销售经验优先。无经验也接受,需要学习能力强、吃苦耐劳、沟通表达好,抗压能力强,诚信可靠。
3、交通工具自备,公司可补贴油费/电费。
4、熟练使用智能手机(微信沟通、拍照、拍视频,简单办公软件看报表)。
5、形象干净整洁,着装得体,符合建材行业形象。
工作内容:
1. 市场调研与信息收集,摸清县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房集中区域、旧房翻新热点区域。
2. B端代理商开发,C端客户开发。
3. 客户维护与服务:订单跟进、施工协调、售后处理、关系维护。
4. 定期向公司汇报市场动态、竞品信息、客户反馈、工作进展、遇到的问题。
5. 打造个人IP 抖音,视频号等。
薪资:4000-10000
试用期薪资4000+提成
福利:油补+餐补+年终奖金+带薪培训+工龄奖
晋升通道: 市场专员-> 大区主管-> 区域经理 -
市场开发专员
10000-15000元2025-11-11
罗荣波1.主攻方向为市场分析、市场细分、客户分析、竞争分析、市场盘点、市场地图、市场调研等市场开发工作以及与其有握手关系的相关人员的配合工作。
2.薪酬形式为月薪加奖金。
3.目前必须为在职考虑新发展状态,且之前有过类似工作的成功项目案例。(公司会进行背景调查,不符勿投。)
4.必须遵守公司职业行为规范,有违必罚。
5.必须全程提供每个项目有关市场开发方面的支撑工作。
6.必须与公司价值观保持高度契合,例如喜欢观看美剧,以三方共同利益最大化为基本准则。 -
产品市场专员
10000-15000元2025-11-11
罗荣波1.主攻方向为产品分析、市场调研、产品定义、产品开发等产品市场工作以及与其有握手关系的相关人员的配合工作。 2.薪酬形式为月薪加奖金。
约 4 个岗位
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