梧州培训机构招聘
桂聘提供2025年11月梧州培训机构最新招聘,长洲区3条万秀区1条,平均工资约为3913元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多培训机构全职教师教师培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
行政专员/助理
3000-4000元2025-11-15
陈小姐诚聘精英 | [龙圩区珠宝首饰商会」秘书 (全职)
关于我们:
[龙圩区珠宝首饰商会] 是梧州市龙圩区最具影响力和活力的珠宝行业组织之一。我们汇聚了众多优秀的珠宝品牌商、制造商、零售商及相关服务企业,致力于推动行业创新、维护会员权益、搭建合作平台、促进行业繁荣发展。
职位:商会秘书
工作地点:展新工业园
岗位职责:
核心枢纽: 作为商会日常运营的核心,高效处理商会行政、文秘、档案管理等综合事务。
会员服务: 负责会员联络、沟通、信息维护、会费收缴及会员关系维护,及时响应会员需求。
活动支撑: 协助策划、组织、执行商会各类会议、论坛、培训、展览、商务考察等活动,确保活动顺利进行。
沟通桥梁: 负责与政府部门、行业协会、媒体、会员单位及相关机构的日常联络与沟通协调。
文书撰写: 起草商会通知、函件、报告、新闻稿、会议纪要等各类文件。
信息管理: 维护商会网站、微信公众号等平台信息,收集整理行业动态及政策信息。
内部支持: 协助会长、秘书长处理相关事务,做好后勤保障工作。
财务管理辅助: 协助处理简单的财务报销、账目登记等(具体看分工)。
其他: 完成领导交办的其他相关工作。
我们期待您具备:
教育背景: 大专及以上学历,行政管理、文秘、中文、工商管理或相关专业优先。
工作经验:
2年以上行政、文秘或相关岗位工作经验,有商会、协会、NGO或珠宝/奢侈品行业工作经验者将获得优先考虑。
熟悉办公室日常运作流程及行政管理知识。
核心能力:
卓越的沟通协调能力: 善于与不同层级的对象(政府、企业高管、会员等)进行有效沟通,具备优秀的公关意识。
出色的书面与口头表达能力: 公文写作功底扎实,语言表达清晰流畅。
高效执行力与组织能力: 能同时处理多项任务,高效规划时间,确保工作按时高质量完成。
细致严谨与责任心: 工作认真负责,注重细节,具备高度的保密意识。
优秀的抗压能力: 能适应商会工作节奏,妥善处理突发事件。
熟练的办公软件操作: 精通Word, Excel, PowerPoint等办公软件,熟悉基础办公设备操作。
行业热情: 对珠宝行业有浓厚兴趣或基本了解,认同商会价值理念,愿意投身于服务行业的事业中。
职业素养: 形象气质佳,举止得体大方,具备良好的职业操守和团队合作精神。
我们提供:
行业平台: 进入充满魅力的珠宝行业核心圈层,接触行业前沿信息和精英人脉。
发展空间: 在快速发展的商会组织中,获得宝贵的职业历练和广阔的成长空间。
价值实现: 直接参与推动行业发展的重要事务,工作成果具有社会价值和行业影响力。
工作环境: 和谐、积极、专业的工作氛围。
温馨提示:
我们将尽快审阅所有申请,符合条件者将收到面试通知。面试将分阶段进行。
申请材料将严格保密,仅用于本次招聘。
加入我们,成为珠宝行业繁荣发展的幕后推手! -
新媒体运营
4000-6000元2025-11-10
冯女士行政一、岗位职责
1、独立制定新媒体年度 / 季度运营计划,涵盖内容、活动、投放、渠道等全维度策略,驱动品牌认知度与销售目标双提升。
2、统筹微信、抖音、视频号等平台运营,定制差异化打法,实现粉丝增长、内容传播、流量转化等核心指标突破。
3、围绕大米产品核心优势,策划并落地烹饪教程、产地溯源、品牌故事等优质内容,塑造 “原生态、信赖感” 品牌形象。
4、管理主播、中控等团队成员,制定考核标准,开展培训指导,打造高效能新媒体运营团队。
5、对接 MCN 机构、KOL 达人等外部资源,拓展品牌传播边界,提升市场影响力。
6、负责公司小程序商城的运营和维护,优化推广策略。
7、完善微信会员群运营体系,策划专属活动,提升用户粘性与复购率,沉淀高价值私域流量。
二、任职要求
1、2年以上新媒体运营经验,有案例者优先。
2、精通短视频脚本策划、微信私域运营、抖音算法,熟练使用数据分析工具;具备拍摄剪辑、直播策划、社群运营能力者更佳。
3、擅长文案撰写,拥有敏锐的市场洞察力与创新思维,能将农产品故事化表达。
4、具备优秀的沟通协调能力,可高效推动跨部门合作,保障项目顺利落地。
5、年龄25-35岁,大专及以上学历,市场营销、新闻传播、电子商务等相关专业优先。 -
酒店经理
4000-6000元2025-11-10
黄巧玲岗位职责:
1、对总经理负责,主持前厅部的全面工
作。
2、对部门人员下达工作任务并予以指导、落实、检查、协调。
3、负责培训所有前厅部接待人员,以达到本酒店要求的接待服务效率、标准和接待礼仪及服务程序标准。
4、负责本部门的人力调度,确保前厅部营业各岗的运行顺利。按照奖惩条例对各岗员工进行定期评估。
5、检查前厅部各岗位人员的仪容、仪表、仪态、工作程序、工作效率,保证对客人热情有礼,服务周到。
6、负责做好客房出租率预测,确保房间出租情况、订房情况、到店和离店情况以及房账收入和其他一些由管理部门要求的统计情况的准确性。
7、控制前厅部劳务费用,保证前厅部合理人员配备及每人合理劳务强度。
8、控制前厅部营业费用,制定预算,量化消耗,合理使用物料用品。
9、爱护各项设备设施,保证完好和正常工作。
10、负责客人对客房和其他服务区域的投诉。同时要跟踪检查落实对客人的投诉的补救措施,最终赢得客人的满意和谅解。
11、负责前厅部的安全和消防工作。
12、负责前厅部与酒店各部门、酒店业务有关企业、公司、机构的良好公共关系,以便保证酒店有一个宽松的经营环境。
13、主持召开部门例会,提出工作疑难、工作计划、工作建议等。
14、完成总经理交办的其他工作任务。
任职要求:
有中高端连锁酒店任职管理经验 -
酒店店长
6000-10000元2025-11-10
黄巧玲3、负责培训所有员工,以达到本酒店要求对应岗位的服务工作标准。 4、负责酒店的人力调度,确保前厅部,客房部,餐厅,销售的运行顺利,按照奖惩条例对各岗员工进行定期评估。 …… 12、负责酒店各部门、酒店业务有关企业、公司、机构的良好公共关系,以便保证酒店有一个宽松的经营环境。 13、主持召开酒店全体员工,各部门会议,提出工作疑难、工作计划、工作建议等。
约 4 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
梧州教师招聘工资
¥
3913
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:3K
-
8.3%2K
-
37.5%3K
-
12.5%4K
-
29.2%5K
-
8.3%6K-8K
学历要求分析
-
不限学历100%
梧州教师招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
-
不限经验100%
梧州教师招聘需要什么经验?不限经验占100%。