梧州培训招聘
桂聘提供2025年12月梧州培训最新招聘,长洲区123条万秀区73条,有培训提升等,更多培训it培训安全培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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行政专员
3000-4000元2025-11-22
一、岗位职责:
1、负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
2、负责制作工资表及做好后勤管理工作;
3、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度等;
4、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
5、协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
6、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作,建立企业形象;
7、行政物资的采购审批与调配、行政资金预算和成本控制;
8、其他突发事件的处理;
9、完成上级领导安排的其他工作。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理相关工作优先;
2、二年以上企业相关岗位工作经验,熟悉人力资源各版块工作内容;
3、具有一定人力资源及行政管理能力及沟通协调能力;
4、具有良好的职业操守和沟通能力,较强的责任心,工作细致认真负责,能够承受一定的工作压力;
5、熟练使用各类办公设备及办公软件。 -
2025-11-21
莫女士人事1. 本地或长期居住在本地(5年以上)的人员。熟悉当地地理、人情世故、方言、建材市场分布、主要楼盘/自建房区域、装修旺季/习惯。
2、 30-45岁。有建材、涂料、装修相关行业销售经验(1-2年以上)者优先。有区域开发销售经验优先。无经验也接受,需要学习能力强、吃苦耐劳、沟通表达好,抗压能力强,诚信可靠。
3、交通工具自备,公司可补贴油费/电费。
4、熟练使用智能手机(微信沟通、拍照、拍视频,简单办公软件看报表)。
5、形象干净整洁,着装得体,符合建材行业形象。
工作内容:
1. 市场调研与信息收集,摸清县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房集中区域、旧房翻新热点区域。
2. B端代理商开发,C端客户开发。
3. 客户维护与服务:订单跟进、施工协调、售后处理、关系维护。
4. 定期向公司汇报市场动态、竞品信息、客户反馈、工作进展、遇到的问题。
5. 打造个人IP 抖音,视频号等。
薪资:4000-10000
试用期薪资4000+提成
福利:油补+餐补+年终奖金+带薪培训+工龄奖
晋升通道: 市场专员-> 大区主管-> 区域经理 -
藤县普工操作工半成品加工
4400-4900元2025-11-20
罗经理经理1. 1. 1、本厂产品为计件酬劳,工钱做完就结算。
2、也可长期承包,承包者组织当地人员加工赚取差价,公司不干涉承包商产品制作工价,承包商可视当地工资待遇自行定价。(不同产品不同单价,一两元到几十元不等),承包商利润约3W一月不等(具体视生产数量为准)
感兴趣请投递简历与我电话联系!微同号也可加微信 -
梧州配件组装简单操作
5500-6900元2025-11-20
罗经理经理1. 1、本厂产品为计件酬劳,工钱做完就结算。 2、也可长期承包,承包者组织当地人员加工赚取差价,公司不干涉承包商产品制作工价,承包商可视当地工资待遇自行定价。(不同产品不同单价,一两元到几十元不等),承包商利润约3W一月不等(具体视生产数量为准) 感兴趣请投递简历与我电话联系!微同号也可加微信 -
高端诊所医生(广西梧州)
10000-15000元2025-11-20
黄奡辰【福利待遇】: 1、综合薪资税前10-15k面试定薪,包括80%基本工资、20%绩效,试用期薪资不打折; 2、入职全额缴纳五险一金(试用期也买),节假日福利; 3、提供成都总部三级医院系统化培训; -
财务经理/主管
5000-8000元2025-11-20
梁经理税务工作的审核; 2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则; 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析; 4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报; 5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练 -
酒店前台服務經理
3000-4000元2025-11-20
陈明航负责酒店前台服务团队的管理与培训 2. 确保前台服务流程的顺畅执行,提升客户满意度 3. 协调内部资源,优化服务质量 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. -
苍梧普工操作工配件组装
5400-6900元2025-11-19
罗经理经理1. 1. 1、本厂产品为计件酬劳,工钱做完就结算。 2、也可长期承包,承包者组织当地人员加工赚取差价,公司不干涉承包商产品制作工价,承包商可视当地工资待遇自行定价。(不同产品不同单价,一两元到几十元不等),承包商利润约3W一月不等(具体视生产数量为准) 感兴趣请投递简历与我电话联系!微同号也可加微信
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